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Formation Direction des Ressources Humaines (77) Seine-et-Marne
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Les intervenants sont très compétents car tous issus du milieu professionnel. Ils nous alimentent d'exemples et d'anecdotes pendant les cours ce qui permet de mieux nous situer en entreprise. Les matières enseignées sont très cohérentes et applicables en entreprise. Je me sens encadrée par les Intervenants, l’administration et la pédagogie. Le titre est certifié de niveau I et mon alternance est un plus : je ne peux que recommander cette formation et cette école.
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- Master
- Lognesetdans 3 autres établissements
- Puteaux, Montigny Le Bretonneux, Courcouronnes
- Dates au choix
...Ce cycle de management spécialisé en deux ans a pour objectif d’approfondir vos connaissances générales en première année, puis de vous spécialiser au mieux afin de répondre aux attentes actuelles du secteur en deuxième année. Un bon manager en ressources humaines doit être doté d’un grand sens... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie des ressources humaines, Communication interne, Gestion des compétences...
...Ce cycle de management spécialisé en deux ans a pour objectif d’approfondir vos connaissances générales en première année, puis de vous spécialiser au mieux afin de répondre aux attentes actuelles du secteur en deuxième année. Un bon manager en ressources humaines doit être doté d’un grand sens... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie des ressources humaines, Communication interne, Gestion des compétences...
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Les intervenants sont très compétents car tous issus du milieu professionnel. Ils nous alimentent d'exemples et d'anecdotes pendant les cours ce qui permet de mieux nous situer en entreprise. Les matières enseignées sont très cohérentes et applicables en entreprise. Je me sens encadrée par les Intervenants, l’administration et la pédagogie. Le titre est certifié de niveau I et mon alternance est un plus : je ne peux que recommander cette formation et cette école.
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- Bachelor
- Lognes
- 3 Ans
...Le cursus du Bachelor Spécialisé en alternance Management des Ressources Humaines se décline en trois ans au cours duquel les étudiants acquièrent des notions de management d’entreprise. Les deux premières années du Bachelor Spécialisé en alternance RH sont proposées soit en alternance soit... Apprenez-en plus à propos de: Rémunération variable, Ressources humaines...
- Bachelor
- Marne La Vallée
- 3 Ans
...Le cursus du Bachelor Spécialisé en alternance Management des Ressources Humaines se décline en trois ans au cours duquel les étudiants acquièrent des notions de management d’entreprise. Les deux premières années du Bachelor Spécialisé en alternance RH sont proposées soit en alternance soit... Apprenez-en plus à propos de: Contrôle de gestion, Analyse produit, Gestion comptable...
- Licence pro
- Marne-la-vallée
- 1 An
...Année 3, Semestre 5. Enseignements ECTS CM TD TP · UE 1 Droit du travail 9 98h · UE 2 Affectation et dynamisation des RH 8 95h · UE 3 Outils...
- Mastère spécialisé
- Marne La Vallée
- 1 An
...Objectifs: Former et préparer les futurs cadres du Management des ressources humaines: animer un service de direction des ressources humaines. conduire un projet global dans le domaine de la gestion des ressources humaines (GRH). concevoir et développer une réponse stratégique et technique...
- Formation
- Mareuil Les Meaux
.... Destinataires: Assistant ressources humaines ndash; responsable ressources humaines...
- Diplôme universitaire
- Champs-sur-marne
- 1 An
...Objectifs: Acquérir les connaissances globales et opérationnelles des méthodes modernes utilisées en Gestion des Ressources Humaines. Replacer le rôle de la Gestion des Ressources Humaines dans la stratégie d'une entreprise....
- Formation
- Parisetdans un autre établissement.
- Paris
- 3 Jours
... d’action Définir les indicateurs et négocier les moyens L’entretien dans la gestion des RH Recueillir les souhaits d’évolution Assurer la mise en œuvre...
- Formation
- Champs Sur Marne
- 3 Jours
...Les difficultés et les freins . La synergie formation-communication . Vaincre les obstacles et développer les synergies : méthodologie et moyens...
- Formation
- Bussy Saint Georges
... pour l’entreprise et le salarié, exemples de grilles d’entretien annuel d’évaluation LES TABLEAUX DE BORD RH une nécessité, les outils simples existants Retour...
- Bachelor
- Lognesetdans 3 autres établissements
- Puteaux, Montigny Le Bretonneux, Courcouronnes
- Dates au choix
...Ce cursus d’un an vous permet d’approfondir les notions de ressources humaines vues en Bachelor 1 et 2. Tous les sujets liés aux RH sont y sont abordés : développement, gestion de la relation sociale, administration du personnel, rémunération… Les enseignements dispensés vous offrent un panorama... Apprenez-en plus à propos de: Assistant RH, Gestion des compétences, Communication interne...
- Mastère spécialisé
- Lognes
- Octobre
- 2 Ans
... + 3, en fonction de votre parcours, vous pourrez intégrer le programme Généraliste de 1ère année (MSA1 Général) ou le programme spécialisé de 1ère année du département « Ressources Humaines, Projet, Santé », en 2ème année après un Master 1, un Master 2 ou un bac + 4 formation en alternance... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
- Formation
- Marne La Valléeetdans 20 autres établissements
- Bordeaux, Evry, Lille, Lyon, Nantes, Nice, Paris, Paris La Défense, Saint Quentin En Yvelines, Saint Germain En Laye, Strasbourg ...
- 2 Jours
..., Ressources Humaines, logistique, etc... * Faire face aux médias (media coaching) * Construire et gérer une équipe internationale * Gérer les conflits * Manager...
- Diplôme Grande École
- Lognes
- Octobre
- 5 Ans
... ont le choix entre 6 options : Marketing-Communication, Web-Marketing, Ressources humaines, Gestion-Finance, Développement durable et Commerce international. Ce programme permet aux élèves de préparer un Mastère de Management Spécialisé en alternance et une certification professionnelle enregistrée... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines...
- Bachelor
- Lognesetdans 3 autres établissements
- Puteaux, Montigny Le Bretonneux, Courcouronnes
- Dates au choix
- 3 Ans
...Humanités Concepts et actualités économiques Droit – Moot court Management des entreprises Administration des ressources humaines Gestion des outils... Apprenez-en plus à propos de: Outils de marketing, Économie internationale, Identité numérique...
- Formation
- Champs Sur Marne
- 2 Jours
...LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES DANS L'ENTREPRISE - Evolution de la Gestion du Personnel - Objectif de la Gestion des Ressources Humaines - Place...
- Formation
- Bussy Saint Georges
... CONDUIRE LE PROJET DE DSN DANS SON ENTREPRISE Se repérer dans les étapes du projet Communiquer autour du projet : direction, salariés, IRP...
- Formation
- Champs Sur Marne
- 3 Jours
... une trajectoire dans l'action . Découvrir son style de direction et de prise de décision . Orient / Occident : différences de stratégie pour les prises de décision...
- Formation
- Bussy Saint Georges
...et potentiel Se doter d’une grille d’entretien Connaitre les différents dispositifs de professionnalisation (formations, VAE, Bilan de compétences…)...
- Formation
- Champs Sur Marne
- 3 Jours
...Améliorer la gestion des ressources humaines en optimisant les coûts sociaux La politique sociale . Les obligations internes et externes . Les masses...