Master professionnelle ressources humaines

... Faire valoir ses compétences professionnelles S'orienter vers la recherche Connaître les réseaux des bibliothèques et centres de ressources documentaires...

...Objectifs: Former les étudiants à des fonctions d'encadrement dans le domaine des Ressources Humaines, du travail, et de l'emploi. Transmettre des techniques d'intervention professionnelle sur le marché du travail et des Ressources Humaines. Sensibiliser les étudiants à des problématiques centrées...

...Objectifs: L'objectif de la Mention Management est de préparer les étudiants à occuper des postes à responsabilité (responsables fonctionnels, cadres, dirigeants d'entreprise) dans les grandes fonctions de management (Audit/Contrôle, Gestion des Ressources Humaines, Marketing) dans tout type...

...Le M. Sc. in Global Management est conçu pour enrichir votre vision internationale tout en affinant vos compétences fondamentales en stratégie, marketing, logistique, ressources humaines et finance d’entreprise et de marché. Les cours sont dispensés dans un environnement multiculturel dans lequel... Apprenez-en plus à propos de: Leadership management...

...Objectifs: Assurer l'accompagnement de l'accueil, de la reconnaissance des acquis, de l'orientation, du bilan et du suivi. S'adapter aux caractéristiques du demandeur. Aider à la définition du projet professionnel ou de formation et au pilotage de carrière. Savoir résoudre les différents problèmes...

... en communication et autres formations, écoles de commerce, universités, tourisme, ressources humaines, professionnels en poste…...

... une fonction d'encadrement: Titulaire d'une licence en management des services de santé. Cadre ou cadre supérieur titulaire d'un diplôme de cadre de santé. Faisant fonction de cadre supérieur ou nouvellement nommé cadre supérieur. Le Master 2 est ouvert à tout professionnel de santé en situation...

... ont le choix entre 6 options : Marketing-Communication, Web-Marketing, Ressources humaines, Gestion-Finance, Développement durable et Commerce international. Ce programme permet aux élèves de préparer un Mastère de Management Spécialisé en alternance et une certification professionnelle enregistrée... Apprenez-en plus à propos de: Internationalisation des entreprises...

... (d’ordre stratégique, marketing, fnancier mais aussi, d’investissements, de ressources humaines etc.). Ceci pour permettre à l’entreprise, dans son ensemble, d’avoir les meilleurs résultats possibles sur ses marchés. Cette activité est commune à tous les secteurs et tous les départements de l’entreprise.... Apprenez-en plus à propos de: Analyse Stratégique, Gestion de projets, Diagnostique financier...

... et le droit du travail. Les étudiants reçoivent également des enseignements spécialisés en gestion des ressources humaines (leadership, gestion sociale). Fiche mise à jour le 202014...

...Objectifs: Grâce au Master Management des Entreprises, vous approfondirez toutes les dimensions du pilotage de l'Entreprise. Vous deviendrez des managers polyvalents pour aborder et travailler l'ensemble des grandes fonctions: Gestion financière, Organisation, Systèmes d'information, Ressources...

... un Mastère de Management Spécialisé en alternance et une certification professionnelle enregistrée au RNCP au niveau II ou de niveau I en fonction du parcours de l’élève et de la spécialisation choisie.... Apprenez-en plus à propos de: Gestion d'actifs...

... psychosociaux (identité sociale et professionnelle, processus de communication, etc.) La formation théorique est complétée par un approfondissement des connaissances méthodologiques et des acquis dans des disciplines annexes (anglais, informatique, statistique). Un stage professionnel, d'une durée équivalant... Apprenez-en plus à propos de: Psychologie du travail, Analyse de résultats...

...Objectifs: Au cours de la deuxième année, les étudiants auront à faire le choix d'une option parmi les domaines Marketing, Gestion-Finance, Management international et européen, Ressources Humaines, Communication. Former des cadres et dirigeants d'entreprises ayant une forte capacité d'adaptation...

... dans la communication d'entreprise et de marque. accompagner la création d'entreprise sur des secteurs innovants. Destinataires: étudiants en communication et autres formations, écoles de commerce, universités, tourisme, ressources humaines, professionnels en poste…...

...Objectifs: La spécialité droit du travail et de la protection sociale a pour objectif de former des juristes spécialisés en droit social capables de développer des activités de conseil auprès des entreprises, d'assistance juridique opérationnelle dans le domaine de la gestion des ressources...

... de santé, management des politiques tarifaires et de l’équilibre financier des activités, le pilotage des processus de sécurité, d’hygiène, de qualité et de certification, le développement de l’organisation humaine et la conception des stratégies de développement.... Apprenez-en plus à propos de: Manager les équipes, Contrôle de gestion, Management interculturel...

...Master 1 - cursus Master (LMD) - Préparation à un diplôme Les métiers de la gestion (chef de produit, responsable des ressources humaines, contrôleur de gestion, acheteur, responsable de marché, analyste financier, chargé d’études, responsable logistique, responsable d’une unité de production, etc... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Management des organisations...

...Objectifs: Ce Master prépare les étudiants aux fonctions de Management et de Stratégie d'Entreprise dans les domaines suivants: Ressources Humaines. Gestion. Management. Marketing. Commercial. B to B. Environnement International. Le tout dans des secteurs variés au sein de Moyennes et Grandes...

...) Introduction à la gestion (66 heures - 5 ECTS) * Organisation et management stratégique (27h) * Gestion des ressources humaines (39 h) Marketing et distribution...