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Master ressources humaines recrutement
- Mastère spécialisé
- A distance
- Dates au choix
- 16 Mois
... 30h Piloter la rémunération et la masse salariale 45h Piloter la modernisation RH 20h UC D51.2A SPECIALITE RECRUTEMENT l 110H Recrutement 110h UC D51... Apprenez-en plus à propos de: Chargé de recrutement, Responsable recrutement, Responsable formation...
- Mastère spécialisé
- A distance
- Dates au choix
- 16 Mois
... sachant recruter, manager et former des équipes au national comme à l’international. →... Apprenez-en plus à propos de: Chargé de formation, Responsable recrutement, Responsable du développement des RH...
- Diplôme d’État sup.
- Limoges
- Dates au choix
- 1 An
...Objectifs: L'année M1 permet d'acquérir les bases de la gestion des ressources humaines avant d'appréhender les conceptions stratégiques du métier de directeur des ressources humaines durant l'année M2. Destinataires: Les détenteurs d'une licence universitaire ou d'un diplôme équivalent et certains... Apprenez-en plus à propos de: Relations sociales, Management du personnel, Ressources humaines...
- Master
- Nancy
- 1 An
...Un cycle professionnalisant en deux ans pour former des managers et des experts en ressources humaines Enseignements fondamentaux et outils méthodologiques constituent le socle de la première année du master gestion des ressources humaines, qui ouvre sur deux spécialisations et un parcours... Apprenez-en plus à propos de: Droit Social Communautaire, Psychosociologie du travail, Management stratégique...
- Master
- Amiens
... à la fonction de Directeur des Ressources Humaines...
- Master
- Nancy
... une vocation « généraliste » orientée vers les métiers de la fonction RH (recrutement, gestion des compétences, gestion des rémunérations, management des équipes...
- Master
- Guyancourt
- 2 Ans
... pratiques de 240 heures (Gestion des ressources humaines, contentieux sociaux, sociologie du travail, Anglais juridique et social, paie et système d'information RH, recrutement, intégration et mobilité, management, pratique des relations sociales). Les enseignements sont variés...
- Master
- (Saint-denis)
- 2 Ans
... Négociation 1 gestion de la force de vente UE au choix dans le M1 du Master SEMESTRE 3 Fonction RH et administration du personnel Recrutement Licenciement...
- Master
- (Dijon Cedex)
- 2 Ans
...Objectifs: Le Master 2 GRH centré sur une approche professionnalisante », prépare à des fonctions de responsabilité et de direction dans le domaine de la Gestion des Ressources Humaines (GRH). Les enseignements assurés par des universitaires et de nombreux professionnels (DRH, RRH, consultants...
- Master
- (Amiens Cedex 1)
- 2 Ans
...Objectifs: Développer les connaissances des futurs responsables de la fonction RH pour leur permettre une meilleure compréhension de leur environnement professionnel. - De leur donner des moyens d'action ; modèles et outils de management des ressources humaines à travers de nombreuses études de cas...
- Master
- (75) Paris
- Dates au choix
- 2 Ans
...Un cycle complet de 18 mois (4eme et 5eme année) qui permet aux étudiants de passer l'examen du Titre Manager Ressources Humaines en 2018, en même temps que les étudiants en RH 4 rentrés en cours en octobre. Aucun retard à rattraper, les étudiants en RH démarrent en même temps. Une nouvelle classe... Apprenez-en plus à propos de: Intercultural Management, Management opérationnel, Management intergénérationnel...
- Mastère spécialisé
- Marne La Vallée
- 1 An
...Objectifs: Former et préparer les futurs cadres du Management des ressources humaines: animer un service de direction des ressources humaines. conduire un projet global dans le domaine de la gestion des ressources humaines (GRH). concevoir et développer une réponse stratégique et technique...
- Master
- Montpellier
- 2 Ans
...) U.E.1 Management stratégique des ressources humaines . 80H – 8 ECTS Stratégies des firmes - 40H Mutations du travail et évolution de la fonction...
- Master
- Strasbourg
- Dates au choix
- 2 Ans
... : responsable formation, responsable recrutement, chef de projet, consultant RH, responsable RH, responsable du développement des RH, etc. Modules d’enseignement...
- Mastère spécialisé
- Lognes
- Octobre
- 2 Ans
...Ce programme de Mastère de Management spécialisé en Alternance (MMS) Management des Ressources Humaines permet, en deux années ou en quinze mois (admission parallèle en 2ème année), de préparer un titre reconnu par l’État. Il est accessible : en 1ère année après une licence, un bachelor ou un bac... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
- MBA
- Clermont Ferrand
- Septembre
- 1 An
- Stage
... de synthèse, selon la spécialité Compte rendus, selon la spécialité Spécialité Management des Ressources Humaines Fondamentaux de la GPEC Droit social... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise, Gestion des PME, Management du personnel...
- Diplôme d’État sup.
- Limoges
- Dates au choix
- 13 Mois
...Objectifs: Former des praticiens de la fonction Ressources humaines par un enseignement : théorique, assuré par des professionnels de Ressources humaines, des professeurs de l'Université et de l'Essec, des consultants GRH. pragmatique, incluant des jeux de rôle, des cas pratiques et un stage... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Management du personnel, Relations sociales...
- Master
- Amiens
- Dates au choix
- 2 Ans
..., etc. Débouchés : Dans l'industrie, le secteur bancaire, l'administration, les agences d'emploi, les collectivités territoriales et le secteur associatif, les diplômés peuvent être recrutés comme : • responsable ressources humaines • consultant en ressources humaines • responsable de la GPEC • auditeur... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Management des ressources humaines, Management du personnel...
- Master
- Neuilly Sur Seine
... de poste en RH : retour sur expérience Le handicap en entreprise Diversité et discrimination en entreprise mise en situation de recrutement...
- Master
- Montpellier
- 1 An
... externe), tant au niveau stratégique qu'au niveau opérationnel, dans les domaines des ressources humaines, du management de l'implication des hommes ou des équipes dans une perspective de création de valeur et de développement organisationnel ....
- Master
- Tours
- 2 Ans
.... Les techniques de GRH déjà acquises en première année de Master sont approfondies lors de la formation. Les titulaires de cette Spécialité Management des Ressources Humaines et Stratégie de l'Entreprise sauront concevoir une politique de gestion des ressources humaines, viable économiquement...
- Master
- (Clermont Ferrand Cedex 1)
- 1 An
...Objectifs: Le Master « Gestion Interculturelle des Ressources Humaines » (GIRH) forme des professionnels en Ressources Humaines avec une dimension interculturelle. La formation permet d'acquérir des compétences sur la fonction RH, sur le management interculturel et les spécificités de différentes...