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Formation à Champs Sur Marne
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...Objectifs: Perfectionnement à la gestion de la paie sur PC sous Windows. Création des constantes Paramétrages des constantes Utilisation des formules mathématiques...
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...des bulletins Les paiements Les clôtures Le livre de paie Etat des cumuls par rubrique Etat des cumuls par constante Les états de cotisations Les éditions diverses...
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...Objectifs: Etablir la paie, savoir expliquer tous les éléments d'un bulletin de paie et remplir les déclarations sociales et connaître les obligations...
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- 2 Jours
...charges sociales, et tous les document et la législation s'y référant. Analyser les paramètres de la fonction paie . Les aspects pratiques...
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- 4 Jours
...états annuels, DADS, 1% logement. · taxes relatives à la formation. · attestations, ASSEDIC, attestations employeurs, attestations diverses...
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- 5 Jours
...personnel et environnement externe . Les administrations et l'Inspection du Travail . Les instances prud'homales...
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- 2 Jours
...1.1 - Le Traité de Rome 1.2 - Présentation du traité : - Les principes sociaux du traité de Rome. - Mise en oeuvre des clauses sociales du traité de Rome...
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- 2 Jours
...Objectifs: Identifier son style naturel de management pour s'améliorer et répondre ainsi aux impératifs liés à la fonction de manager. Vous avez dit "...
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- 3 Jours
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- 2 Jours
...l'équilibre financier, l'analyse des coûts et de la rentabilité La logique de la gestion budgétaire : la comprendre - Le budget : outil de pilotage dynamique...
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- 3 Jours
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- 2 Jours
...La mesure par les attitudes, par les résultats . L'évaluation centrée sur la compétence : . les 5 éléments de description de poste, . la pondération des...
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...de l'interlocuteur . S'impliquer dans le temps et à temps . Critères de résultat et de satisfaction : les poser...
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...Quels sont les facteurs qui rendent le travail en équipe plus efficace...
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...Savoir faire - Savoir être Rôle du tuteur dans une formation en alternance Recrutement et intégration réfléchie - Définir les conditions de réussite...
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...· Les exigences pour le management . Connaissances . Comportement . Autorité . Etc. Gestion des écarts entre l'individu et les attentes de l'entreprise...
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...de vocabulaire est nécessaire pour une pratique directe et progressive de cette nouvelle structure linguistique. Mais à ce niveau, il s'agit seulement...
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...soit il s'agit de la poursuite du cours pour débutants. Pour un tel groupe, les mêmes méthodes seront poursuivies. 2 -soit ce sont de nouveaux élèves évalués à ce niveau...