Formation gestion ressources humaines paie

... : un avocat associé au d’un cabinet, spécialisé en RH et Paie.... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de fiche de paie, Assistant RH, Gestion du personnel...

.... acquérir les compétences nécessaires à la Gestion Administrative des Ressources Humaines au quotidien, notamment en termes de droit du travail, de techniques de paie, de gestion de la formation... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative, Plan de formation...

...Programme Connaitre les composantes de la masse salariale Définition de la masse salariale en fonction du contexte : paie, comptable et budgétaire... Apprenez-en plus à propos de: Procédure sociale, Assistant RH, Sécurité sociale...

...Assurer la gestion administrative des dossiers des salariés Proposer, déployer et assurer la diffusion des procédures RH Elaborer et actualiser les tableaux de bord RH Assurer une veille juridique et sociale Collecter les éléments variables de paie et vérifier leur prise en compte...

...Objectifs: Devenir un collaborateur administratif polyvalent capable d'assurer: Les fonctions administratives: courrier, téléphone, documentation, classement, tenue de fichier, gestion du personnel. Les fonctions commerciales: accueil des clients, devis, établissement de contrats, recherche... Apprenez-en plus à propos de: Assistant de gestion, Gestion de PME, Assistant de gestion PME PMI...

...du coût de la vie dans les pays Utilisation des indices coûts de la vie Principe du maintien du pouvoir d’achat Calcul des rémunérations internationales... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la paie, Stratégie de l'entreprise, Gestion de fiche de paie...

... Les caractéristiques La gestion administrative du contrat Tutorat et suivi du déroulement du contrat Le contrat d’apprentissage Les particularités du contrat... Apprenez-en plus à propos de: Types de contrat, Gestion du personnel, Procédures sociales...

... Connaître le statut des représentants du personnel Les heures de délégation : volume, utilisation, paiement… La liberté de déplacement Les congés... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de la paie, Administration de contrats, Types de contrats...

...Programme LA NEGOCIATION DANS LE CADRE LEGAL RH Introduction à la maîtrise des techniques de négociation Avec les outils juridiques qui régissent... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Compensation et avantages, Types de contrat...

...Analyser et traiter les éléments à prendre en compte pour l'établissement du bulletin et du solde de tout compte Maîtriser les incidences sociales et fiscales du départ : production d'un bulletin de paie de départ du salarié et établissement du solde de tout compte...

...comptables Comptables Toute personne en charge de la déclaration Programme 1/ Les objectifs de la DSN Un enjeu majeur de simplification pour les entreprises... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Procédures sociales, Gestion du personnel...

...Objectifs de la formation: Comprendre l’incidence des retards de paiement clients dans la vie de l’entreprise Savoir utiliser les outils comptables Savoir identifier les clients à mettre en recouvrement Savoir différencier les différents modes de recouvrement Créer des tableaux de bords permettant... Apprenez-en plus à propos de: Responsable des ressources humaines, Gestion financière, Sécurité sociale...

... financier des actions dans le domaine des ressources humaines Manager son équipe... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département...

... de projet - Logistique et gestion de la production - Marketing Comptabilité Comptabilité générale 3 - Comptabilité des sociétés - Paie - Comptabilité... Apprenez-en plus à propos de: Audit comptable, Risques financiers, Contrôle d'actifs...

...SIRH, des ERP aux SAAS Les mutations informatiques des Ressources Humaines Du package de paie au Web 2.0 Le SIRH au cœur de l'entreprise Répondre...

... une surveillance des indicateurs de gestion mis en place pour évaluer l'activité de l'entreprise, et fournir …...