Formation continue Direction et Gestion (92) Hauts-de-Seine

...d'un grand compte • Bâtir sa matrice d’opportunité • Poser son système d’investigation • Faire agir ses interlocuteurs (interne et externe) • Piloter et...

...diriger et entraîner leurs collaborateurs à leur suite. Cette formation management donne toutes les bases nécessaires à ceux qui doivent encadrer une équipe...

...les débats et faire procéder aux différents votes au sein du CE Informer et consulter le CE Gérer les situations difficiles : refus d'avis, interruptions de séances...

...de développement de plone avec : L’installation d’un bac à sable de développement (Buildout) Les techniques de présentation avec les Views et les Viewlets...

...Se connaître comme leader dans son contexte. Adapter son style à la situation - de l équipe - du collaborateur. Développer les compétences individuelles et collectives...

...la structuration initiale du projet, la communication globale du projet, la coopération au sein du projet. Cette formation management transversal permettra...

...Objectifs Avoir une vision globale et rafraîchir ses connaissances sur la conduite de réunion. Travailler les points clefs de la conduite de réunion...

...permettra aux participants de : - Découvrir les types de personnalité et leur fonctionnement. - Identiifer son type. - Comprendre ses interlocuteurs...

...Objectifs: Maîtriser les différentes étapes du processus budgétaire. Assurer un rôle de conseil auprès des responsables opérationnels lors de l'élaboration...

...la cellule de pilotage doit maîtriser les composantes économiques, organisationnelles, techniques et humaines liées au contexte de leur organisation...

...Objectifs: Identifier les différents types de réunion. Préparer. Conduire efficacement une réunion Objectifs Identifier les différents types de réunion...

...Aux cadres et managers qui doivent gérer une équipe - Aux ingénieurs qui doivent inventer en permanence des solutions techniques - Aux commerciaux...

...Objectifs: Connaître les fondements des différents aspects de la RC du chef d'entreprise Objectifs Connaître les fondements des différents aspects de la...

...on ne demande plus seulement à un manager de savoir diriger une équipe et d’assumer les résultats, il devient également le garant de la progression individuelle de ses collaborateurs...

...placement A/ Excédent structurel ou conjoncturel B/ La stratégie de placements C/ Les critères de choix des placements D/ Les différentes natures de placements...

...sa problématique la solution la mieux adaptée A qui s’adresse la formation Solaris stockage Tout public confronté à des problématiques de stockage en environnement...

...de contrôle 4/ Les éléments clés Détermination des indicateurs les plus pertinents Identification des variables d'action 5/ La gestion du dossier tableau...

...les clefs pour conduire et accompagner le changement qu’il vous restera à tester dans votre quotidien. Cette formation gestion du changement permettra...

...et financement La mission économique : la consultation du CE (domaines procédure) l information du CE (domaines le recours à des experts) 3/ Les représentants...

...L’estime de soi et la confiance en soi : ça se travaille. Cette formation développement personnel permet au participant de : - Identifier et comprendre ses résistances...