Formation assistant ressources humaines

...métiers, compétences, activités professionnelles ... •Analyse du travail et culture d’entreprise : la charte de l’entreprise, processus de professionnalisation... Apprenez-en plus à propos de: Estimation de performances, Assistant RH, Administration du personnel...

... administrative des ressources humaines (6 semaines) . Période en entreprise (4 semaines). Session de validation (1 semaine). CERTIFICATION L'ensemble des modules... Apprenez-en plus à propos de: Assistant de direction, Assistant de formation...

... et généraux. Vous suivrez ainsi des cours en terminologie médicale, en biologie humaine, en santé et action sociale. Mais vous acquerrez également des compétences en informatique, en expression française et en anglais médical. Vous devrez réaliser un stage qui vous permettra d’appliquer concrètement... Apprenez-en plus à propos de: Connaissance de la déontologie médicale, Secrétariat médical, Expression écrite...

... de l'Assistant(e) Polyvalent(e) recouvrent aussi les tâches traditionnelles de secrétariat : classement et archivage, accueil, transmission et filtrage des communications téléphoniques. Le métier d'assistant(e) exige des qualités de rigueur, d’ordre, de capacité à prendre des initiatives, d’adaptation... Apprenez-en plus à propos de: Assistant RH, Assistant manager, Assistant de gestion...

...à la prise de décision finale. Vous recevrez sous 24 à 48 heures et par mail les documents nécessaires à votre inscription. Nous vous invitons à consulter... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Consultant RH, Stratégie des ressources humaines...

...Le BTS que vous propose ESSYM vous permettra de devenir un collaborateur polyvalent, qui assistera au quotidien le chef d’entreprise ou cadre dirigeant en matière de gestion administrative, commerciale, comptable, ressources humaines et gestion des risques. Excerçant au cœur d’une petite ou moyenne... Apprenez-en plus à propos de: Service téléphonique, Gestion administrative, Prise de notes...

...interne des collaborateurs. Managers, Ressources Humaines PROGRAMME Positionnement de la démarche Issue du développement de l’entreprise ? Remplacements... Apprenez-en plus à propos de: Direction de ressources humaines, Stratégie des ressources humaines, Plan de formation...

...− Reconnaître le droit à l’erreur − Repérer les causes de démotivation La communication au sein de l’équipe − Identifier les différents niveaux de communication... Apprenez-en plus à propos de: Plans de carrière, Évaluation de la formation, Gestion des compétences...

...Processus, Procédures, Modes opératoires (…) Manager avec un système d’information adapté : Supports et outils Manager les compétences par un management... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des compétences, Plans de carrière, Évaluation de la formation...

...l’évolution professionnelle Les principaux opérateurs du CEP Les principes du CEP / Les 3 niveaux du CEP Les contributions obligatoires des entreprises... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Stratégie des ressources humaines, Plan de formation...

... de formation Respecter la procédure de consultation Préparer les documents à communiquer aux IRP Organiser la communication RH liée à la formation professionnelle... Apprenez-en plus à propos de: Estimation de performances, Entretien d'évaluation, Gestion du personnel...

...Vous reverrez les fondamentaux de toutes les épreuves écrites et vous vous entrainerez sur la méthodologie. Vous apprendrez à valoriser votre parcours... Apprenez-en plus à propos de: Entretien avec le jury, Secrétaire administratif, Comptabilité publique...

... ou la relation avec les partenaires extérieurs. Beaucoup de compétences diverses sont requises. Pigier vous propose une formation BTS Assistant de Gestion en PME et PMI. Ce diplôme vous donnera accès à des professions telles que assistant de gestion PME PMI, assistant commercial, secrétaire assistant. Le BTS met... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du risque, Assistant de gestion, Relation client...

..., des questions communes et des questions propres à l’option choisie. Option A : Gestion des ressources humaines dans les organisations Option B : Comptabilité... Apprenez-en plus à propos de: Secrétaire administratif, Collectivités territoriales, Collectivité publique...

... et gestion de l’information Gestion des organisations et Gestion des ressources humaines Gestion comptable, fiscale et sociale Marketing Conduite de projet... Apprenez-en plus à propos de: Service client, Assistante manager, Image personnelle...

...Vous êtes assistant Ressources Humaines, collaborateurs en gestion de personnel ou secrétaire en PME et vous souhaitez approfondir vos connaissances dans le domaine juridique ? Tissot Formation vous accompagne et vous propose d’optimiser vos savoir-faire juridiques et pratiques. Sur 3 jours, vous... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Droit du travail, Contrat de Travail...

...Connaître et comprendre le fonctionnement des IRP. Connaître les droits et devoirs des élus dans l’entreprise. Gérer la relation avec les élus en toute sérénité... Apprenez-en plus à propos de: Audit de ressources humaines, Services juridiques, Inspecteur du travail...

...Le cas particulier de la maternité ¤ Les effets sur le contrat de travail du salarié - Le maintien du salaire pendant la maladie - Les droits et obligations... Apprenez-en plus à propos de: Management du personnel, Association et syndicats, Psychosociologie du travail...

...clés pour réussir une passation dynamique de poste... Apprenez-en plus à propos de: Plans de carrière, Assistant RH, Entretien d'évaluation...

...Devenez assistant commercial idéale pour une votre reconversion professionnelle en 6 mois à Bordeaux. Titre RNCP et éligible au CPF... Apprenez-en plus à propos de: Gestion planning...