Formation continue Coaching (75) Paris
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Bonne formation centrée sur la pratique. Support théorique à renforcer
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J'ai trouvé le contenu de la formation très intéressant sur le fond ainsi que les outils mis à disposition des stagiaires.
Mais j'ai été gênée par le fait que la formatrice Cathy Lemer ait eu une attitude très critique envers les enseignants. Alors que le stage vise un public enseignant en priorité, je n'ai pas compris ni apprécié le fait que les enseignants soient critiqués assez systématiquement. Etant moi-même enseignante, je me suis sentie assez souvent mal à l'aise . Je pense qu'une formatrice doit avoir une attitude plus neutre.
Je pense que les connaissances que j'ai acquises pendant ce stage vont m'être utiles et que je vais appliquer ce que j'ai appris.
Le rapport qualité- prix me paraît bon mais il est gênant de devoir payer avant d'avoir commencé le stage et de savoir s'il va convenir.
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Il serait souhaitable de rajouter quelques jours pour que la formation soit complète et permet aux coachs de mieux maitriser tous les outils .
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- Formation
- Parisetdans un autre établissement.
- Forest
- 12 Jours
...tous les professionnels de l’accompagnement souhaitant se diversifier dans leur activité professionnelle ou se spécialiser dans l’accompagnement des jeunes... Apprenez-en plus à propos de: Coaching scolaire...
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Bonne formation centrée sur la pratique. Support théorique à renforcer
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J'ai trouvé le contenu de la formation très intéressant sur le fond ainsi que les outils mis à disposition des stagiaires.
Mais j'ai été gênée par le fait que la formatrice Cathy Lemer ait eu une attitude très critique envers les enseignants. Alors que le stage vise un public enseignant en priorité, je n'ai pas compris ni apprécié le fait que les enseignants soient critiqués assez systématiquement. Etant moi-même enseignante, je me suis sentie assez souvent mal à l'aise . Je pense qu'une formatrice doit avoir une attitude plus neutre.
Je pense que les connaissances que j'ai acquises pendant ce stage vont m'être utiles et que je vais appliquer ce que j'ai appris.
Le rapport qualité- prix me paraît bon mais il est gênant de devoir payer avant d'avoir commencé le stage et de savoir s'il va convenir.
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Il serait souhaitable de rajouter quelques jours pour que la formation soit complète et permet aux coachs de mieux maitriser tous les outils .
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- Formation
- Paris
...ajustés au cours de son déroulement. Ils constituent le « contrat de contenu » passé entre l’entreprise, le coach et le coaché. Recensement des questions... Apprenez-en plus à propos de: Coaching individuel...
- Formation
- Paris
- 6 Mois
...L’appréhension de son mode de fonctionnement, de ses ressources et de ses freins, sa communication avec l’entreprise ou son équipe, permet au coaché de... Apprenez-en plus à propos de: Coaching individuel...
- Titre professionnel
- En semi-présentiel à Paris 08 élysée
- 6 Mois
...qu’est-ce que le coaching, les qualités du coach, notion de lien, relation et mission • L’écoute et l’art du questionnement • Process d’un entretien de coaching... Apprenez-en plus à propos de: Coaching individuel, Management du personnel, Coaching en entreprise...
- Formation
- Parisetdans un autre établissement.
- Crécy La Chapelle
...Objectifs: A ma fin de la formation-action individualisée, vous serez capable d'utiliser toutes les ressources pour trouver l'emploi qui vous correspond... Apprenez-en plus à propos de: Coaching individuel...
- Formation
- Paris
- 8 Jours
...des pratiques professionnelles de chacun : - Consultants et services RH, pour enrichir leurs interventions, accroître la diversité de leurs offres...
- Formation
- Paris
...il est une réelle et constante source d’inspiration. Indépendants de toute école de pensée, les consultants Krauthammer développent donc un type de coaching...
- Formation
- Paris
...Objectifs: Acquérir les outils du coaching. Intégrer les outils du coaching au quotidien. Dépasser les obstacles rencontrés et les transformer en opportunités...
- Formation
- Paris
- 3 Jours
...Objectifs: Avoir une meilleure connaissance de ses potentiels en vue d'optimiser son développement personnel et professionnel - Se développer personnellement...
- Formation
- Paris
- Niveau initiation
- 11 Jours
...désireux d’adapter son style de management pour mieux accompagner ses collaborateurs. • Consultant, formateur, intervenant en relations humaines...
- Formation
- Paris
...plein en contrat à durée indéterminée et justifiant d’au moins un an d’ancienneté, bénéficie chaque année d’un crédit de 20 heures formation...
- Formation
- Paris
...travailler avec les autres Se motiver et motiver ses collègues Construire et diriger une équipe Diriger le changement Transformer les conflits en actes...
- Formation
- Paris
- 2 Jours
...outil de perception de la personnalité Connaître sa personnalité et celle de ses collaborateurs pour mieux les coacher Processus de pensée face à la nécessité...
- Formation
- Paris
- 6 Mois
...Comment pouvons-nous mieux communiquer ? Etre plus solidaires ensemble ? Centré sur l’organisation de l’équipe : - Comment pouvons-nous mieux fonctionner...
- Formation
- Paris
...plein en contrat à durée indéterminée et justifiant d’au moins un an d’ancienneté, bénéficie chaque année d’un crédit de 20 heures formation...
- Formation
- Puteaux
- 2 Jours
...un véritable "plan de préparation" sera élaboré.(qui fait quoi / .quand / comment). Objectif (SMAC), beaucoup de productions concrètes.seront demandées...
- Formation
- Paris
- 2 Jours
...créer l'engagement du collaborateur sur ces objectifs, une prise de conscience de l'objectif à atteindre et du chemin restant à parcourir ; élaborer un...
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- En intra entreprise à Paris
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