Formation continue Coaching

...Les qualités d'un bon Manager Coach Mieux connaître son équipe Les questions pour mieux comprendre l'autre et instaurer une relation de confiance Repérer...

...efficacement dans votre projet Première journée Validation du projet Analyse critique des objectifs, cibles, stratégie commerciale ou éditoriale envisagée...

...est maîtrisé par l’intéressé, Ouvrant de nouvelles perspectives d’évolution personnelle. 2) Accompagnement dans l’évolution : Cette étape a pour finalité...

...Un accompagnement personnalisé permet de : Clarifier ses projets, ses priorités Prendre conscience de son propre mode de fonctionnement Apprendre au travers...

...quand et pourquoi recourir au coaching. — Les facteurs de motivation au travail. — Les domaines d’application. Les outils du coaching — Les règles du feed-back...

...le contexte Faire formuler une démarche explicite Identifier les besoins du coaché Formaliser et contractualiser Les attitudes clés du coach Écouter pour...

...de management et de coaching . Deux techniques principales sont utilisées : les neurosciences ( PNL ) qui apprend aux individus à communiquer efficacement...

...responsabilités de direction d'équipes mais certaines personnes à fort potentiel peuvent aussi avoir un intérêt à se faire accompagner sur leur demande ou celle de leur entreprise...

...Comment stimuler positivement. Savoir recadrer. Savoir déléguer. Comment constituer un "dossier" (en vue d'une séparation). Savoir gérer son temps...

...ensemble et être plus performants ? Centré sur le sens et la vision partagée : - Comment mettre en oeuvre notre projet...

...de soi et de renforcer sa propre base. Définir estime de soi, confiance en soi La relation entre estime de soi et la réalisation de soi Faire le point...

...• Ciblage de la priorité : constats et origines ... • Définition de l'objectif de journée (SMAC) … • Formalisation des étapes clés de la journée … Les...

...exigences du marché et de leurs collaborateurs. • Les animateurs d'agence qui souhaitent accompagner leurs collaborateurs dans leur changement comportementaux...

...La Colorimétrie - Etude des différentes méthodes - Analyse du cercle chromatique - La symbolique des couleurs - L’effet des couleurs sur l’humeur... Apprenez-en plus à propos de: Conseil en Image...

...augmenter la motivation de ses collaborateurs ; analyser les performances des membres de son équipe ; rechercher les points forts et les points d'amélioration...

...coiffeuses, esthéticiennes, personnes intervenant dans les métiers de la beauté, futures conseillères en image ou toutes personnes passionnées par le métier de la beauté...

...Formation Devenir coach - Maîtriser les techniques de recrutement les plus efficaces Formation Gérer son stress efficacement Formation Gérer ses émotions...

...Les méthodes du coach - Recourir au coaching à bon escient - Coaching interne : quels résultats attendre...

...Ecoute active et observation Jour 2 Construction du projet d'équipe Cohésion de l'équipe autour d'un projet Définition des attentes de chacun Créer un sens commun Créer...

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