Cours relations collectives travail

...Objectifs Maîtriser les bases de la réglementation en droit social Savoir appliquer le droit du travail Gérer efficacement les dossiers du personnel Anticiper les situations à risques...

...-parole : réclamations individuelles, réclamations collectives, thèmes d'intervention. Relations avec l'inspection du travail : gestion des plaintes liées... Apprenez-en plus à propos de: Connaissance des organismes fiscaux, Gestion des réclamations des salariés, Connaissance du contrat de travail...

...Le contrat de travail et les IRP Parce que le droit du travail s’impose à tous au sein de l’entreprise, il convient d’en maîtriser les règles essentielles qui régissent les relations contractuelles, de la conclusion à la rupture du contrat de travail, ainsi que les relations entre employeurs...

...) et collectifs (représentation du personnel et syndicale, négociation collective, prévoyance complémentaire, conflits collectifs) Intégrer les aspects européens et internationaux Ce certificat est recommandé comme complément de spécialisation professionnelle pour des personnes déjà titulaires de diplômes... Apprenez-en plus à propos de: Interprétation du droit social, Relations collectives, Droit international...

...Objectifs Etre en mesure d'appliquer le droit social dans ses missions quotidiennes Acquérir une vue d’ensemble de la pratique du droit social dans les relations individuelles et collectives de travail Sécuriser ses pratiques...

... pour apprendre d’abord à mieux se gérer soi même, pour ensuite mieux organiser son temps. Il s’agit de comprendre sa relation au temps, de visualiser ce qui nous fait courir pour rien et d’apprendre à identifier vos priorités. Grâce à la formation, vous pourrez distinguer l’urgent de l’important, apprendre... Apprenez-en plus à propos de: Efficacité personnelle, Gestion planning, Organisation Personnelle...

... de la notion de préférence. Cheminement collectif sur quatre critères et choix des profils en groupe. Applications à la conduite du changement, à la dynamique... Apprenez-en plus à propos de: Types de personnalité, Amélioration continue, Développement personnel...

...) et collectifs (représentation du personnel et syndicale, négociation collective, prévoyance complémentaire, conflits collectifs) Intégrer les aspects européens et internationaux Ce certificat est recommandé comme complément de spécialisation professionnelle pour des personnes déjà titulaires de diplômes... Apprenez-en plus à propos de: Politique de l'emploi, Droit du travail, Droit de la sécurité sociale...

...Objectifs Etre en mesure d'appliquer le droit social dans ses missions quotidiennes Acquérir une vue d’ensemble de la pratique du droit social dans les relations individuelles et collectives de travail Sécuriser ses pratiques...

... par le renforcement des compétences relationnelles et de la communication, facteurs de sens, de bien-être au travail et de cohésion collective. Il s’agira dans ces ateliers de faciliter la prise de recul des équipes dans un esprit bienveillant, ludique et décalé, de les aider à mieux se connaître, à retrouver un sens... Apprenez-en plus à propos de: Identité collective, Team building...

...Objectifs: Préparer la manifestation (démarches préliminaires, cahier des charges, rétro planning…). Animer des réunions efficaces. Créer des partenariats, construire des relations publiques. Développer commercialement l'évènement. Vivre le rôle de chef de projet évènementiel. Faire une évaluation... Apprenez-en plus à propos de: Comité d'entreprise, Environnement de travail, Communication interne...

... des talents Droit du travail : relations individuelles Droit du travail : relations collectives Rapport d'activité ou de stage... Apprenez-en plus à propos de: Relations collectives, Gestion des talents, Instruments de gestion...

... et réglementation du travail. Inspection du travail et conseil des prud’hommes. Les risques sociaux. Séquence 3 : Relations sociales et partenaires sociaux (1/2... Apprenez-en plus à propos de: Direction d'entreprise, Droit du travail, Stratégie de l'entreprise...

...Mobiliser tous vos collaborateurs : maîtriser les leviers individuels et collectifs Valoriser les bons comportements pour développer la performance collective Mettre en place un mode de management qui motive durablement votre équipe Accompagner le changement en désamorçant les conflits Réussir... Apprenez-en plus à propos de: Valoriser les bons comportements, Pour développer la performance collective, Maîtriser les leviers individuels et collectifs...

...La gestion des régimes de retraite et prévoyance Les différents régimes de retraite (général, complémentaire, facultatif par capitalisation) et de prévoyance collective sont au cœur de l’actualité juridique toujours plus complexe et évolutive. Dans ce contexte, il devient indispensable...

... des talents Droit du travail : relations individuelles Droit du travail : relations collectives Rapport d'activité ou de stage... Apprenez-en plus à propos de: Instruments de gestion, Fonction RH, Gestion des talents...

...Objectifs Se familiariser avec l'environnement juridique et social. Appréhender les bases du droit du travail utiles à l'exercice des fonctions en lien avec le droit du travail : contrat de travail, rupture du contrat de travail, gestion du temps de travail, et relations collectives...

...Objectifs: Connaître le cadre juridique de la négociation. Maîtriser les techniques de communication et d'argumentation. Favoriser la négociation collective...

...Objectifs: Connaître le cadre juridique de la négociation. Maîtriser les techniques de communication et d'argumentation. -Favoriser la négociation collective...

...La cohésion au sein d’une équipe, d’un service est un gage de qualité dans la prise en charge des patients, des résidents. Elle permet de réduire les tensions et augmente la performance collective. Toutefois, de nombreux facteurs ont pour conséquence de dégrader progressivement la cohésion. Il... Apprenez-en plus à propos de: Organisation du travail, Leadership stratégique, Planification stratégique...