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Master de relations humaines Yvelines
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Les intervenants sont très compétents car tous issus du milieu professionnel. Ils nous alimentent d'exemples et d'anecdotes pendant les cours ce qui permet de mieux nous situer en entreprise. Les matières enseignées sont très cohérentes et applicables en entreprise. Je me sens encadrée par les Intervenants, l’administration et la pédagogie. Le titre est certifié de niveau I et mon alternance est un plus : je ne peux que recommander cette formation et cette école.
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- Master
- Montigny Le Bretonneuxetdans 3 autres établissements
- Puteaux, Lognes, Courcouronnes
- Dates au choix
...Ce cycle de management spécialisé en deux ans a pour objectif d’approfondir vos connaissances générales en première année, puis de vous spécialiser au mieux afin de répondre aux attentes actuelles du secteur en deuxième année. Un bon manager en ressources humaines doit être doté d’un grand sens... Apprenez-en plus à propos de: Assistant RH, Consultant RH, Stratégie des ressources humaines...
...Ce cycle de management spécialisé en deux ans a pour objectif d’approfondir vos connaissances générales en première année, puis de vous spécialiser au mieux afin de répondre aux attentes actuelles du secteur en deuxième année. Un bon manager en ressources humaines doit être doté d’un grand sens... Apprenez-en plus à propos de: Assistant RH, Consultant RH, Stratégie des ressources humaines...
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Les intervenants sont très compétents car tous issus du milieu professionnel. Ils nous alimentent d'exemples et d'anecdotes pendant les cours ce qui permet de mieux nous situer en entreprise. Les matières enseignées sont très cohérentes et applicables en entreprise. Je me sens encadrée par les Intervenants, l’administration et la pédagogie. Le titre est certifié de niveau I et mon alternance est un plus : je ne peux que recommander cette formation et cette école.
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- Master
- Guyancourt
- Dates au choix
... obligatoires Diagnostic stratégique - 27h - 3 ECTS Finance - 27h - 3 ECTS Marketing - 54h - 6 ECTS Gestion des Ressources Humaines - 54h - 6 ECTS Gestion...
- Master
- Guyancourt
- 2 Ans
... pratiques de 240 heures (Gestion des ressources humaines, contentieux sociaux, sociologie du travail, Anglais juridique et social, paie et système d'information RH, recrutement, intégration et mobilité, management, pratique des relations sociales). Les enseignements sont variés...
- Master
- Rambouillet
- 1 An
...Objectifs: Comprendre les enjeux des différents domaines de la gestion des ressources humaines (GRH). Maîtriser les principaux savoirs de la GRH. Elaborer des politiques et procédures de GRH adaptées aux différents contextes. Analyser et diagnostiquer des situations d'entreprise. Animer et manager...
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Franchement, je suis très choqué par la qualité du cours. Il est très intégré et expliqué de manière simple et fluide. Je recommande ce cours. Il est merveilleux dans le vrai sens du terme.
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Très bonne formation.
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Les parcours sont dédiés selon les niveaux de compétence du jeune et des besoins exprimés par les entreprises. l'insertion professionnelle est immédiate, la poursuite d’étude est adaptée aux projets des alternants. Le coaching des futurs apprentis est excellent!
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- Master
- Rambouillet
- Dates au choix
...Cette formation a pour but de préparer aux différentes fonctions de la gestion des ressources humaines. Cela signifie se préparer à être en charge d’effectuer tout le suivi administratif de la gestion des effectifs. Il ou elle recrute, accueille, gère les carrières de ses collaborateur, veille... Apprenez-en plus à propos de: Management de l'innovation, Management des organisations, Gestion des ressources humaines...
...Cette formation a pour but de préparer aux différentes fonctions de la gestion des ressources humaines. Cela signifie se préparer à être en charge d’effectuer tout le suivi administratif de la gestion des effectifs. Il ou elle recrute, accueille, gère les carrières de ses collaborateur, veille... Apprenez-en plus à propos de: Management de l'innovation, Management des organisations, Gestion des ressources humaines...
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Franchement, je suis très choqué par la qualité du cours. Il est très intégré et expliqué de manière simple et fluide. Je recommande ce cours. Il est merveilleux dans le vrai sens du terme.
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Très bonne formation.
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Les parcours sont dédiés selon les niveaux de compétence du jeune et des besoins exprimés par les entreprises. l'insertion professionnelle est immédiate, la poursuite d’étude est adaptée aux projets des alternants. Le coaching des futurs apprentis est excellent!
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J'étais très staisfait de mon cursus sur 5 ans. Au centre, nous avions de très bons intervenants et très bonne ambiance.
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- MBA
- Saint Quentin En Yvelinesetdans 8 autres établissements
- Troyes, Saint Isidore, Rouen, Tours, Paris, Lyon, Nancy, Toulouse
- Octobre
... aussi de connaissances en marketing opérationnel et relationnel, gestion des ressources humaines, sociologie des organisations, droit du travail et développement personnel... Apprenez-en plus à propos de: Sociologie des organisations, Plan de formation, Gestion des ressources humaines...
... aussi de connaissances en marketing opérationnel et relationnel, gestion des ressources humaines, sociologie des organisations, droit du travail et développement personnel... Apprenez-en plus à propos de: Sociologie des organisations, Plan de formation, Gestion des ressources humaines...
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J'étais très staisfait de mon cursus sur 5 ans. Au centre, nous avions de très bons intervenants et très bonne ambiance.
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Mon opinion est que les systèmes de management soient rependus dans le monde entier. Il y a ceux qui ne peuvent bénéficier des formations suite au manque de moyens technique et financier.
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Deux années très agréables au sein de cette école avec un diplôme à la clé. Les formations proposées sont idéales pour de jeunes étudiants à la recherche d'expérience professionnelle.
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- Master
- Guyancourt
- Dates au choix
... et international Gestion des ressources humaines Analyse et stratégie nancière Contrôle budgétaire et de gestion UE 3 : Compétences transversales 1 - 6 ECTS Gestion... Apprenez-en plus à propos de: Contrôle de gestion, Direction et gestion, Stratégie financière...
... et international Gestion des ressources humaines Analyse et stratégie nancière Contrôle budgétaire et de gestion UE 3 : Compétences transversales 1 - 6 ECTS Gestion... Apprenez-en plus à propos de: Contrôle de gestion, Direction et gestion, Stratégie financière...
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Mon opinion est que les systèmes de management soient rependus dans le monde entier. Il y a ceux qui ne peuvent bénéficier des formations suite au manque de moyens technique et financier.
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Deux années très agréables au sein de cette école avec un diplôme à la clé. Les formations proposées sont idéales pour de jeunes étudiants à la recherche d'expérience professionnelle.
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Très bonen école avec un bon suivi prédagogique du personnel.
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- Master
- Guyancourt
- Dates au choix
... connaissances théoriques et pratiques du management en entreprise. En deux ans, vous apprendrez à analyser l’environnement de l’entreprise. Vous serez ainsi capable de manager des activités d’encadrement dans divers domaines (comptabilité, marketing, ressources humaines et production). Le Master vous aidera... Apprenez-en plus à propos de: Théorie des organisations, Sociologie des organisations, Direction d'entreprise...
... connaissances théoriques et pratiques du management en entreprise. En deux ans, vous apprendrez à analyser l’environnement de l’entreprise. Vous serez ainsi capable de manager des activités d’encadrement dans divers domaines (comptabilité, marketing, ressources humaines et production). Le Master vous aidera... Apprenez-en plus à propos de: Théorie des organisations, Sociologie des organisations, Direction d'entreprise...
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Très bonen école avec un bon suivi prédagogique du personnel.
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