Formation continue Direction et Gestion à Paris La Défense

...assistants à maîtrise d’ouvrage. Pré-requis : Aucun Travaux pratiques : Pédagogie active et ludique : le renard bleu et le renard roux, le déménagement...

...Travaux pratiques : Pédagogie impliquante: un travail sur soi en profondeur. Pédagogie complète: diagnostic, mises en situation, élaboration d’un plan de progrès...

...formation management interculturel chine sont : · D’identifier et résoudre les difficultés de communication et compréhension liées aux différences culturelles...

...Savoir communiquer efficacement dans un contexte multiculturel. - Organiser le management pour atteindre les objectifs. A qui s’adresse la formation... Apprenez-en plus à propos de: Management interculturel...

...Cartes, vidéos, photos et articles de presse illustrent le contexte. - Chaque stagiaire découvre son profil culturel et l’analyse afin d’identifier ses... Apprenez-en plus à propos de: Management interculturel...

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...en OEuvre un plan de secours Objectifs de la formation PCA La continuité des activités est plus que jamais au coeur de la préoccupation des entreprises...

...La description des traitements, Les contraintes de sécurité, La rédaction des tests, La rédaction des procédures d'exploitation, L'estimation des charges et la planification...

...conflits et faire de la prévention. Désamorcer et gérer le conflit : - Faire un reproche constructif avec la méthode DESC. - Veiller au respect de la forme...

...· Motivation et démotivation : pourquoi est-ce important ? Est-ce à moi d'agir ? · Délégation : quel en est le périmètre ? Le management : je comprends...

...· Développer des qualités d'animateur. Repérer ses points forts et ses axes de progrès...

...L'examen, de 60 minutes à livre fermé, est un QCM de 75 questions développé par l'OGC. Les participants recevront le certificat s'ils obtiennent au moins 38 réponses correctes...

...• Allocation des responsabilités. • Modélisation des relations entre classes : associations et agrégations. Créer des modèles de qualité • Les "patterns"...

...Normal 0 21 false false false FR X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */table.MsoNormalTable{mso-style-name:"Tableau Normal";mso-tstyle-rowband-size:0;mso-tstyle-colband-size:0;mso-style-noshow:yes;mso-style-priority:99;mso-style-qformat:yes;mso-style-parent:"";mso-padding-alt:0cm...

...5.4pt...

...mettre en place un système de reporting efficace. • Activer les leviers de motivation. • Favoriser la coopération en interne. Anticiper et gérer les situations...

...Normal 0 21 false false false FR X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */table.MsoNormalTable{mso-style-name:"Tableau Normal";mso-tstyle-rowband-size:0;mso-tstyle-colband-size:0;mso-style-noshow:yes;mso-style-priority:99;mso-style-qformat:yes;mso-style-parent:"";mso-padding-alt:0cm...

...Normal 0 21 false false false FR X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 /* Style Definitions */table.MsoNormalTable{mso-style-name:"Tableau...

...Normal 0 21 false false false FR X-NONE X-NONE MicrosoftInternetExplorer4 Définir le management à distance Management "classique" et management à distance...