Identifier et comprendre les risques psychosociaux (RPS)
Formation
À Paris
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Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.
Description
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Typologie
Formation
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Lieu
Paris
Objectif de la formation La prévention des risques psychosociaux (RPS) s'inscrit dans une démarche globale de prévention des risques professionnels. Afin d'oeuvrer efficacement pour prévenir ce risque spécifique les entreprises et organismes publics se doivent de constituer un groupe actif avec les acteurs internes concernés comme les membres de la direction, du CHSCT, ou certains salariés en charge de la prévention des risques.
Cette formation a pour but d'aider ces participants à mieux connaitre les risques psychosociaux, la démarche de prévention du repérage des causes à l'élaboration d'un plan d'action (axe de prévention permettant la diminution de ces risques):
- Mieux connaitre les risques psychosociaux (RPS) pour participer à une démarche de prévention
- Savoir repérer les causes et connaitre les différents moyens d'analyse
- Développer ses connaissances, son savoir faire et savoir être afin de contribuer pleinement à la réalisation et au suivi d'un plan d'action Supprimer Ajouter à ma sélection - Ma sélection Formations inter-entreprises organisées à Toulouse, Paris, Bordeaux, Dijon, Grenoble, Lille, Lyon, Marseille, Nancy, Lille, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Strasbourg
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
Les Avis
Les matières
- Stress
- Prévention de risques
- Action de formation
- Plan de formation
- Analyse de résultats
Le programme
- La psychologie du travail: rôle et fonction
- Présentation des risques psychosociaux (stress, violences et agressions, harcèlement)
- La réglementation, la législation et la jurisprudence en matière de RPS
- Les obligations de l’employeur et de l’employé
- Les acteurs de la prévention
- Définition du stress selon Hans Selye
- Définition du stress selon l’Agence européenne pour la santé et la sécurité au travail (définition psychosociale)
- Les facteurs de stress
- Les effets du stress
- La gestion du stress
- Le burn-out
- Le stress post-traumatique
- Les violences internes et externes
- Les violences physiques et psychologiques
- Les situations à risque
- La prévention des risques de violence
- La législation
- Les typologies de harcèlement
- Les facteurs de risque
- Moyens de prévention
- Les objectifs, la mission, les différentes étapes
- Analyse des causes : les indicateurs et les moyens de détection
- Le plan d'action : les ressources collectives, organisationnelles, relationnelles
- Développer son "savoir-faire" et contribuer de façon efficace au développement de la prévention
- Développer son "savoir-être" en renforçant ses capacités relationnelles
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Identifier et comprendre les risques psychosociaux (RPS)