Cours Administration du Personnel

...Heures supplémentaires, avantages en nature - Prime exceptionnelle - Préparation de la paie du mois - Editions des bulletins de salaire - Editions des...

...toute ancienneté RH - Principe de base de l’ingénierie des compétences, conception d’un référentiel métier et classification - Dispositifs de production de compétences...

...Appliquer la réglementation des différents types de congés. Le programme de cette formation est ajusté en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés...

...vous sentir à l'aise avec votre image personelle, gagner confiance en votre communication gestuelle...

..."• Administrer en pleine autonomie les payes d'entreprises de tous les secteurs de l'économie marchande. • Auditer la paie et la structure de rémunération de son organisation."...

...et les Emotions de vos Equipes RH : Prenez en Compte la Santé Emotionnelle dans l'Entreprise et Gérez les Compétences Transversales Induites...

...le dispositif de mobilité interne : questions clés et facteurs de réussite Les différents types d'entretiens et leurs finalités : entretiens annuel...

...conformer aux obligations légales en matière de santé et sécurité au travail Diminuer les accidents et réduire les risques auxquels sont soumis les nouveaux...

...Bilan des mises en application 8. Mieux communiquer en public 9. L'écoute active 10. Etre écouté 11. La réponse aux objections 12. Emettre des suggestions...

...Directeur ou cadre des collectivités territoriales. Directeur ou cadre en services centraux ou déconcentrés du Ministère de la santé et des affaires sociales...

...supérieure du bulletin de paie : déterminer le salaire brut Détermination du salaire de base mensualisation SMIC et minima conventionnels Exercice pratique...

...le langage orienté vers la compétence, les valeurs et les ressources. les règles de base dans les systèmes d’organisation. la définition du système à partir...

...Objectifs: Acquérir les outils efficaces pour sortir positivement des situations conflictuelles. Destinataires: Tout collaborateur de l'entreprise. Tout collaborateur de l'entreprise...

...les outils - exemples L'entretien individuel : - définition - utilité de l'entretien - les outils (la définition de fonction, les objectifs... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...

...pour sécuriser ses pratiques. Le programme de cette formation est ajusté en temps réel pour prendre en compte les dernières nouveautés Les spécificités...

...Objectifs, Fonctionnement d'un système d'appréciation en Gestion des Ressources Humaines. II - LES OUTILS MIS EN OEUVRE DANS L'APPRECIATION Le profil de poste...

...de construire leur propre identité professionnelle, de prendre de la distance par rapport aux événements qu'ils vivent où ont vécu. Cette analyse s'effectue en groupe... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

...Élaboration des bulletins de salaires - Les Éditions :· journaux· livre de paye· charges à payer par caisse· DADS - Les opérations particulières· Journal comptable Imports...

...* Modification du contrat et des conditions de travail. La rupture à l’initiative du salarié * La démission, la prise d’acte de la rupture du contrat de travail...

...• Français, mathématiques • Anglais • Connaissance du monde contemporain • Sciences physiques • Éducation esthétique • Éducation physique et sportive...