Cours Relations de Travail (75) Paris

...de la conciliation " vie pro / vie perso " • Mesurer l'impact de l'un sur l'autre et en tenir compte au quotidien • Dépasser les préjugés et stéréotypes...

...budgets Régime social et fiscal · Détail des exonérations de cotisations sociales fixées par l'Administration (bon d'achat, chèque-lire et chèque-culture...

...signataire d'accords collectifs préparer un calendrier de travail bien respecter les étapes et les nouveaux délais de consultation les cas d'expertise...

...d'ordre professionnel · Les attributions d'ordre social style="mso-bidi-font-weight: Veiller au respect des consultations obligatoires et informations...

...syndicale financement de la section syndicale liberté d'expression syndicale et ses aménagements droit de se réunir moyens matériels mis à disposition par l'employeur 2...

...toute simple · Ainsi pouvoir comparer les résultats au budget Les tableaux de bord · Pour mieux Répondre aux Besoins des salaries · Travaux pratiques · Rapprochement bancaire...

...Une commission des marchés pour les commandes importantes : comment ça marche ? Comment comptabiliser les participations des salariés ? 17h30 Clôture de...

...Assertivité) · Repérer ses attitudes ou réactions Propres · Construire sa relation avec l'autre · Développer son attitude d'écoute (écoute active...

...qui mènent à la violence ·Analyser la situation et les paramètres en jeu ·Refuser «l'escalade» ·Mettre en place une communication efficace et positive...

...et l'implication de la charge partagée de la preuve pour l'employeur · Le rôle et les actions possibles des instances représentatives du personnel · Le...

...marge brute, valeur ajoutée, résultat d'exploitation · Analyser et interpréter le résultat courant, exceptionnel et net · Faire la relation entre le compte...

...·les conditions à respecter afin de pouvoir émettre un avis éclairé et motivé ·le périmètre et le déroulement de la procédure ·Le CE face au Plan de Sauvegarde...

...· Le coût direct et réel des accidents, taux de cotisations, majorations et ristournes · Responsabilités, pénalités, sanctions morales, sociales...

...Marge brute, Valeur ajoutée, résultat d'exploitation · Analyser et Interpréter le résultat courant, exceptionnel et net · Faire la relation entre le Compte...

...aisance et efficacité Acquérir les techniques pour : o Réduire le trac o Structurer son message o Exprimer clairement ses idées Connaître les phénomènes...

...modification et rupture du contrat de travail · La responsabilité sociale des représentants du personnel · Les domaines d'intervention spécifiques aux...

...peuvent-ils afficher au sein de l'entreprise ? · Les heures de délégation · Réunion de délégués du personnel : · Quelle est la fréquence des réunions de...

...comparer les résultats au budget Les tableaux de bord · Pour mieux répondre aux besoins des salariés · Travaux pratiques · Rapprochement bancaire...

...·Construire le plan ·Capter et maintenir l'attention la mise en scène, le regard, la mobilité, les interactions, les émotions ·Maîtriser le débat...

...l'action du syndicat auprès des instances du personnel ·Syndicat d'entreprise et section syndicale ·Délégué syndical, délégué syndical cadre...