Manager des Ressources Humaines

1ère Année

UE 1/ Entrepreneurship et Marketing

• Stratégie entreprise – Prise de décisions stratégiques
• Intelligence économique – Knowledge management

UE 2/ Ressources Humaines

• Gestion des compétences – Plan de carrières
• Recrutement
• Psychosociologie des organisations
• Communication

UE 3/ Management

• Diversité interculturelle
• Politique des ressources humaines
  
  Rémunération
• Négociation collective
• Management des processus

UE 4/ Gestion

• Diagnostic financier – Diagnostic d’entreprise
• Gestion de trésorerie et relations bancaires – Marchés financiers
• Audit social
• Droit des affaires

UE 5/ Langues et culture

• Economie politique internationale
• Anglais
• NTIC dans l’entreprise

UE 6/ Dossiers

• Key Match
• Mémoire
  
  Etude de cas
• Stage professionnel

2ème année

UE 1/ Management Opérationnel

• Politique de recrutement
• Gestion prévisionnelle des emplois et compétences
• Politique de formation
• Politique de rémunération
• Politique d’amélioration des conditions de travail
• Gestion des relations avec les administrations
• Entretien d’appréciation du personnel

UE 2/ Management Expertise

• Gestion de la mobilité
• Organisation du travail
• Gestion financière des RH
• Outils et logiciels de la fonction RH
• Sous-traitance et organisation

UE 3/ Management Stratégique

• Gestion interculturelle des ressources
• Management et leadership
• Manager le changement
• RH et responsabilités de l'entreprise
• Négociation social

UE 4/ Etude de Cas

• Etude de cas 1
• Etude de cas 2

UE 5/ Dossiers

• Stage professionnel
• Mission d’expertise