Formation gestion ressources humaines paie

... de la gestion RH en environnement international : droit du travail, protection sociale… Choisir le statut approprié et fixer la rémunération des salariés expatriés. Intégrer toutes les incidences fiscales de l'expatriation. Connaître les méthodes de calcul de rémunération internationale. Comprendre l'impact... Apprenez-en plus à propos de: Mobilité internationale, Contrat de Travail...

... des RH - Gestion des emplois et des compétences - Gestion de la paie, du recrutement et de la formation... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Gestion des entreprises, Analyse de résultats...

...) Communication & Web Marketing (En alternance) Ressources Humaines (En alternance) Gestion de la Paie et du Social (En alternance) Banque & Assurance... Apprenez-en plus à propos de: Communication & Web Marketing, Gestion de la Paie et du Social, Ressources humaines...

...Objectifs: Le gestionnaire de paie prend en charge l'ensemble des activités de production de la paie et des activités connexes. Destinataires: étudiants...

...Dans votre entreprise, le décompte du temps de travail de certains de vos salariés cadres ou non-cadres est effectué selon le régime d'une convention de forfait jours. Cette formation intra d'une demi journée sur la gestion des forfaits jours vous permettra de sécuriser vos pratiques, afin...

...Objectifs: Administrer et gérer les ressources humaines de l'entreprise. Assurer la mise en oeuvre de la politique de rémunération de l'entreprise. Contribuer à la gestion des emplois et au développement des compétences professionnelles de l'entreprise. Destinataires: Pas de limite d'âge...

...Objectifs: Le DU prépare les participants à des fonctions de direction et d'encadrement dans des. petites et moyennes entreprises. Il s'adresse à des candidats qui souhaitent bénéficier de bases en gestion et management d'entreprise afin d'occuper un poste de direction et d'encadrement, de créer...

... de rémunération - sirh et logiciel paie politiques ressources humaines - gestion des ressources humaines - outils de gestion et finances rh enseignements... Apprenez-en plus à propos de: Métiers du son...

... - Assistant de gestion du personnel - Assistant gestion de la formation - Assistant de gestion des compétences - Gestionnaire paye et/ou administration du personnel - Collaborateur administratif et social / collaborateur comptable en cabinet - Assistanat en ressources humaines - Direction administrative...

...Au cours de cette formation de 6 jours constituée de 2 modules complémentaires, les responsables et les collaborateurs des services RH, paie ou encore administration du personnel, auront la possibilité de se former à la construction et au pilotage du système de rémunération. Au programme...

...Mieux gérer l'administration du personnel au quotidien Acquérir les méthodes et outils de gestion administrative du personnel Veiller au respect des délais et de la réglementation sociale Cette formation allie apports théoriques et pratiques. Cette double approche vous permettra de bien maîtriser... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative...

...Objectifs: Le département Gestion des Entreprises et des Administrations (GEA) a pour vocation de permettre à des. bacheliers ou des adultes en reprise d'études d'assurer des fonctions d'encadrement et de responsabilité dans le domaine de la gestion des entreprises des secteurs privé et public...

... Coordinateur logistique Coordinateur communication interne et externe Coordinateur paie et administration du personnel…... Apprenez-en plus à propos de: Office manager...

... (crédits : 1) Tableaux de bord de gestion (crédits : 1) Logiciel de gestion de la paie (crédits : 1) UE 4.2 : Mise en situation professionnelle Projet...

...Destinataires: Tout professionnel (minimum 3 ans d'expérience quel que soit le domaine) souhaitant découvrir, élargir ou valider ses compétences en gestion des Ressources Humaines...

...Objectifs: Il prépare les étudiants aux fonctions de responsable administratif et financier, directeur adjoint, conseiller de centre de profit, consultant junior en organisation au sein des PME. Avec un enseignement axé sur le management, la gestion, les ressources humaines ainsi...

... Option Gestion des Ressources Humaines Outre la fonction d’insertion professionnelle, le DUT permet également une évolution des étudiants qui le souhaitent, vers les niveaux supérieurs de qualification par la poursuite d’études. Cours dispensés en français - Niveau requis : B2...

...Ce bloc de compétences est intégré au parcours : Disposer d'une connaissance technique des différents volets de la gestion des ressources humaines. Connaître les règles essentielles liées au contrat de travail, notamment en matière de rédaction, de suspension et de rupture du contrat. Connaître... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail...

... par l’innovation dans un contexte de mondialisation des marchés. Il s’agit par conséquent de former des cadres moyens capables de faire la synthèse entre plusieurs fonctions de l’organisation, de gérer les ressources humaines, de piloter un projet et de développer une culture d’intelligence économique au sein... Apprenez-en plus à propos de: Management des organisations, Intelligence économique, Plan de formation...

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