Formation conseiller emploi

...Destinataires: Demandeurs d'emploi, salariés, portabilité du DIF...

... du Conseil de l'Europe : Ecouter Lire Prendre part à une conversation S'exprimer oralement en continu Ecrire Le contenu des cours concerne l'écrit et l'oral... Apprenez-en plus à propos de: Formation du personnel, Administration du personnel, Droit du travail...

... et assurances de personnes T ECHNOLOGIES ET EVOLUTION DE L ’ ORGANISATION DU TRAVAIL ET DE L ’ EMPLOI Evolution quantitative et qualitative de l’emploi Système...

...L’objectif du coaching de transition professionnelle étant de permettre au salarié de : - Explorer de nouveaux horizons professionnels - Changer de cap professionnel - Être formé aux techniques de recherche d’emploi - Optimiser les démarches d’action... Apprenez-en plus à propos de: Recherche d'emploi, Techniques de recherche d’emploi, Nouveaux horizons professionnels...

...Destinataires: Demandeur d'emploi, saisonniers...

... une dynamique de groupe. Destinataires: Responsable Qualité, Tuteur de jeunes recrues sous contrat emploi/formation. Et toute personne amenée à animer des formations internes à l'entreprise (responsable commercial, chef d'équipe,?)....

...Clarification des priorités de l’entreprise Optimisation de l’emploi des ressources Préparation aux changements structurels et organisationnels...

...Objectifs: Maîtriser les problématiques liées à l'inaptitude physique du salarié; Connaître ses obligations en matière de reclassement des salariés; Mettre en œuvre la procédure de licenciement pour inaptitude à défaut de maintenir l'emploi. Destinataires: Chef d'entreprise, service ressources...

.... La gestion des activités de son service : les entretiens individuels d'activité et le tableau de bord de pilotage. Gestion Prévisionnelle des Emplois...

... à bac+2. Cursus : Cet enseignement fait partie du cursus suivant : LP11500A Licence professionnelle – Chef de projet handicap et emploi Objectifs Les objectifs pédagogiques concernent ce que l’élève sera capable de faire à l’issue de la formation. Ils se situent au niveau de l’apprentissage. Ils... Apprenez-en plus à propos de: Consultant management, Évaluation de la formation, Gestion des ressources humaines...

...Destinataires: Salariés, chefs d'entreprise, demandeurs d'emploi sous certaines conditions...

...Pour devenir : - manager de magasin - conseiller de direction - chargé de mission - responsable adminisatratif - chef d'entreprise Statuts: étudiant, contrat de pro, salarié, demandeur d'emploi...

... et l'entreprise et enfin vous saurez vous vendre lors d'un entretien d'embauche. Destinataires: Salariés et étudiants en recherche d'emploi... Apprenez-en plus à propos de: Coaching individuel...

...Objectifs: Maîtriser un outil opérationnel et participatif de cartographie des compétences afin de construire le plan de formation dans une approche compétence. Relier formation et gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC). Mobiliser et impliquer l'encadrement dans l'analyse...

... un conflit interpersonnel  Savoir agir en tant que médiateur dans un conflit interpersonnel  Mettre en place un milieu professionnel favorable à un collaborateur porteur de handicap  Gérer les inaptitudes et favoriser le maintenir dans l’emploi  Identifier les situations de handicap et de mettre en place...

... de formation, embauches emploi-formation, décision de mise en place, suivi administratif et financier...

...Objectifs: Travailler dans le secteur de la production horticole et maraîchère. Obtenir un BTS pour évoluer dans son milieu professionnel. Destinataires: demandeur d'emploi, salarié(e) envisageant une reconversion, une. promotion…...

...Destinataires: L'outplacement est une prestation destinée à tout salarié en situation de rupture contractuelle avec son entreprise. Il a pour but de favoriser le repotionnement sur le marché du travail.Cette prestation est donc un coaching pour un retour à l'emploi efficace, elle permet d'éviter...

... des compétences de demain : . utilisation des scénarios d'évolution des emplois . repérage des compétences sensibles 3/ L'analyse des emplois L'analyse des emplois... Apprenez-en plus à propos de: Analyse de résultats...

... de ses capacités l'accès rapide à l'emploi. Destinataires: Demandeur d'emploi...