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Formation Ressources Humaines à distance et online
- Formation
- A distance
- 40h
- Envoi de matériel d'apprentissage
...psychologie, insertion des personnes handicapées, sociologie, hygiène et sécurité, formation. Des cours magistraux par discipline et des études de cas...
- Formation
- A distance
- 40h
- Envoi de matériel d'apprentissage
...Objectifs: Cet enseignement vise, à partir d'applications pratiques, une initiation générale aux différentes formes d'analyse du travail centrée sur la compréhension...
- Formation
- En ligne
...Please sign up at http://initialview.com/reserve-interview/. 05 février 2016 25 février 2016 10 mars 2016 25 mars 2016 08 avril 2016 Chambéry... Apprenez-en plus à propos de: Direction de PME, Master of Business Administration (, Direction d'entreprise...
- Formation
- A distance
- 50h
- Envoi de matériel d'apprentissage
...entreprises, État, collectivités territoriales, ménages. - Le fonctionnement du système: mécanismes financiers, action des acteurs et principaux systèmes de régulation...
- Formation
- A distance
- 60h
- Envoi de matériel d'apprentissage
...ou de suivre parallèlement l'UE TET004, Formes d'analyse du travail. Objectifs : Assimiler les concepts et méthodes de l'analyse du travail en didactique professionnelle...
- Formation
- A distance
- 60h
- Envoi de matériel d'apprentissage
...l'élaboration d'un bilan individuel de compétences. Identifier quelques concepts généraux autour des thèmes suivants : Compétences à gérer soi-même...
- Cours particuliers
- En ligne
- Niveau intermédiaire
- 14h - 2 Jours
- Service d'information
- Campus virtuel
- Classes virtuelles
...notions clés de l’évolution professionnelle : Maîtriser le vocabulaire des compétences (connaissances, aptitudes professionnelles...). Maîtriser les outils... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel...
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Acquérir des connaissances spécifiques au métier de la santé et obtenir un diplômé enregistré au RNCP.
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- Formation
- A distance
- 2 Ans
...Le BTEC est un diplôme international qui est délivré dans plus de 90 pays à travers le monde. Vous aborderez les sujets sous un prisme international et... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie des ressources humaines, Management stratégique, Planification des ressources humaines...
...Le BTEC est un diplôme international qui est délivré dans plus de 90 pays à travers le monde. Vous aborderez les sujets sous un prisme international et... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie des ressources humaines, Management stratégique, Planification des ressources humaines...
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Acquérir des connaissances spécifiques au métier de la santé et obtenir un diplômé enregistré au RNCP.
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Aujourd'hui je suis dans le train pour me rendre au travail. Il y a un an je commençais la formation avec Icademie. Puis le mois dernier, je recevais mon diplôme. Enfin, la semaine dernière j'intégrais mon nouveau poste de gestionnaire RH au CSRH de la poste à tours.
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- Formation
- A distance
- 1 An
- Stage
...Le BTEC est un diplôme international délivré par le groupe Pearson. Son approche globale vous permettra de donner un aspect international à votre carrière... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Directeur des ressources humaines, Développement des compétences...
...Le BTEC est un diplôme international délivré par le groupe Pearson. Son approche globale vous permettra de donner un aspect international à votre carrière... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'évaluation, Directeur des ressources humaines, Développement des compétences...
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Aujourd'hui je suis dans le train pour me rendre au travail. Il y a un an je commençais la formation avec Icademie. Puis le mois dernier, je recevais mon diplôme. Enfin, la semaine dernière j'intégrais mon nouveau poste de gestionnaire RH au CSRH de la poste à tours.
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Bonjour,
J’ai commencé au mois d’octobre il y a un an. j’étais sans emploi et cette formation était dans le cadre d’une reconversion professionnelle après un bilan de compétence.
Directement après j’ai trouvé un stage de deux mois au sein de la direction des ressources humaines d’une collectivité (500 agents), qui a débouché sur un CDD (remplacement de congés maternité). Le poste que j’occupe actuellement est vacant, et j’ai postulé. Je serai mise en stage dans 10 jours puis deviendrai titulaire (donc fonctionnaire) au bout d’un an.
Tout ça grâce au CERFPA. Cette formation m’a permis, de me former à un nouveau métier, grâce à des modules et des exercices très complets et un suivi appuyé du professeur (Bérénice GOUDARD), et grâce à la possibilité de faire un stage dans un service de ressources humaines (rien ne vaut l’apprentissage sur le terrain).
L’équipe pédagogique est très présente (elle appelle régulièrement pour savoir où j’en suis, si j’ai rendu mon devoir) et a su à un moment me remotiver quand je baissais un peu les bras.
Ma reconversion professionnelle est une réussite.
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- Formation
- A distance
- 1 An
...le marché interne à l'entreprise, le marché externe : l'approche directe, l'annonce, le recrutement , le sourcing par internet - La sélection et l'évaluation... Apprenez-en plus à propos de: Recherche des candidats...
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Bonjour,
J’ai commencé au mois d’octobre il y a un an. j’étais sans emploi et cette formation était dans le cadre d’une reconversion professionnelle après un bilan de compétence.
Directement après j’ai trouvé un stage de deux mois au sein de la direction des ressources humaines d’une collectivité (500 agents), qui a débouché sur un CDD (remplacement de congés maternité). Le poste que j’occupe actuellement est vacant, et j’ai postulé. Je serai mise en stage dans 10 jours puis deviendrai titulaire (donc fonctionnaire) au bout d’un an.
Tout ça grâce au CERFPA. Cette formation m’a permis, de me former à un nouveau métier, grâce à des modules et des exercices très complets et un suivi appuyé du professeur (Bérénice GOUDARD), et grâce à la possibilité de faire un stage dans un service de ressources humaines (rien ne vaut l’apprentissage sur le terrain).
L’équipe pédagogique est très présente (elle appelle régulièrement pour savoir où j’en suis, si j’ai rendu mon devoir) et a su à un moment me remotiver quand je baissais un peu les bras.
Ma reconversion professionnelle est une réussite.
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J'ai choisi cette formation à distance car c'est celle qui correspond le plus à mon emploi du temps, mon organisation, et au fait que je puisse continuer à me déplacer tout en suivant la formation.
On a régulièrement des réunions de cohésion.
Ce qui donne de la valeur à cette formation c'est l'aspect multiculturel de tous les auditeurs.
Dans les modules, on a une vraie compétence qui nous est apportée.
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Cela a été pour moi une véritable aventure collective qui m'a permis de renforcer mon professionnalisme et mes compétences dans le domaine des ressources humaines. Cette formation diplômante de renom, intelligente et adaptée aux attentes du marché qui m'a donné la possibilité d'occuper 7 ans après le poste de Directrice des Relations Humaines au sein d'une grande PME en pleine expansion.
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Cela faisait 14 ans que je travaillais dans le monde de la finance, j’ai voulu m’orienter vers le domaine des ressources humaineset donc d’obtenir ce master 2 “Management et direction des ressources humaines”.
J’ai particulièrement aimé la période de ma formation d’ailleurs, aussi bien pour les cours que pour les profs et les équipes pédagogiques. Ils ont été présents malgré les nombreuses sollicitations, le tout dans une très bonne ambiance entre les élèves, de la bienveillance et de l’entraide.
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- Titre professionnel
- A distance
- 449h - 18 Mois
...et la stratégie et politique de communication externe. Contactez-nous sur emagister.fr pour vous informer du programme complet. Les objectifs de cette formation sont multiples... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Gestion des conflits, Gestion des ressources humaines...
...et la stratégie et politique de communication externe. Contactez-nous sur emagister.fr pour vous informer du programme complet. Les objectifs de cette formation sont multiples... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Gestion des conflits, Gestion des ressources humaines...
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J'ai choisi cette formation à distance car c'est celle qui correspond le plus à mon emploi du temps, mon organisation, et au fait que je puisse continuer à me déplacer tout en suivant la formation.
On a régulièrement des réunions de cohésion.
Ce qui donne de la valeur à cette formation c'est l'aspect multiculturel de tous les auditeurs.
Dans les modules, on a une vraie compétence qui nous est apportée.
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Cela a été pour moi une véritable aventure collective qui m'a permis de renforcer mon professionnalisme et mes compétences dans le domaine des ressources humaines. Cette formation diplômante de renom, intelligente et adaptée aux attentes du marché qui m'a donné la possibilité d'occuper 7 ans après le poste de Directrice des Relations Humaines au sein d'une grande PME en pleine expansion.
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Cela faisait 14 ans que je travaillais dans le monde de la finance, j’ai voulu m’orienter vers le domaine des ressources humaineset donc d’obtenir ce master 2 “Management et direction des ressources humaines”.
J’ai particulièrement aimé la période de ma formation d’ailleurs, aussi bien pour les cours que pour les profs et les équipes pédagogiques. Ils ont été présents malgré les nombreuses sollicitations, le tout dans une très bonne ambiance entre les élèves, de la bienveillance et de l’entraide.
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J'ai effectué une formation au sein de CERFPA et j'en suis ravie.
Les cours sont clairs et agréables à lire.
Les professeurs agréables, soutiennent bien et aident à la moindre difficulté.
J'ai été enchantée et très agréablement surprise
Voilà, merci pour tout et à toute l'équipe.
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- Formation
- En ligne
- 20h
...Le syndicat du conseil en recrutement : Sa vocation - Ses objectifs - Proposition commerciale réalisé par un cabinet de recrutement - Contrat de mission exclusif... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de performances, Cabinet de recrutement, Prise de décision...
...Le syndicat du conseil en recrutement : Sa vocation - Ses objectifs - Proposition commerciale réalisé par un cabinet de recrutement - Contrat de mission exclusif... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de performances, Cabinet de recrutement, Prise de décision...
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J'ai effectué une formation au sein de CERFPA et j'en suis ravie.
Les cours sont clairs et agréables à lire.
Les professeurs agréables, soutiennent bien et aident à la moindre difficulté.
J'ai été enchantée et très agréablement surprise
Voilà, merci pour tout et à toute l'équipe.
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Une formation complète qui aborde tous les domaines des RH et de manière très détaillée. Les formateurs que j'ai eu à l'époque étaient vraiment très compétents.
Une formation très dense mais très bien construite .
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Formation trés intéressante et qui s'appuie sur des cas pratiques et donc extrêmement concret. C'est une vraie plus value d'être formée par des professionnels, en poste, de chaque secteur. La formation est très intensive mais de qualité.
Je recommande
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La formation dispensée par IGS m'a permis d'être reconnu en tant qu'acteur RH à part entière. Je suis devenu une vraie spécialiste des RH, j'ai pu élargir tout mes champs de compétences et de connaissances. Cela m'a permis d'accéder à des postes qui me semblaient inatteignables auparavant.
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- Titre professionnel
- A distance
- 386h - 19 Mois
...Cette formation a donc pour objectif d’accompagner les apprenants et les aider à s’insérer socialement et professionnellement dans le monde professionnel... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Gestion des conflits, Administration du personnel...
...Cette formation a donc pour objectif d’accompagner les apprenants et les aider à s’insérer socialement et professionnellement dans le monde professionnel... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Gestion des conflits, Administration du personnel...
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Une formation complète qui aborde tous les domaines des RH et de manière très détaillée. Les formateurs que j'ai eu à l'époque étaient vraiment très compétents.
Une formation très dense mais très bien construite .
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Formation trés intéressante et qui s'appuie sur des cas pratiques et donc extrêmement concret. C'est une vraie plus value d'être formée par des professionnels, en poste, de chaque secteur. La formation est très intensive mais de qualité.
Je recommande
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La formation dispensée par IGS m'a permis d'être reconnu en tant qu'acteur RH à part entière. Je suis devenu une vraie spécialiste des RH, j'ai pu élargir tout mes champs de compétences et de connaissances. Cela m'a permis d'accéder à des postes qui me semblaient inatteignables auparavant.
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Je retiens de ce stage que le rôle d'assistante d'agence est important, elle seconde la responsable et doit continuer à faire tourner l'agence dans les périodes d'absences ou de déplacement du responsable. Selon moi l'assistante d'agence a un rôle clé. Le domaine des ressources humaines est au coeur du relationnel, nous sommes tous les jours au contact de personnes, à la fois des clients, les intervenants, les candidats.
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- Formation
- A distance
- 18 Mois
...le marché interne à l'entreprise, le marché externe : l'approche directe, l'annonce, le recrutement , le sourcing par internet - La sélection et l'évaluation... Apprenez-en plus à propos de: Conseiller en recrutement, Contrat de Travail, Ressources humaines...
...le marché interne à l'entreprise, le marché externe : l'approche directe, l'annonce, le recrutement , le sourcing par internet - La sélection et l'évaluation... Apprenez-en plus à propos de: Conseiller en recrutement, Contrat de Travail, Ressources humaines...
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Je retiens de ce stage que le rôle d'assistante d'agence est important, elle seconde la responsable et doit continuer à faire tourner l'agence dans les périodes d'absences ou de déplacement du responsable. Selon moi l'assistante d'agence a un rôle clé. Le domaine des ressources humaines est au coeur du relationnel, nous sommes tous les jours au contact de personnes, à la fois des clients, les intervenants, les candidats.
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Ok
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- Formation
- En ligne
...capability to develop knowledge and theory, and their application. For more than 60 years, the University of California, Riverside Extension has been... Apprenez-en plus à propos de: Human Resources...
...capability to develop knowledge and theory, and their application. For more than 60 years, the University of California, Riverside Extension has been... Apprenez-en plus à propos de: Human Resources...
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Ok
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- Bachelor
- A distance
- 3 Ans
...aspects et impacts sur l'entreprise Gestion comptable : coûts et budgets Manager les activités de l'entreprise pour atteindre les résultats Anglais Gestion de la communication... Apprenez-en plus à propos de: Directeur des ressources humaines, Évaluation de performances, Assistant RH...
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- En ligne
- 2 Ans
...Le BTEC est un diplôme international qui est délivré dans plus de 90 pays à travers le monde. Vous aborderez les sujets sous un prisme international et... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'embauche, Évaluation de performances, Consultant RH...
- Formation
- En ligne
...développement des compétences, représentation de la diversité dans les équipes Autant de thèmes abordés par langle de la RSE et qui convergent spontanément...
- Formation
- En ligne
- 1 An
- Stage
...Le BTEC est un diplôme international délivré par le groupe Pearson. Son approche globale vous permettra de donner un aspect international à votre carrière... Apprenez-en plus à propos de: Entretien professionnel, Consultant RH, Administration du personnel...
- Formation
- En ligne
...RH aujourd'hui Les acteurs et les enjeux des Ressources Humaines Les processus RH : aspects techniques et stratégiques Gérer les compétences Le recrutement...