Connaître les Métiers des Ressources humaines

Tuva Consultants
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Titre professionnel

A distance

2 001 - 3 000 €

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Description

  • Typologie

    Titre professionnel Niveau V

  • Méthodologie

    A distance

  • Durée

    5 Jours

  • Dates de début

    Dates au choix

Connaître les métiers des RH : devenir DRH

• Bien comprendre la Fonction RH
• Connaître et maîtriser les enjeux dans l’entreprise
• Acquérir la vision des nouveaux métiers

Précisions importantes

Modalité Formation continue

CIF: Formation éligible au CIF (Congé individuel de Formation)

Les sites et dates disponibles

Lieu

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Date de début

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Dates au choixInscriptions ouvertes
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À propos de cette formation


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Évaluation de la formation

Recommandée

Évaluation du Centre

Magali Poiana

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20/04/2021
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Recommanderiez-vous cette formation?: Oui
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Les exploits du centre

2016
2015

Toutes les formations sont actualisées

L'évaluation moyenne est supérieure à 3,7

Plus de 50 opinions au cours des 12 derniers mois

Ce centre est avec Emagister depuis 13 ans.

Les matières

  • Gestion
    1

    1 participants ont indiqué avoir acquis cette compétence.

  • Paie
  • Gestion des ressources humaines
    1

    1 participants ont indiqué avoir acquis cette compétence.

  • Stratégie de l'entreprise
  • Droit du travail
  • Ressources humaines
    1

    1 participants ont indiqué avoir acquis cette compétence.

  • Rh
    1

    1 participants ont indiqué avoir acquis cette compétence.

  • Conseil en ressources humaines
    1

    1 participants ont indiqué avoir acquis cette compétence.

  • Recrutement
    1

    1 participants ont indiqué avoir acquis cette compétence.

  • Dialogue social
  • Rémunération

Professeurs

Jean-Michel ZAMORE

Jean-Michel ZAMORE

Directeur

Docteur en Economie Qualiticien Formations dispensées par l'AFNOR

Le programme

Programme de la formation :

  • La Fonction RH :
      • Au cœur des évolutions socio-économiques
      • Les métiers et les emplois
  • Gérer les compétences associées :
      • la gestion des équipes
      • la gestion des carrières
      • l’emploi, le recrutement
      • la rémunération
      • la paye
      • la formation continue
      • les risques sociaux
  • Les emplois-métiers transversaux
  • Les nouveaux métiers des RH
  • Connaître et pratiquer les outils des RH
  • La transformation de l’entreprise et le dialogue social

Informations complémentaires

A l’issue de cette formation, le participant :   •                     Aura compris le pourquoi, le contenu d’une démarche RH •                     Aura saisi toutes les composantes de la fonction de DRH •                     Saura proposer ses services aux entreprises et organisations concernées

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