-
Tous
-
En ligne
-
Filtres
-
(67) Bas-Rhin
-
En ligne
-
Type d'études
-
+ Filtres
Cours de Évaluation de la formation En présentiel Bas-Rhin
- Formation
- Strasbourgetdans 12 autres établissements
- Nantes, Lyon, Lille, Toulouse, Bordeaux, Rennes, Montpellier, Brussels, Genève, Luxembourg, Nice ...
- Dates au choix
- 2 Jours
...Vous apprendrez à conduire un entretien annuel d&39;évaluation... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Plan de formation...
- Formation
- Strasbourgetdans 12 autres établissements
- Nantes, Lyon, Lille, Toulouse, Bordeaux, Rennes, Montpellier, Brussels, Genève, Luxembourg, Nice ...
- Dates au choix
- 3 Jours
... des supports Evaluer la formation et la progression de l’apprenant... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Analyse de résultats...
- Formation
- Strasbourgetdans 12 autres établissements
- Nantes, Lyon, Lille, Toulouse, Bordeaux, Rennes, Montpellier, Brussels, Genève, Luxembourg, Nice ...
- Dates au choix
- 5 Jours
... une formation: Les moments clefs Séquences de formation: introduction, déroulement, phases théoriques, exercices, temps d'autonomie, conclusion, pauses, évaluation, questions... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Analyse de résultats...
- Formation
- Bayone
...de ce type d'entretien Les trois acteurs concernés : le collaborateur, le manager, l'entreprise Identifier la structure et les étapes de l'entretien Les... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
-
Le formateur nous a donné envie de participer à la formation. Il a pris en compte et s'est adapté aux demandes de chacun. Le rythme qu'il a donné à la formation sur le management transversal nous a permis d'apprendre tout en partageant nos expériences. Merci !
← | →
-
L'intervenant maitrise bien son sujet et nous donne envie d'apprendre. Des mises en pratique, des jeux de rôles pour bien ancrer les méthodes et principes du leadership et du management coopératif.
← | →
-
Bon rappels de principes de communication abordés dans des formations négociation ou management, comment gérer les conflits, renforcer son leadship et sa légitimité sur le management transversal.
← | →
- Formation
- Strasbourgetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Toulouse
- 2 Jours
...Développement de son influence et création de réseaux. Exercice : faire le diagnostic des forces en présences. Évaluer le degré de synergie au sein de la mission transverse... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
...Développement de son influence et création de réseaux. Exercice : faire le diagnostic des forces en présences. Évaluer le degré de synergie au sein de la mission transverse... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
-
Le formateur nous a donné envie de participer à la formation. Il a pris en compte et s'est adapté aux demandes de chacun. Le rythme qu'il a donné à la formation sur le management transversal nous a permis d'apprendre tout en partageant nos expériences. Merci !
← | → voir tout
-
L'intervenant maitrise bien son sujet et nous donne envie d'apprendre. Des mises en pratique, des jeux de rôles pour bien ancrer les méthodes et principes du leadership et du management coopératif.
← | → voir tout
-
Bon rappels de principes de communication abordés dans des formations négociation ou management, comment gérer les conflits, renforcer son leadship et sa légitimité sur le management transversal.
← | → voir tout
- Formation
- Strasbourgetdans 11 autres établissements
- Aix En Provence, Lyon, Saint Herblain, Saint Gregoire, Toulouse, Bordeaux, Sophia-Antipolis, Lille, Monteton, Greoux Les Bains, Paris La Défense ...
- 3 Jours
...outil de fourniture d'information A quoi sert la comptabilité ? Comprendre l'information financière et comptable. Savoir l'utiliser pour la prise de décision... Apprenez-en plus à propos de: Analyse financière, Comptabilité PME, Comptabilité générale...
- Formation
- Strasbourg
- Avril
...formateurs SST Modalités pédagogiques : Le stage s'appuie sur des travaux en sous-groupes et des mises en situation pédagogiques simulées... Apprenez-en plus à propos de: Techniques de formation, Évaluation de la formation, Techniques du son...
- Formation
- Strasbourg
...Logique « compétences » et logique « résultats » des projets de formation Les projets de formation au service de la gestion des compétences Le responsable... Apprenez-en plus à propos de: Ingénierie formation, Évaluation de la formation...
- Formation
- Bayone
...Les méthodes et les outils S&ST Faire vivre le processus en impliquant les acteurs au quotidien Le suivi La communication La formation... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
-
Très bon formateur. Il propose de bons outils. Les mises en situationb illustrent bien le management à distance.
← | →
-
Le formateur est à l'écoute des problèmes inhérents de chaque stagiaire. Les solutions proposées sont claires sur les enjeux du télétravail. Formation bien présentée.
← | →
-
La formation m'a permis de rencontrer d'autres managers provenant de divers secteurs ayant des problématiques identiques. Nous avons pu étudier des cas concrets pour mener notre management à distance (méthodes et ouilts). Le formateur répondait à toutes nos interrogations.
← | →
- Formation
- Strasbourgetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Toulouse
- 2 Jours
...Acquérir les méthodes et les outils nécessaires pour ce type de management. Faire partager les objectifs, valeurs et règles du jeu de l’entreprise pour... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
...Acquérir les méthodes et les outils nécessaires pour ce type de management. Faire partager les objectifs, valeurs et règles du jeu de l’entreprise pour... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
-
Très bon formateur. Il propose de bons outils. Les mises en situationb illustrent bien le management à distance.
← | → voir tout
-
Le formateur est à l'écoute des problèmes inhérents de chaque stagiaire. Les solutions proposées sont claires sur les enjeux du télétravail. Formation bien présentée.
← | → voir tout
-
La formation m'a permis de rencontrer d'autres managers provenant de divers secteurs ayant des problématiques identiques. Nous avons pu étudier des cas concrets pour mener notre management à distance (méthodes et ouilts). Le formateur répondait à toutes nos interrogations.
← | → voir tout
-
Groupe dynamique, à l'écoute des problématiques et des expériences des autres. Les interventions de la formatrice étaient variées, concrètes et applicables à son propre cas.
← | →
-
"La formation ""débuter sa formation de manager"" était complète , mais sans ""surcharges"" inutiles. Très concrète , pragmatique , très bonne qualité de l'échange avec la formatrice et les autres participants. La constitution du groupe permettait de confronter différents univers professionnels, donc c'était enrichissant..."
← | →
-
Les jeux de rôle dans le cadre des entretiens ou des réunions pertinents. Des jeux participatifs très intéressants sur la mise en pratique.
← | →
- Formation
- Strasbourgetdans 10 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Toulouse, Clermont Ferrand
- 3 Jours
...« Les cubes ». Saynètes de mise en pratique. 3 - Comment devenir un manager-porteur de sens et fédérateur ? Se situer et se positionner dans son rôle de manager... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
...« Les cubes ». Saynètes de mise en pratique. 3 - Comment devenir un manager-porteur de sens et fédérateur ? Se situer et se positionner dans son rôle de manager... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
-
Groupe dynamique, à l'écoute des problématiques et des expériences des autres. Les interventions de la formatrice étaient variées, concrètes et applicables à son propre cas.
← | → voir tout
-
"La formation ""débuter sa formation de manager"" était complète , mais sans ""surcharges"" inutiles. Très concrète , pragmatique , très bonne qualité de l'échange avec la formatrice et les autres participants. La constitution du groupe permettait de confronter différents univers professionnels, donc c'était enrichissant..."
← | → voir tout
-
Les jeux de rôle dans le cadre des entretiens ou des réunions pertinents. Des jeux participatifs très intéressants sur la mise en pratique.
← | → voir tout
- Formation
- Strasbourgetdans 9 autres établissements
- Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Marseille, Nantes, Nice, Rennes, Toulouse
- 2 Jours
...les assistantes commerciales, etc. Elle permet d'assurer un accueil de qualité, de prendre en charge et répondre à la demande en donnant une image professionnelle de l'entreprise... Apprenez-en plus à propos de: Accueil téléphonique, Évaluation de la formation...
- Formation
- Strasbourgetdans 12 autres établissements
- Paris, Nantes, Lyon, Toulouse, Bordeaux, Rennes, Montpellier, Brussels, Genève, Luxembourg, Nice ...
...Tous Pré-requis :Avoir un projet d'animation de formation Objectifs :Découvrir les techniques d'apprentissage - apprendre à animer une formation... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation...
- Formation
- Strasbourg
...et faciliter l'apprentissage La forme au service du fond ou comment utiliser efficacement les techniques d’animation verbales et para verbales Utiliser... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation, Évaluation de la formation, Techniques de formation...
- Formation
- Strasbourg
...et évaluer les compétences et résultats des salariés. Christophe V. Ville : Paris La qualité du formateur et nombre réduit de participant à permis une... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Entretien d'évaluation...