Cours Formation du Personnel (34) Hérault

...types de communication - Communication : confidentialité, secret, discrétion, droit de réserve - Les difficultés de la communication - La gestion des situations de stress...

...Organiser un parcours de professionnalisation Analyser un emploi Repérer les compétences clefs à maîtriser Programmer les activités du nouvel arrivant...

...Selon son domaine de compétence, les stagiaires seront amenés à préparer une séance de formation, en suivant des grilles de construction L'animation de...

...Analyse stratégique - Analyse systémique - Analyse organisationnelle - Analyse culturelle 4 La problématique du changement dans les organisations...

...1 du CRF Le séminaire sera centré sur la question de l'évolution de l'identité des individus et des groupes dans le cadre des situations de formation et d'orientation...

..."Formation des Adultes : champ de recherches" Contenu Plan du cours : 1-Etudier la professionnalisation : une approche par la sociologie des professions... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

...Missions, moyens et organisation Le Cnam est placé sous la présidence de Jean-Paul Herteman, P-DG du groupe Safran, et dirigé par Olivier Faron...

...(gestion des ressources humaines, travail social, formation initiale), simplement intéressées par une première connaissance de ce secteur A Paris...

...l'année l1-L2 de la licence. Formateurs, tuteurs, conseillers d'orientation et de formation, soucieux de formaliser et d'élargir leur expérience dans l'accueil...

...issus des organisations de travail, des espaces territoriaux ou européens. Travail de réflexion collective sur les rapports des auditeurs aux pratiques...

...Séminaires de suivi doctoral à choisir parmi 24 CRÉDITS Construction des sujets, construction des activités CRF231 6 CR Analyses de l'activité et apprentissages...

...Contenu Enseignement en lien avec les travaux de l'axe 2 du CRF, L'Analyse de l'activité au travail ou dans un domaine social de pratique Activité... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

...identitaire Impact de la mise en oeuvre d'une communauté de pratiques Emotion et construction de l'expérience L'éthos professionnel Norme et engagement...

...parcours Psychologie du travail et des transitions Centres d'enseignement Entrée MR061p-1 Master Sciences humaines et sociales mention travail et développement...

...batteries factorielles (NV5 et NV7, DAT5...) questionnaires d'intérêts : IRMR, Hexa3D, Horizons de carrière... questionnaires de personnalité... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...

...Le Cnam est le seul établissement d’enseignement supérieur français dédié à la formation des adultes, placé sous la tutelle du ministère en charge de l’Enseignement supérieur... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...

...des actions de formation à la communication ; élucider ses références axiologiques ; repérer, consolider et élargir ses références théoriques...

...supérieur français dédié à la formation des adultes, placé sous la tutelle du ministère en charge de l’Enseignement supérieur. Programme Décentralisation...

...les écarts et les tensions entre les prévisions et le réel du travail - les pratiques d'évaluation et de co-évaluation. Modalités de validation...

...parcours Psychologie du travail et des transitions Centres d'enseignement Public et conditions d'accès Avoir validé une licence de psychologie Contenu... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...