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Études supérieures de Paie En présentiel
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Je suis ravis de connaître cette centre de formation
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- Licence pro
- Cergy
- Octobre
...cette formation vous permettra de : - Assurer le traitement de la paie dans le respect des dispositions législatives et des contextes juridiques des organisations... Apprenez-en plus à propos de: Comptabilité PME, Contrat de Travail, Ressources humaines...
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- Bachelor
- Montpellier
- Dates au choix
...validation de 60 crédits ECTS un responsable de filière, ancien DRH, vous suit individuellement • STRATÉGIE RH : Comprendre l’évolution de la fonction... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Ressources humaines, Administration du personnel...
- Licence pro
- Strasbourg
...située au carrefour du métier comptable et de celui de la gestion des ressources humaines. Il est intimement lié au droit social, et connaît une évolution... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Management des organisations, Métiers du son...
- Master
- Strasbourg
- Dates au choix
...Droit du travail, Gestion des compétences, Ingénierie formation, Licenciements économiques, Paie, Politique RH, Relations sociales, Politiques de rémunération... Apprenez-en plus à propos de: Développement des ressources humaines, Résolution de Problèmes, Manager du développement des ressources humaines...
- Licence pro
- Dijon
- Dates au choix
...utiliser les logiciels de paie, de gestion de ressources humaines, effectuer les télé-déclarations. o Managériales: participer à la gestion des ressources humaines... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Administration du personnel, Ressources humaines...
- Licence pro
- Nancy
- Dates au choix
...Unité D’enseignement - Économie Et Sociologie Economie Du Travail Et De L’emploi Sociologie Des Organisations Et Du Travail Unité D’enseignement... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des relations sociales, Applications Ressources Humaines, Communication interne...
- Licence pro
- Le Mans
- Dates au choix
...Le domaine « gestion de la paie et du social » correspond à une activité récurrente, incontournable, dotée d’une certaine technicité et pour laquelle il... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Droit du travail, Gestion des ressources humaines...
- Bachelor
- Clermont Ferrand
- Septembre
...voire d’une entreprise (PME). Selon ses aspirations, l’étudiant peut continuer en DBA (programme de Recherche Appliquée) Spécialités 3ème année Bachelor... Apprenez-en plus à propos de: Internationalisation des entreprises, Stratégie de l'entreprise, Ressources humaines...
- Master
- Saint Martin D'heres
- Dates au choix
...en relation étroite avec les leviers d'action de la fonction. Les séminaires comprennent : les outils d'acquisition (recrutement) et d'intégration des... Apprenez-en plus à propos de: Management stratégique, Administration du personnel, Ressources humaines...
- Licence pro
- La Garde
- Dates au choix
...Stage Un stage d’une durée de 12 semaines est obligatoire. Plan des cours par semestre Plan de cours Semestre 1 Plan de cours Semestre... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail, Plan de formation...
- Licence pro
- Fontainebleau
- 1 An
...U.E.3 M11. Sociologie des organisations (8 heures / 0,5 ECTS) U.E.4 M12. Administration du personnel (39 heures / 3,5 ECTS) U.E.4 M13. Options...
- Licence pro
- Toulon Cedex
- 1 An
...Objectifs: L'objectif de la Licence professionnelle Assistant Gestion de la paie et des relations de travail » est de former des gestionnaires du personnel...
- Licence pro
- Evry Cedex
- Dates au choix
...Cette licence professionnelle forme des cadres dans les différents domaines d’activité de la Gestion des Ressources Humaines. Elle prépare aux métiers... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Organisation du travail, Gestion des ressources humaines...
- Bachelor
- Paris
- Dates au choix
...avec les organismes sociaux et fiscaux. Être capable d'établir et de gérer les paies et les charges sociales et fiscales. Être capable d'utiliser les principaux...
- Mastère spécialisé
- Montpellier
- Dates au choix
...de rémunération Gestion du temps de travail Contrôle de gestion RH psychosociologie des organisations Conduite du changement Management des relations sociales... Apprenez-en plus à propos de: Marketing RH, Droit du travail, Rémunération variable...
- Licence pro
- Reims
- Dates au choix
...effectifs, caractéristiques, évolutions. Elle suppose une analyse des postes (description, définition) et de leurs évolutions : évolution quantitative... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Expertise comptable, Ressources humaines...
- Licence pro
- Dunkerque Cedex
- Dates au choix
...Un référentiel national oblige à offrir les mêmes compétences dans chacune des licences professionnelles de France. Comme illustré par le programme ci-contre... Apprenez-en plus à propos de: Comptabilité PME, Comptabilité analytique, Comptabilité générale...
- Bachelor
- Clermont Ferrand
- Septembre
...délégués, CHSCT,… UE: Digital RH E- RH, RH digital E- Recrutement Communication interne et externe (marque employeur, marque salariés) Réseaux sociaux UE... Apprenez-en plus à propos de: Management du personnel, Stratégie de l'entreprise, Ressources humaines...
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C’est l’équipe de professionnels encadrant ainsi que le suivi des étudiants qui m’a fait choisir votre établissement. De plus, la formule par alternance permet une meilleure insertion vers l’emploi.
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J'ai décidé d'intégrer votre établissement car des amies à moi qui sont étudiants dans votre école, ne m'en ont fait que des éloges. De plus, vos relations avec le monde de l'entreprise, ainsi que le sérieux que vous dégagez font de vous une école réputée.
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L’alternance qui permet d’allier théorie et pratique, offre une très riche expérience et apporte beaucoup d’opportunités pour les embauches futures. J’en ai un ressenti très positif.
Personnellement, à la sortie du bac j’ai gagné beaucoup en maturité étant plongé directement dans le monde du travail. L’alternance responsabilise au travail mais aussi pendant les cours, et montre qu’il est très important de s’investir pour réussir.
Ce que je retiens avant tout c’est du positif, tant au niveau de la qualité d’enseignement que du suivi personnalisé des conseillers. Ils m’ont apporté beaucoup d’aide au niveau de la démarche à suivre dans la recherche d’entreprise et ont un très bon réseau d’entreprise.
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- Bachelor
- Chambery
- Dates au choix
...même de très petites entreprises dans lesquelles cette personne secondera le dirigeant qui pourra lui confier toute la gestion administrative de l’entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des PME, Secrétaire administratif, Contrat de Travail...
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C’est l’équipe de professionnels encadrant ainsi que le suivi des étudiants qui m’a fait choisir votre établissement. De plus, la formule par alternance permet une meilleure insertion vers l’emploi.
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Personnellement, à la sortie du bac j’ai gagné beaucoup en maturité étant plongé directement dans le monde du travail. L’alternance responsabilise au travail mais aussi pendant les cours, et montre qu’il est très important de s’investir pour réussir.
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- Licence
- La Garde
- Dates au choix
...Responsables pédagogiques Marjorie BRUSORIO, , Maître de Conférences Bernard AÏM, , Professeur Agrégé. Contenus des enseignements SEMESTRE 5 SEMESTRE 5... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail, Plan de formation...