Formation droit social paie

...Maîtrisez les outils de la gestion du personnel ! Contrats de travail, congés payés, protection sociale, suivi des entretiens, obligations en matière de formation...Cette formation vous permet de maîtriser les grands principes de la gestion administrative et sociale des collaborateurs. Cette... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la paie, Gestion du personnel, Gestion administrative...

...Au cœur de l’entreprise, la gestion et la comptabilité restent des compétences essentielles pour l’entreprise, quel que soit le secteur. L’assistant/e comptable occupe une poste clé : il/elle assiste le service comptable, participe aux travaux courants de comptabilité et de paie et à la préparation... Apprenez-en plus à propos de: Clôture des comptes annuels, Connaissance de la TVA, Analyse de documents commerciaux...

... Politique de rémunération Marketing RH Supervision de la paie Contrôle de gestion sociale Système d’information RH Gestion de projet RH : méthodes, outils... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Direction des ressources humaines, Gestion de la paie...

... de législation sociale... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du stress, Législation sociale, Entretien professionnel...

... le rapprochement entre les documents de paie et de comptabilité Assurer la concordance entre le tableau récapitulatif et les déclarations périodiques Savoir... Apprenez-en plus à propos de: Charges sociales, Cotisations sociales, Droit social...

... de communiquer dans une langue étrangère, autant à l’écrit qu’à l’oral. Vous connaîtrez les institutions européennes et le droit communautaire. Vous aurez la possibilité, de participer à des conférences données par des professionnels du secteur dans lesquels vous réaliserez des études de terrains pour mieux... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du stress et des conflits, Droit de la sécurité sociale, Technique de paie...

... une veille juridique et sociale. N'hésitez pas à nous contacter sur emagister.fr pour en savoir plus sur le programme de la formation... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Accident du travail, Sécurité sociale...

... MODALITES Durée su stage de formation : 3 jours de 7 heures Public : Collaborateurs « paie », comptables, experts comptables, managers, DRH, chefs... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Compensation et avantages, Procédures sociales...

...Analyser et traiter les éléments à prendre en compte pour l'établissement du bulletin et du solde de tout compte Maîtriser les incidences sociales et fiscales du départ : production d'un bulletin de paie de départ du salarié et établissement du solde de tout compte...

...Appliquer la législation relative au temps de travail pour établir la paie Pouvoir conseiller sur les différentes règlementations applicables...

...Avez-vous une bonne capacité d'adaptation et une ouverture d'esprit ? Avez-vous un bon relationnel et savez faire preuve de diplomatie ? Vous sentez-vous capable de mener à bien le management et la gestion de paie des ressources humaines ? Travailler à l'international ne vous fait pas peur ? Ne... Apprenez-en plus à propos de: Human Resources Management, Gestion des ressources humaines, Mobilité internationale...

... portant sur les données sociales, les absences ou la masse salariale. Il(elle) prépare et transmet les éléments variables de paie au technicien paie, à... Apprenez-en plus à propos de: Sécurité au travail, Droit social, Gestion des relations sociales...

...Formez-vous pour être responsable de la gestion et organisation d’une entreprise. Avec un BTS en compatibilité et gestion des organisations vous aurez une formation complète en langues vivantes étrangères, économie et politique économique mondiale, droit des sociétés, du travail et commercial... Apprenez-en plus à propos de: Impôt sur les sociétés, Gestion de immobilisations, Analyse des coûts...

...Maîtriser la gestion administrative du personnel : assurer le suivi des dossiers individuels, établir les déclarations obligatoires, préparer les éléments de paie et traiter les données statistiques Maîtriser le processus de recrutement depuis l’analyse du poste jusqu’à l'intégration du nouveau... Apprenez-en plus à propos de: Logique des cotisations sociales, Communication orale, Droit de la formation...

... professionnelles dans un secteur très dynamique. Cette formation à distance de 2 ans, abordera des matières générales comme le français, les mathématiques ou l’anglais. Vous acquerrez ensuite des compétences plus professionnalisantes comme le droit, l’économie, le management, la comptabilité et la gestion. Pendant... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des organisations, Gestion fiscale, Organisation du système d'information comptable...

... de 3 livres (Fiches d’introduction à la comptabilité, DCG UE9, Fiches de gestion de la paie) sous format électronique qui complètent les parcours... Apprenez-en plus à propos de: Fiscalité entreprise, Droit social, Droit des sociétés...

...Formez-vous à distance au métier d'encadrement des Ressources Humaines avec le Mastère Européen Management des Ressources Humaines proposé par ENACO ! Ce Mastère européen vous permettra de vous former à l'administration du personnel, GPEC, le droit du travail mais également la gestion... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de projet, Ressources humaines, Droit du travail...

... • Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte 2- Mettre en œuvre les processus de recrutement, d'intégration... Apprenez-en plus à propos de: Assistant RH, Ressources humaines, Droit social...

... et prévenir les risques psycho-sociaux et de santé/sécurité au travail Coordonner et contrôler la gestion sociale et administrative du personnel Manager la performance sociale de l’entreprise et développer les compétences managériales du personnel Formation sur 2 ans, validant 120 ECTS, accessible... Apprenez-en plus à propos de: Analyse financière, Conduite du changement, Droit du travail...

... de nombreux secteurs. Au cours de cette formation, d’une durée de 310 heures de cours réparties sur une période de 8 mois, vous apprendrez à calculer les primes et commissions ainsi que les indemnités compensatrices indispensables pour établir les salaires. Vous aborderez également le logiciel de Paie de SAGE... Apprenez-en plus à propos de: Législation du travail, Calcul d'indemnités compensatrices, Gestion des ressources humaines...