Formation droit social paie

... : la gestion des équipes la gestion des carrières l’emploi, le recrutement la rémunération la paye la formation continue les risques sociaux Les emplois-métiers... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Gestion des ressources humaines, Stratégie de l'entreprise...

... des carrières, responsables paie des impatriés, qui souhaitent appliquer les nouvelles dispositions en matière d'immigration...

... formation, vous permet d’obtenir un Bloc de compétences issu du Titre certifié “Gestionnaire de Paie” de niveau 5 (BAC+2) reconnu par l’État.... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative, Gestion du personnel, Contrat de Travail...

...Au cœur de l’entreprise, la gestion et la comptabilité restent des compétences essentielles pour l’entreprise, quel que soit le secteur. L’assistant/e comptable occupe une poste clé : il/elle assiste le service comptable, participe aux travaux courants de comptabilité et de paie et à la préparation... Apprenez-en plus à propos de: Calcul des données de gestion, Détermination du résultat fiscal annuel, Déclarations sociales...

... social Climat social et impacts Conduite de réunion, techniques d’enquêtes Aspects règlementaires des élections, IRP, CHSCT Droit social : la législation... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Responsable des ressources humaines, Ressources humaines...

... de législation sociale... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'embauche, Négociation sociale, Pilotage du changement...

...1. Maîtriser les principes de la déclaration annuelle de données sociales N4DS Connaître les fonctions de la DADS Maîtriser le circuit... Apprenez-en plus à propos de: Cotisations sociales, Déclarations sociales, Droit social...

... de communiquer dans une langue étrangère, autant à l’écrit qu’à l’oral. Vous connaîtrez les institutions européennes et le droit communautaire. Vous aurez la possibilité, de participer à des conférences données par des professionnels du secteur dans lesquels vous réaliserez des études de terrains pour mieux... Apprenez-en plus à propos de: Institutions européennes, Technique de paie, Droit de la sécurité sociale...

... une veille juridique et sociale. N'hésitez pas à nous contacter sur emagister.fr pour en savoir plus sur le programme de la formation... Apprenez-en plus à propos de: Accident du travail, Sécurité sociale, Droit du travail...

... de droit disciplinaire Eviter les litiges liés à la conclusion, à l’exécution et à la rupture du contrat de travail Méthodes et moyens pédagogiques... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Types de contrat, Association et syndicats...

...Analyser et traiter les éléments à prendre en compte pour l'établissement du bulletin et du solde de tout compte Maîtriser les incidences sociales et fiscales du départ : production d'un bulletin de paie de départ du salarié et établissement du solde de tout compte...

...Appliquer la législation relative au temps de travail pour établir la paie Pouvoir conseiller sur les différentes règlementations applicables...

... l'administration du personnel : Pour répondre aux obligations de l'entreprise en matière de droit social, l'assistant(e) Ressources Humaines réalise l’ensemble... Apprenez-en plus à propos de: Tests psychotechniques, Head hunting, Communication interne...

... et sociales, participer au plan de communication des informations financières et contribuer à la prise de décisions... Apprenez-en plus à propos de: Droit commercial, Introduction aux finances, Employés administratifs...

...Maîtriser la gestion administrative du personnel : assurer le suivi des dossiers individuels, établir les déclarations obligatoires, préparer les éléments de paie et traiter les données statistiques Maîtriser le processus de recrutement depuis l’analyse du poste jusqu’à l'intégration du nouveau... Apprenez-en plus à propos de: Administration du personnel, Relation de travail, Logiciels de gestion RH...

... professionnelles dans un secteur très dynamique. Cette formation à distance de 2 ans, abordera des matières générales comme le français, les mathématiques ou l’anglais. Vous acquerrez ensuite des compétences plus professionnalisantes comme le droit, l’économie, le management, la comptabilité et la gestion. Pendant... Apprenez-en plus à propos de: Gestion comptable, Organisation du système d'information comptable, Utilisation d'un logiciel de paie...

... de 3 livres (Fiches d’introduction à la comptabilité, DCG UE9, Fiches de gestion de la paie) sous format électronique qui complètent les parcours... Apprenez-en plus à propos de: Droit des sociétés, Fiscalité entreprise, Droit social...

... de la relation avec les partenaires sociaux. En deuxième année de Mastère, vous devrez choisir parmi deux spécialités : recrutement ou formation.... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de projet, Ressources humaines, Mobilité internationale...

... • Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH • Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH • Assurer une veille juridique et sociale... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Droit social, Assistant RH...

... et prévenir les risques psycho-sociaux et de santé/sécurité au travail Coordonner et contrôler la gestion sociale et administrative du personnel Manager la performance sociale de l’entreprise et développer les compétences managériales du personnel Formation sur 2 ans, validant 120 ECTS, accessible... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Conduite du changement, Management d'équipe...