Responsable Ressources Humaines & Paie en alternance - Niveau bac +3
Diplôme d’État
À Paris
Avez-vous besoin d'un coach de formation?
Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
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INEAD
Bachelor A distance2 800 € -
PROFORMALYS
Formation (75) Paris / En présentiel 14h - 2 Jours1 150 € HT -
Akor
DEES (75) Paris / En présentielPrix sur demande -
International Career Institute
Formation A distance1 166 € -
Anatol Formation
Formation A distancePrix sur demande -
Icademie
Formation A distancePrix sur demande -
Educatel.
Formation A distancePrix sur demande
Description
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Typologie
Diplôme d’État Niveau II
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Lieu
Paris
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Durée
1 An
-
Dates de début
Dates au choix
La formation Responsable Ressources Humaines & Paie vous set présentée par Nextadvance.
Indispensable à toutes les entreprises, le/la Responsable Ressources Humaines et Paie permet aux dirigeants d'assurer la gestion des relations sociales, l’intégralité du processus de recrutement, le suivi des carrières (évolution, formation, mobilité…). Le/la Responsable Ressources Humaines et Paie gère également les paies ainsi que les dossiers administratifs des collaborateurs (de l’embauche au départ).
Doté de bonnes capacités d’écoute et de dialogue, il/elle est en charge de la communication interne de l'entreprise et participe au bon climat social de l'entreprise. Les professionnels des RH/Paie sont devenus indispensables aux entreprises qui les considèrent comme des business partners à part entière.
Précisions importantes
Modalité Formation en alternance
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
À propos de cette formation
Étudiant(e) issu d'un niveau Bac +2, une connaissance de la bureautique, un bon niveau d'orthographe et d'anglais sont requis.
Au terme de votre formation vous serez, après réussite de l'examen, titulaire d'un Titre professionnel de niveau II, inscrit au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles) sous l’autorité de l’Institut CARREL.
L'ALTERNANCE CHEZ NEXTADVANCE :
3 rentrées ;
Un contrat de professionnalisation d'une durée de 12 mois ;
Un contrat de travail à durée déterminée (CDD) ou indéterminée (CDI) ;
Rythme : 3 semaines en entreprise et 1 semaine de formation ;
Un ordinateur individuel à disposition durant toute la durée des cours.
LES AVANTAGES DE L'ALTERNANCE :
Une formation au métier et un programme adapté ;
Une formation gratuite et rémunérée ;
Une intégration progressive et rapide dans le monde du travail.
Assistant(e) Ressources Humaines - Chargé(e) de recrutement
Les Avis
-
Cette école m'a aidé à obtenir mon billet pour une formation en alternance
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Évaluation de la formation
Recommandée
Évaluation du Centre
Maxime
Les matières
- Gestion
- Paie
- Responsable des ressources humaines
- Comptabilité
- Commerce
- Organisation
- Mat financier
- Vente
- Calcul
- Marketing
Le programme
- L’organisation de la fonction RH et Paie
- La gestion de la relation et communication avec les salariés, les IRP et les organismes extérieurs
- Le développement du potentiel humain de l’entreprise
- La gestion administrative du personnel
- La gestion de la paie
Sur la base du volontariat, accès à des outils d’e-learning : anglais, français, technique et bureautique.
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Responsable Ressources Humaines & Paie en alternance - Niveau bac +3
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Bachelor A distance2 800 € -
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