B3 Responsable en Gestion des Relations Sociales RH

Bachelor

À Puteaux, Lognes, Montigny le Bretonneux et dans un autre établissement.

Prix sur demande

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Description

  • Dates de début

    Dates au choix

Ce cursus d’un an vous permet d’approfondir les notions de ressources humaines vues en Bachelor 1 et 2. Tous les sujets liés aux RH sont y sont abordés : développement, gestion de la relation sociale, administration du personnel, rémunération… Les enseignements dispensés vous offrent un panorama à 360° de la fonction RH.

Il est possible de suivre ce programme en formation initiale ou en alternance.

Toutes nos spécialisations de Bachelor 3 (BAC+3) sont précédées de deux années de Bachelor 1 et 2 généralistes école de commerce. Selon son niveau d’études, l’étudiant peut accéder directement au Bachelor 2 ou 3.

Précisions importantes

Modalité: Formation en alternance

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Courcouronnes ((91) Essonne)
Voir plan
98 Allée des Champs Elysées, 91080

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes
Lognes ((77) Seine-et-Marne)
Voir plan
20 Rue du Suffrage Universel, 77185

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes
Montigny le Bretonneux ((78) Yvelines)
Voir plan
23 Place Wicklow, 789189

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes
Puteaux ((92) Hauts-de-Seine)
Voir plan
6 Bis Rue Bellini, 92800

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes

À propos de cette formation

Les cours de recrutement sont enrichis par des mises en situation réelles. Vous apprendrez à rédiger un cahier des charges, à établir un plan de formation ou à obtenir de vrais financements. Les supports de cours sont les mêmes supports avec lesquels vous travaillerez en entreprise. La mise en place d’outils concrets est notre priorité afin de répondre aux besoins actuels des entreprises. Tout au long de l’année, vos cours seront enrichis par des cycles de conférences de directeurs des ressources humaines de grands groupes, qui viendront partager avec vous leur expérience et leur vision du métier.

Niveau requis : Bac+2 ou équivalent Tests Entretien de motivation Étude du dossier

Responsable des affaires sociales Chargé de recrutement Gestionnaire de paye Responsable ressources humaines

Questions / Réponses

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Les Avis

Les matières

  • Consultant RH
  • Communication interne
  • Assistant RH
  • Gestion des compétences
  • Responsable des ressources humain
  • Stratégie des ressources humaines
  • Responsable des relations humaines
  • Délégué du personnel
  • Assistant

Le programme

PROGRAMME

1ère année

UE 1 : Management

UE 2 : Evolution des salaires

UE 3 : Politique de rémunération et performances sociales

UE 4 : Réglementation sociale et dialogue social

UE 5 : Langue étrangère

UE 6 : Compétences professionnelles

Informations complémentaires

Rythme: 2 jours à l’école (lundi et mardi) et 3 jours en entreprise
Stage : obligatoire si formation en initial

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