Formation continue Direction et Gestion

...les rênes et retrouver de la sérénité SENIOR confronté à des changements (évolution technique, structurelle, réorientation, mobilité,…) qui le stressent...

...Gérer les achats commande bons de réceptions factures et avoirs gérer les ventes devis commande bon de livraison facture Gérer les stocks et les réglements Editer des états...

...management des compétences Le management des tous âges Spécificité d'emploi des Séniors Cumul emploi / retraite, Modulation de temps de travail...

...hiérarchique et mon équipe - Mon mode de fonctionnement - Les axes de ma mission d’animateur d’équipe Connaître et comprendre mon équipe - Mieux comprendre...

...Toute personne en situation d'animer des réunions La préparation - de la réunion : l'ordre du jour, l'invitation, la réservation de la salle et du matériel... Apprenez-en plus à propos de: Direction et gestion, Techniques de présentation, Motiver une équipe...

...Toute personne désirant utiliser une méthode de modélisation. merise Analystes. Développeurs. Concepteurs. Chefs de projet. Toute personne désirant utiliser...

...Les principaux pièges du changement. Projets individuels et échanges. Remise des certificats... Apprenez-en plus à propos de: Lean management, Gestion PME et Grandes Entreprises...

...d'une délégation • L'exposé par le responsable hiérarchique : informer sur l'enjeu, le pouvoir confié, ses limites, ses exigences et ses contraintes •...

...les résistances individuelles ou de l'équipe • Bâtir un plan d'évolution et organiser ses arguments en relation avec les résistances Savoir faire adhérer...

...enjeux et des valeurs communs • Repérer et traiter les difficultés de l'équipe ainsi que les blocages individuels • Rendre opérationnel le projet en définissant...

...rapports avec son supérieur • Positionner son pouvoir hiérarchique face à son équipe • Pondérer objectifs professionnels et personnels • Tirer les enseignements...

...Tout responsable de projet chargé de l'encadrement de son équipe. Principes de base : l'équipe et le rôle du manager - Qu'est-ce qu'une équipe de projet...

...en appliquant des méthodes éprouvées. Programme: Introduction La performance aujourd'hui met en jeu des savoir-faire variés pour agir sur les autres et soi-même...

...Objectifs: Connaître les fondements des différents aspects de la RC du chef d'entreprise Objectifs Connaître les fondements des différents aspects de la...

...Suspension de contrat - Etc. 5 Techniques téléphoniques : - Préparer ses appels et maitriser son argumentaire - Trouver le bon interlocuteur...

...Toute personne appelée à participer à un groupe S.M.E.D. FORMATION THEORIQUE Présentation des objectifs de la méthode S.M.E.D. Qu'est-ce que le S.M.E.D...

...individuels ou collectifs Favoriser la prise de responsabilité Ce qui favorise la prise de responsabilité Ce qui freine la prise de responsabilité Clarifier...

...chef d eprojet, toute autre personne Développer le management d'équipe Faire équipe Développer l'esprit d'équipe L'effet de la taille sur le fonctionnement...

...des risques Principales méthodes d'analyse des risques Les risques stratégiques Les risques opérationnels Effet d'une défaillance Caractérisation d'un...

...des risques Les méthodes d'analyse par phase, fonctionnalité, cause, origine Les check-lists de risques par type de projet L'organigramme des risques pour...