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...Cohésion de l'équipe - Cinq stades de construction d'une cohésion d'équipe. - Instaurer le changement pour favoriser la cohésion. - La loi des quatre M...

...Gestion de la communication du projet - Plan de communication. - Technologies et supports. - Informations pertinentes. - Conclusions...

...Rappeler les règles du management de projet - Revenir sur la notion de projet. - Préciser le rôle et les buts du cahier des charges. - Décrypter un appel d'offres... Apprenez-en plus à propos de: Cahier des charges...

...Valider avec la hiérarchie. Trouver les bons indicateurs - Repérer l'influence de la nature de l'activité sur celle des indicateurs. - Maîtriser les...

...Saisir le suivi du projet. - Créer et imprimer un rapport. Personnalisation - Options de projet. - Personnaliser les tables, le diagramme de Gantt...

...Objectif de la formation - Consolider ses connaissances sur le logiciel MS PROJECT et optimiser son mode d'utilisation. - Aborder les fonctions avancées de l'outil...

...Identifier ses émotions et ses ressentis. - Rompre avec ses pré-notions, mesurer leur influence avec nos attitudes. - Analyser la communication non verbale... Apprenez-en plus à propos de: Intelligence émotionnelle...

...Sortir les collaborateurs d'une logique individuelle pour les amener vers une logique collective. Adopter un management « inter-relationnel...

...assurer un suivi de la décision de la réunion. - Fonction de facilitateur : fixer des étapes et synthétiser, utiliser le matériel et les outils adéquats...

...Elaborer le processus d'évaluation. Face à face pédagogique : l'animation - Repérer et tester les techniques permettant de gérer son trac... Apprenez-en plus à propos de: Ingénierie formation, Évaluation de la formation...

...Objectif de la formation - Développer une posture de Manager-Coach et cerner son utilité. - Acquérir la méthodologie et les outils d'un Manager-Coach...

...Connaître ses propres traits de personnalité. - Identifier les signaux annonciateurs de stress, de panique, de colère. Impact des comportements difficiles...

...Définition du droit du travail. - Sources du droit du travail et articulations. Contrôle de l'application du droit du travail - Inspection du travail... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...

...Utiliser la messagerie de façon optimale. - Gérer les accès aux bases de données. - Organiser des réunions, des forums et des visioconférences...

...Réagir à une situation de crise - Analyser le contexte et les récentes difficultés : types de crises. - Identifier les effets de la crise sur l'entreprise et ses partenaires...

...manipulateurs. - Identifier les attitudes conflictuelles. - Identifier sa place, son rôle à jouer, établir le diagnostic de son propre comportement...

...Valeurs individuelles et collectives : identifier les valeurs individuelles, travailler les valeurs collectives. - Détermination d'un objectif commun motivant...

...Créativité en équipe - Conditions favorables à la créativité. - Définition de l'objectif et choix des outils. - Animation de réunion créative...

...(raisonnement et persuasion). - Savoir se faire comprendre et intéresser son interlocuteur. - Savoir créer une argumentation convaincante et cohérente...

...Etre à l'écoute de ses collaborateurs. - Prendre des décisions difficiles...