Formation continue à Sotteville Les Rouen

...de protection individuelle 2) L'accident du travail et ses conséquences L'enquête post-accidentelle L'arbre des causes : objectif, analyse, méthode Définition...

...Améliorer son savoir : connaître les compétences de l'inspecteur du travail Perfectionner son savoir faire : dialoguer avec l'inspection du travail Destinataires...

...public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études I) Cession du droit au bail commercial 1) Le droit de céder le bail commercial 2) Les formalités de la cession 3)...

...Comprendre les enjeux de l’immobilier durable Connaitre les certifications et les labels disponibles Acquérir une culture technique au sein d’une entreprise...

...La mise en situation de conclure et les techniques de conclusion 4) Le traitement de l'offre d'achat...

...de valorisation Analyser la comptabilité de l'activité La pondération de la valorisation : analyse du marché, etc. 4) Savoir évaluer un immeuble usage...

...obligations comptables et déclaratives Déclarer (CA3, DES) sans erreurs Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études Matin...

...TVA due sur les débits ; TVA sur les encaissements, TVA due à la livraison Autoliquidation de la TVA. Jour 2 Matin 3 Définir les opérations exonérées Les...

...financiers relatifs aux impôts courants et différés Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études Jour 1 Matin : 1. Définition...

...d'Études Matin : 1. Définition et principe de La TVA Rappel du mécanisme de la TVA Déductibilité de la TVA Conditions de forme Opérations imposables à la TVA Délai...

...5/ Définition et processus lié au rapport de gestion A/ La règlementation B/ Les entreprises concernées C/ Le processus D/ Le lien entre l'annexe et les...

...B/ Audit des processus comptables 3/ Valider les comptes liés au processus amont A/ Fiabiliser le processus de contrôle comptable. B/ Définir les critères...

...Le défaut d'état des lieux II) Notion de logement décent III) Établissement de de l'état des lieux d'entrée : chronologie, convocation, forme 1)...

...De stimuler ses envies et son plaisir de collaborer avec un professionnel qui le comprend. De l encourager de le rassurer et de le confirmer dans son choix...

...vos possibilités Temps complet, temps partiel Surcroit d'activité CDI, CDD, intérim... II - Les risques : la requalification en CDI III - Les heures supplémentaires...

...Livraison d un immeuble par un assujetti (livraison d un immeuble neuf livraison d un immeuble « ancien » terrain cas pratique) Livraison d un immeuble...

...textile-habillement-cuir II/ Les éléments à retrancher de l assiette du CIR A/ Le traitement des subventions B/ La rémunération des prestataires de conseils...

...La transmission de l'EIRL 11) Les principaux avantages de l'EIRL 12) Les principaux inconvénients de l'EIRL...

...Un scrutin par correspondance Le contentieux III- LA TRANSMISSION DES RÉSULTATS IV- LES OBLIGATIONS DE L EMPLOYEUR Le vote doit il être décompté comme...

...L après-contrat de travail Le travail temporaire La modification du contrat de travail...