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Cours legislation droit travail
- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
- 2 Jours
- Stage
...La formation que vous propose Proformalys vous permettra de comprendre les règles de la législation sociale. Vous acquerrez de solides connaissances qui vous aideront dans la gestion des personnels au sein d’une entreprise. Ces connaissances seront utiles concrètement pour votre vie professionnelle.... Apprenez-en plus à propos de: Législation sociale, Gestion de la formation professionnelle, Gestion de la rémunération...
- Formation
- Blagnac
... des outils de travail, des procédures internes Méthodes et moyens pédagogiques Présentation et analyse théorique Confrontation des expériences des participants... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Protection juridique, Droit du travail...
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Bonjour, je viens tout juste de commencer une formation pour devenir chargée des ressources humaines chez educatel. Je témoigne juste pour dire que la personne que j'ai eu au téléphone a été très professionnel et a répondu à toutes mes questions. Il m'a informé de tous les tenants et aboutissants( stages, nombres de devoir, examen ou pas à la fin etc...) J'avais peur qu'à la fin, le titre professionnel ne soit pas reconnu. J'ai donc contacter la mission locale et elle s'est renseignée et les a appelé directement. Elle m'a dit qu'il n'y avait aucun problème et que le titre que j'aurai à l'issu de ma formation serait reconnue. Ils envoient même les certificat d'agrément etc... J'ai donc commencé il y une semaine et les cours sont très intéressants; avec même des images en couleur. On peut envoyer ses devoirs par internet directement ( bien pour économiser des timbres). Ils envoient les cours au fur et à mesure pour ne pas qu'on s'éparpille. J'ai un accès élève sur leur site avec les permanences des professeurs et des conseillers, mes relevés de notes, attestation, certificat etc... C'est très bien fait ! Pour l'instant je suis très contente. J'ai 3 ans de suivi pour valider mes 63 devoirs et comme c'est un contrôle continu, il me suffit d'avoir la moyenne, soit 10/20. Les corrigés des devoirs sont claires et bien expliqués et si on ne comprend pas, on peut appeler le professeur qui s'occupe de cette matière sans coût supplémentaire. J'espère que j'aurai aidé certaines personnes qui se pose des questions.
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- Formation
- A distance
- Dates au choix
- 9 Mois
... des Ressources Humaines 6 dev. L’entreprise, cadre des relations de travail 5 dev. Législation du travail et droit social 1 dev. Nombre total de contrôles des connaissances... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Connaissance de la législation du travail, Techniques de recrutement...
... des Ressources Humaines 6 dev. L’entreprise, cadre des relations de travail 5 dev. Législation du travail et droit social 1 dev. Nombre total de contrôles des connaissances... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Connaissance de la législation du travail, Techniques de recrutement...
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Bonjour, je viens tout juste de commencer une formation pour devenir chargée des ressources humaines chez educatel. Je témoigne juste pour dire que la personne que j'ai eu au téléphone a été très professionnel et a répondu à toutes mes questions. Il m'a informé de tous les tenants et aboutissants( stages, nombres de devoir, examen ou pas à la fin etc...) J'avais peur qu'à la fin, le titre professionnel ne soit pas reconnu. J'ai donc contacter la mission locale et elle s'est renseignée et les a appelé directement. Elle m'a dit qu'il n'y avait aucun problème et que le titre que j'aurai à l'issu de ma formation serait reconnue. Ils envoient même les certificat d'agrément etc... J'ai donc commencé il y une semaine et les cours sont très intéressants; avec même des images en couleur. On peut envoyer ses devoirs par internet directement ( bien pour économiser des timbres). Ils envoient les cours au fur et à mesure pour ne pas qu'on s'éparpille. J'ai un accès élève sur leur site avec les permanences des professeurs et des conseillers, mes relevés de notes, attestation, certificat etc... C'est très bien fait ! Pour l'instant je suis très contente. J'ai 3 ans de suivi pour valider mes 63 devoirs et comme c'est un contrôle continu, il me suffit d'avoir la moyenne, soit 10/20. Les corrigés des devoirs sont claires et bien expliqués et si on ne comprend pas, on peut appeler le professeur qui s'occupe de cette matière sans coût supplémentaire. J'espère que j'aurai aidé certaines personnes qui se pose des questions.
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- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
- 1 Jour
...de recours Recours amiable Recours contentieux... Apprenez-en plus à propos de: Contentieux administratif, Droit du travail, Législation sociale...
- Formation
- A distance
- Dates au choix
- Stage
...L’un des postes les plus importants d’une entreprise. En charge de la conception et de la mise en œuvre de toute la stratégie concernant la gestion du personnel et du développement des effectifs, le/la responsable RH veille au respect du droit du travail et analyse comment améliorer les conditions... Apprenez-en plus à propos de: Rémunération variable, Ressources humaines, Responsable de département...
- Formation
- A distance
- Dates au choix
...Nos thématiques en droit social sont orientées vers les problématiques rencontrées dans la relation de travail entre un salarié et son employeur et fournissent des réponses claires et concrètes, notamment dans la sécurisation des risques de contentieux. Le droit du travail est une matière qui... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail...
- Formation
- Paris La Défense
- Septembre
- 2 Jours
...Cette formation vous permettra d'approfondir vos connaissances et compétences en matière de droit du travail. Vous verrez les points importants à surveiller tout au long de la vie d'un contrat de travail, les responsabilités de l'employeur et comment faire face à un contrôle de l'inspection... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail, Cadre légal, Représentant du personnel...
- Formation
- Saint Denis
- 1 Jour
...Objectifs Maitriser le licenciement pour motif personnel, le licenciement pour motif économique et les écueils à éviter Apprécier la procédure de licenciement en cas d’inaptitude Cerner les apports de la loi Travail Pour quel public ? Directeur et responsable Ressources Humaines Juriste en droit... Apprenez-en plus à propos de: Rupture de contrat, Licenciement individuel, Licenciement collectif...
- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
- 2 Jours
... préparés et avec peu de points de repères. D’autres programmes de notre catalogue sont spécifiques à chaque thématique abordée ci-dessous (par exemple, nous proposons un panel de modules sur le management, la gestion des contrats de travail, la motivation, le travail d’équipe et l’intelligence collective... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Leadership management, Gestion des conflits...
- Formation
- A distance
- Niveau avancé
- Dates au choix
- 2 Jours
...du médiateur · La gestion des problèmes au sein de l’entreprise · Des exemples de médiations réussies... Apprenez-en plus à propos de: Gerer une equipe, Management du personnel, Représentant du personnel...
- Formation
- (75) Paris
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
- 2 Jours
...Objectifs: Dans l'organisation collective du travail, le législateur a prévu, depuis fort longtemps, des instances de représentation du personnel. En effet, alors que chaque salarié est lié à son employeur par un contrat de travail individuel, le Code du travail organise la défense collective... Apprenez-en plus à propos de: Instances représentatives, Gerer une equipe, Contrat de Travail...
- Formation
- Blagnac
...Objectifs Connaître et maîtriser les règles applicables en matière de rupture du contrat de travail à durée indéterminée Eviter les litiges liés... Apprenez-en plus à propos de: Administration de contrats, Droit social, Avocat en droit du travail...
- Formation
- A distance
- 13 Mois
... de comptabilité, paie et gestion commerciale. La quatrième partie sera dédiée à la comptabilité (comptabilité générale, comptabilité et gestion des entreprises, les principaux comptes et calculs commerciaux). La dernière partie, elle sera dédiée à l’environnement jusridique et commercial (législation du travail... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des entrerprises, Organisation administrative, Correspondance commerciale...
- Formation
- Caluire Et Cuire
- Dates au choix
- 2 Jours
...Objectifs: Limités et comprendre les risques liés au contrat de travail. Destinataires: RRH, DRH, responsable du personnel... Apprenez-en plus à propos de: Législation du travail, Protection juridique, Avocat en droit du travail...
- Formation
- (75) Paris
- Dates au choix
- 1 Jour
... relatif à l’intégration et au maintien dans l’emploi des personnes handicapées L'aménagement des postes de travail et les aides du FIPHFP Les conditions... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Droit du travail, Aménagement de poste...
- Formation
- Saint Denis
- Dates au choix
- 2 Jours
...Contexte des titres de séjour et la réforme de 2016 Le droit au séjour pour raison médicale après la réforme de 2016 Pour le malade lui-même... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Travailleurs sociaux, Législation sociale...
- Formation
- En intra entreprise à (58) Nièvre
- 2 Jours
...Objectifs: Acquérir les principes fondamentaux et la pratique du droit du travail en vue d'une gestion optimale du personnel. Destinataires: Toute personne devant assumer des tâches en Ressources Humaines...
- Formation
- Saint Denis
- 1 Jour
...Objectifs Maitriser les différentes formes de rupture du contrat de travail Mieux appréhender les couts de la rupture Analyser les apports de la loi Travail en matière de rupture du contrat de travail Pour quel public ? Avocats Directeurs et responsables des ressources humaines Juristes Directeurs... Apprenez-en plus à propos de: Rupture de contrat, Droit social, Rupture du contrat de travail...
- Formation
- (75) Paris
- 4 Jours
...Jour 1 • La législation des Installations classées • Les mécanismes juridiques généraux Jour 2 • L’étude d’impact • L’articulation installation...
- Formation
- En ligne
- Dates au choix
...Savoir distinguer les règles collectives des règles individuelles dans le domaine du droit du travail. CONTENU DU PROGRAMME TUTORE : Un forum pédagogique est accessible 24H/24H, pour vous permettre de poser vos questions et obtenir des réponses sous 48H00. Vous serez également invité à participer...