Master gestion conflits

... Ethique et culture d’entreprise Développement international Management Management des processus Gestion de projets Management interculturel Communication... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Stratégie de l'entreprise, Management du personnel...

...Le Master « Solidarité et action internationales » est une formation à caractère professionnel de la Faculté des Sciences Sociales et économiques, qui spécialise dans les métiers des relations internationales orientés autour du développement, de la prévention des conflits, des droits humains... Apprenez-en plus à propos de: Relations internationales, Action de formation, Solidarité internationale...

... Marketing digital E-partenariats Conduite de projet web MANAGEMENT Media training Gestion des conflits STRATÉGIE CRÉATIVE Sémiologie Communication graphique... Apprenez-en plus à propos de: Business Plan, Marketing générationnel, Web management...

...Tenir compte de l’aspect humain et social pour le développement des activités de votre entreprise. La gestion et la résolution des conflits vous intéressent. Votre volonté est de préserver les intérêts de la société en maîtrisant la masse salariale tout en ayant recours aux outils de droit... Apprenez-en plus à propos de: Piloter la gestion par les compétences, Organisation et GRH, Anticiper les besoins de l'entreprise...

... et suivi des actes, gestion et transmission du patrimoine, droit social et ressources humaines, droit des nouvelles technologies...

...: Ce programme s'adresse aux titulaires d'un Bac + 4 (Maîtrise ou équivalent, Master 1 de l'IAE Aix ou d'ailleurs) possédant de bonnes bases de gestion et ayant déjà été confrontés au milieu de la GRH (stages ou expériences professionnelles)....

... Marketing digital E-partenariats Conduite de projet web MANAGEMENT Media training Gestion des conflits STRATÉGIE CRÉATIVE Sémiologie Communication graphique... Apprenez-en plus à propos de: Communication interculturel, Management d'équipes, Communication de crise...

... dans la fonction de HR Business Partner : gestion de projet, aptitudes de coaching, reporting, communication, etc ; -comprendre le management stratégique et le rôle qui peut être joué dans ce domaine ; -acquérir les aptitudes de communication, de négociation, de cohésion d’équipe et de la gestion du changement... Apprenez-en plus à propos de: Communication transversale, Résolution de Problèmes, Techniques de négociation...

...Objectifs: L'année M1 permet d'acquérir les bases de la gestion des ressources humaines avant d'appréhender les conceptions stratégiques du métier de directeur des ressources humaines durant l'année M2. Destinataires: Les détenteurs d'une licence universitaire ou d'un diplôme équivalent et certains... Apprenez-en plus à propos de: Management du personnel, Relations sociales, Ressources humaines...

... social • responsable du recrutement • conseiller en emploi et insertion professionnelle • responsable de la gestion des carrières • conseiller en formation A terme, ils peuvent accéder aux fonctions de directeur des ressources humaines. Organisation : Chacun des quatre semestres comporte 30 ECTS... Apprenez-en plus à propos de: Management des ressources humaines, Responsable de département, Management du personnel...

... ET GESTION DES RH Recrutement Evaluation Gestion de la mobilité Administration et gestion des Ressources Humaines Gestion de la paye MANAGEMENT DES EQUIPES... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la mobilité, Stratégie d'entreprise, Gestion de la paye...

... de gestion sociale... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Évaluation de la formation, Responsable de département...

... interpersonnelle Recrutement Formation et évolution Gestion de la paie et politique de rénumération Gestion des conflits Système d’information ressources humaines...

...Un cycle professionnalisant en deux ans pour former des managers et des experts en ressources humaines Enseignements fondamentaux et outils méthodologiques constituent le socle de la première année du master gestion des ressources humaines, qui ouvre sur deux spécialisations et un parcours... Apprenez-en plus à propos de: Management stratégique, Droit Social Communautaire, Sociologie des organisations...

... ET GESTION DES RH Recrutement Evaluation Gestion de la mobilité Administration et gestion des Ressources Humaines Gestion de la paye MANAGEMENT DES EQUIPES... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la mobilité, Management opérationnel, Management stratégique...

... et gestion du changement (Choisir 3 modules parmi les 5 proposés) Ressources humaines et changement stratégique Négociation et gestion des conflits...

... organisationnel et gestion des connaissances * Négociation et gestion des conflits * Crédit libre 1 * Crédit libre OU UE 6 Cadre légal du développement...

...Destinataires: En Master 1: Licence Administration économique et sociale. Licence Sciences de gestion. Licence Sciences de l'éducation. Licence Droit. Licence Sciences économiques. Licence Psychologie. Licence Sociologie. En Master 2: sur dossier È Résumé du mémoire de maîtrise (1 page). Relevé...

..., de post-urgence et de développement dans des situations de crise et de fin de crise. Ces crises peuvent résulter de conflits internationaux ou de guerres civiles, mais également de catastrophes naturelles ou de causes économiques et sociales: famines, déplacements massifs de populations, déliquescence...

... privé communautaire (conflits de lois et de juridictions), coeff. 5 UE112a ENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES - coeff. 3 - 108h Droit matériel des contrats...