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Formation Professionnelle Gestion d'Entreprise, (69) Rhône
- Bac pro
- Oullins
- 3 Ans
...Langue vivante : Anglais . Histoire . Géographie . Economie . Droit . Education Physique et Sportive . Education artistique . Communication...
- Bac pro
- Gex
- 3 Ans
...Par la validation des acquis . Par l´enseignement à distance . En contrat de professionnalisation et sans limite d´âge Pour les jeunes (- de 26 ans)...
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Pigier est une école devenue grande , tres présente dans l'encadrement de ses élèves , elle possède un bon réseau avec les entreprises de la région et la grande majorité de leurs jeunes trouvent un emploi rapidement après. ..pas négligeable!
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- Titre professionnel
- Lyonetdans 4 autres établissements
- Nimes, Paris, Strasbourg, Nantes
- Octobre
...Juridique. Durant 2 ans, vous apprendrez à conduire des réunions, rédiger sur le web, gérer des projets et le budget, rendre des rapports d’activités professionnelles... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Assistante direction, Organisation du travail...
...Juridique. Durant 2 ans, vous apprendrez à conduire des réunions, rédiger sur le web, gérer des projets et le budget, rendre des rapports d’activités professionnelles... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Assistante direction, Organisation du travail...
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Pigier est une école devenue grande , tres présente dans l'encadrement de ses élèves , elle possède un bon réseau avec les entreprises de la région et la grande majorité de leurs jeunes trouvent un emploi rapidement après. ..pas négligeable!
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- Bac pro
- Saint-etienne
- 3 Ans
...Langue vivante : Anglais . Histoire . Géographie . Economie . Droit . Education Physique et Sportive . Education artistique . Communication...
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Appréciation globale de 5 secrétaires médicales :
Formation très bien qui apporte énormément et formatrice au TOP, très posée, très bien, très patiente.
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Formation très riche, utile, pratique et ludique.
Excellente formatrice
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Je suis contente d'apprendre la dactylographie, car ainsi je vais augmenter ma vitesse de frappe et optimiser mon travail et surtout, mon patron pourra enfin être content de mon travail et moins ronchonné comme à son habitude. Au départ, j'avais un peu d'appréhension, car je ne me sentais pas capable, mais grâce à Josiane j'ai réussi, enfin je suis sur le point de réussir mon objectif !
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- Titre professionnel
- Lyonetdans 5 autres établissements
- Marseille, Paris, Montreuil
- Dates au choix
- Stage
...Cette formation est également ouverte aux particuliers. Contactez emagister.fr et recevez les details de cette formation! L’objectif de la formation dactylographie... Apprenez-en plus à propos de: Ne pas regarder son clavier, Sessions de dactylographie, Saisir avec les 10 doigts...
...Cette formation est également ouverte aux particuliers. Contactez emagister.fr et recevez les details de cette formation! L’objectif de la formation dactylographie... Apprenez-en plus à propos de: Ne pas regarder son clavier, Sessions de dactylographie, Saisir avec les 10 doigts...
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Appréciation globale de 5 secrétaires médicales :
Formation très bien qui apporte énormément et formatrice au TOP, très posée, très bien, très patiente.
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Formation très riche, utile, pratique et ludique.
Excellente formatrice
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Je suis contente d'apprendre la dactylographie, car ainsi je vais augmenter ma vitesse de frappe et optimiser mon travail et surtout, mon patron pourra enfin être content de mon travail et moins ronchonné comme à son habitude. Au départ, j'avais un peu d'appréhension, car je ne me sentais pas capable, mais grâce à Josiane j'ai réussi, enfin je suis sur le point de réussir mon objectif !
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Je suis actuellement étudiante chez Pigier... Je suis très satisfaite de la formation GRH, autant des cours que des professeurs. Les conseillers en formation sont à notre écoute (il est même possible de les joindre sur leurs portables en dehors des heures de bureau). Plusieurs de mes amis ont réussi à trouver leur entreprise grâce à eux. Je vous recommande cette école !
Les professeurs sont des professionnels, les cours sont intéressants et pertinents.
Les conseillers en formations sont à notre écoute et proposent réellement nos candidatures à leurs entreprises partenaires. J'en suis satisfaite !
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J'ai étudié les ressources humaines grâce au centre de formation Pigier. C'est une très bonne école. Il est possible de faire un master après, donc je recommande.
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- Titre professionnel
- Lyonetdans 17 autres établissements
- Troyes, Saint Isidore, Nimes, Rouen, Saint Quentin En Yvelines, Tours, Grenoble, Dammarie Les Lys, Metz, Paris, Strasbourg ...
- Octobre
...Humaines… Les professionnels en RH doivent assurer les fonctions administratives de la gestion des ressources humaines. Durant la formation... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Responsable des ressources humaines, Droit du travail...
...Humaines… Les professionnels en RH doivent assurer les fonctions administratives de la gestion des ressources humaines. Durant la formation... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Responsable des ressources humaines, Droit du travail...
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Je suis actuellement étudiante chez Pigier... Je suis très satisfaite de la formation GRH, autant des cours que des professeurs. Les conseillers en formation sont à notre écoute (il est même possible de les joindre sur leurs portables en dehors des heures de bureau). Plusieurs de mes amis ont réussi à trouver leur entreprise grâce à eux. Je vous recommande cette école !
Les professeurs sont des professionnels, les cours sont intéressants et pertinents.
Les conseillers en formations sont à notre écoute et proposent réellement nos candidatures à leurs entreprises partenaires. J'en suis satisfaite !
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J'ai étudié les ressources humaines grâce au centre de formation Pigier. C'est une très bonne école. Il est possible de faire un master après, donc je recommande.
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- Bac pro
- Sainte-foy-lès-lyon
- 3 Ans
...Langue vivante : Anglais . Histoire . Géographie . Economie . Droit . Education Physique et Sportive . Education artistique . Communication...
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Vraiment très agréablement surprise par la qualité et le niveau de la plupart des intervenants et des cours. Une très belle expérience.
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Un diplôme généraliste qui concilie à la fois pratique et théorique et qui aborde tous les aspects et missions confiés pour un poste RH. Les formateurs ont une approche réelle du monde Rh et sociétal puisque ayant eu une expérience dans le monde professionnel. Les travaux pratiques à réaliser en mini groupe permettent une cohésion de groupe et un partage de nos expériences et élargir nos connaissances
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Très bien car les cours et la théorie sont adaptés à la mise en pratique terrain, en plus les équipes sont très en phase et cohérentes avec mon projet initial (RH généraliste)
En plus, j'ai eu une grande aide quant è mon mémoire.
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- Titre professionnel
- Lyon
- 5 Mois
- Stage
...Disponible également en VAE, temps partiel ou à distance, vous aborderez comment réaliser la rémunération et le contrôle de gestion sociale... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Gestion des conflits, Stratégie de l'entreprise...
...Disponible également en VAE, temps partiel ou à distance, vous aborderez comment réaliser la rémunération et le contrôle de gestion sociale... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Gestion des conflits, Stratégie de l'entreprise...
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Vraiment très agréablement surprise par la qualité et le niveau de la plupart des intervenants et des cours. Une très belle expérience.
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Un diplôme généraliste qui concilie à la fois pratique et théorique et qui aborde tous les aspects et missions confiés pour un poste RH. Les formateurs ont une approche réelle du monde Rh et sociétal puisque ayant eu une expérience dans le monde professionnel. Les travaux pratiques à réaliser en mini groupe permettent une cohésion de groupe et un partage de nos expériences et élargir nos connaissances
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Très bien car les cours et la théorie sont adaptés à la mise en pratique terrain, en plus les équipes sont très en phase et cohérentes avec mon projet initial (RH généraliste)
En plus, j'ai eu une grande aide quant è mon mémoire.
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J'ai choisi cette formation à l'IGS dans la mesure où elle me permettait d'étoffer mes connaissances et mes compétences sur la fonction RH. J'ai choisi l'IGS c'est le groupe plus connu et le plus reconnu au sein des Directions RH.
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La formation rmdrh m'a permise d'avoir un regard plus large sur mon domaine ainsi qu'une vision plus stratégique des ressources humaines et cela m'a permis de faire la corrélation avec les orientations stratégiques de l'entreprise.
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Formation de grande qualité et reconnu dans le secteur, j'y ait moi même fait un parcours en 2 temps à l'igs :
D'abord avec le titre niveau bac + 4 : de responsable du personnel qui m'a permis d'occuper un poste de responsable du personnel dans une PME de 250 personnes
Puis validation par VAE d'un titre bac + 5 , il y a 7 ans qui m'a permis d'accéder à un poste d'appui DRH à EDF
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- Titre professionnel
- Lyon
- Stage
...entre autres, le management des restructurations et des négociations sociales, ainsi que les plans de succession et apprentissage organisationnel... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Marque employeur, Responsable de département...
...entre autres, le management des restructurations et des négociations sociales, ainsi que les plans de succession et apprentissage organisationnel... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Marque employeur, Responsable de département...
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J'ai choisi cette formation à l'IGS dans la mesure où elle me permettait d'étoffer mes connaissances et mes compétences sur la fonction RH. J'ai choisi l'IGS c'est le groupe plus connu et le plus reconnu au sein des Directions RH.
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La formation rmdrh m'a permise d'avoir un regard plus large sur mon domaine ainsi qu'une vision plus stratégique des ressources humaines et cela m'a permis de faire la corrélation avec les orientations stratégiques de l'entreprise.
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Formation de grande qualité et reconnu dans le secteur, j'y ait moi même fait un parcours en 2 temps à l'igs :
D'abord avec le titre niveau bac + 4 : de responsable du personnel qui m'a permis d'occuper un poste de responsable du personnel dans une PME de 250 personnes
Puis validation par VAE d'un titre bac + 5 , il y a 7 ans qui m'a permis d'accéder à un poste d'appui DRH à EDF
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Je souhaitais évoluer professionnellement. Cela ne m'était pas possible au sein de mon entreprise. J'ai donc choisi de suivre une formation. Le Groupe IGS Formation Continue m'a donné l'opportunité de prouver ce que je suis et les outils pour me révéler. C'est une grande fierté, l'une des plus grandes réussites de ma vie. Ce titre est une véritable carte de visite. Les recruteurs connaissent la valeur et apprécient le niveau acquis par une personne formée au sein du Groupe IGS Formation Continue. Il existe même des relais au sein des entreprises, un lien de fraternité Groupe IGS.
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- Titre professionnel
- Lyon
- 13 Mois
...comprendre les implications sur le management des hommes. Au terme de cette formation, vous deviendrez un élément moteur de la gestion des ressources humaines de l’entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Entretien d'embauche, Responsable de département...
...comprendre les implications sur le management des hommes. Au terme de cette formation, vous deviendrez un élément moteur de la gestion des ressources humaines de l’entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Entretien d'embauche, Responsable de département...
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Je souhaitais évoluer professionnellement. Cela ne m'était pas possible au sein de mon entreprise. J'ai donc choisi de suivre une formation. Le Groupe IGS Formation Continue m'a donné l'opportunité de prouver ce que je suis et les outils pour me révéler. C'est une grande fierté, l'une des plus grandes réussites de ma vie. Ce titre est une véritable carte de visite. Les recruteurs connaissent la valeur et apprécient le niveau acquis par une personne formée au sein du Groupe IGS Formation Continue. Il existe même des relais au sein des entreprises, un lien de fraternité Groupe IGS.
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Des parcours dispensés par des experts, sélectionnés pour leur qualité pédagogique, leur capacité à mobiliser les meilleurs praticiens et à innover.
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Des parcours dédiés, ciblés et efficaces pouvant mener à l'obtention d'un Certificat de Maîtrise de Compétences (CMC) ou d'un Certificat de Compétences Professionnelles (CCP)
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- Titre professionnel
- Lyon
...deux approches du management stratégique des talents Les indicateurs et les 7 questions clés à se poser Les compétences des leaders : quels choix pour les organisations ?... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Management stratégique, Gestion des compétences...
...deux approches du management stratégique des talents Les indicateurs et les 7 questions clés à se poser Les compétences des leaders : quels choix pour les organisations ?... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Management stratégique, Gestion des compétences...
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Des parcours dispensés par des experts, sélectionnés pour leur qualité pédagogique, leur capacité à mobiliser les meilleurs praticiens et à innover.
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Des parcours dédiés, ciblés et efficaces pouvant mener à l'obtention d'un Certificat de Maîtrise de Compétences (CMC) ou d'un Certificat de Compétences Professionnelles (CCP)
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Des parcours dispensés par des experts, sélectionnés pour leur qualité pédagogique, leur capacité à mobiliser les meilleurs praticiens et à innover.
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- Titre professionnel
- Lyon
...RRH - Chargé ou Responsable des relations sociales... Relations individuelles du travail Le cadre juridique de la relation individuelle de travail Le Code... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...
...RRH - Chargé ou Responsable des relations sociales... Relations individuelles du travail Le cadre juridique de la relation individuelle de travail Le Code... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...
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Des parcours dispensés par des experts, sélectionnés pour leur qualité pédagogique, leur capacité à mobiliser les meilleurs praticiens et à innover.
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- Titre professionnel
- Lyon
...Ces études comptent avec un exhaustif programme, qui vous prépare pour soutenir de manière professionnelle le management du changement, en plus de conduites de projet RH... Apprenez-en plus à propos de: Accompagnement du changement, GERER LES CONFLITS, Gestion de projet RH...
- Titre professionnel
- Lyon
...Enjeux Rôle des différents acteurs Maîtriser les étapes et les outils d'une démarche de GPEC et les outils associés Analyse des activités, construction... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Responsable de département...
- Titre professionnel
- Lyon
...composantes Les politiques de rémunération et d'avantages sociaux dans l'entreprise La rémunération Les aspects juridiques, réglementaires et techniques... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département...
- Titre professionnel
- Lyon
...Le processus global du changement dans les organisations Les étapes de la communication dans les projets de changement Les principes de la mobilisation...
- Titre professionnel
- Lyon
...le cadre général du droit du travail Maîtriser les sources du droit de travail dans le respect de la hiérarchie des normes (code du travail...