Cours à Strasbourg

...chargé des relations avec les délégués du personnel. 1.Les élus au Comité d'Entreprise 2.Les élus en délégation unique 3.Les membres des comissions du...

...Les activités de l'association Les activités normales proposées aux membres Les activités habituelles ou exceptionnelles proposées aux tiers Les activités...

...Diagnostic des activités : analyse d’une semaine de travail et recherche des causes de perturbation, réduction du stress. - Critères d’une bonne gestion du temps...

...dans sa connaissance du monde de la finance. Destinataires: Les chargés d'accueil et les personnels de back office du réseau des banques et assurances...

...Connaître son capital énergie et ses bio-rythmes Etre en contact avec ses sources d’énergie Savoir se concentrer, se motiver, s’arrêter, se relaxer... Apprenez-en plus à propos de: Organisation du travail...

...du Travail et des conventions collectives salaires et primes durée et condition de travail hygiène et sécurité suggestions sur l'organisation de l'entreprise 4...

...Les commerciaux et conseillers de clientèle pour comprendre et retranscrire les informations données par leurs clients. Le traitement des informations...

...les différents leaders Les fondements du leadership : la maîtrise des fonction d'encadrement Le leader fait l'équipe : travail, ambiance, relations Le...

...projecteur, rétroprojecteur, vidéo, paper-board, documentation la conception d’un support, règles générales sur la mise en page, le graphisme...

...Grilles de synthèse, indicateurs, tableau de bord. ; Faciliter l’expression des individus et du groupe règles de liberté d’expression et de confidentialité...

...non élus organisation et déroulement des élections les lieux de représentation : entreprise, établissement, UES, groupe 2. Les missions propres de DP représenter...

...le degré d’utilité de l’information et de sa conservation : information, preuve ou justification, contrôle, mémoire… En déduire la fréquence probable de consultation...

...4. L’animation de l’équipe dans l’optique Qualité Apprendre à déléguer Le partage de la responsabilité l’organisation de la délégation tâches...

...Quelles méthodes de travail choisir (méthode pédagogique) ? Quel cadre de communication mettre en place ? Le groupe : règles d'existence d'un groupe... Apprenez-en plus à propos de: Empathie pédagogique, Dynamique de groupes, Pédagogie de groupe...

...Les étapes du licenciement 6) Les salariés protégés 7) Les limites au pouvoir disciplinaires de l’employeur 8) Le contentieux prud’homal Pédagogie Alternance...

...DU RISQUE JURIDIQUE A L OUTIL DE GESTION Une fausse limitation du pouvoir décisionnaire Un indice d objectivité RH Pédagogie Altermance de contenus théoriques...

...Les origines individuelles Les origines collectives Les origines organisationnelles Pédagogie Altermance de contenus théoriques et cas pratiques afin...

...Les conséquences pour l’entreprise 5) L’identification et la prévention des facteurs de risque psychosociaux Identifier les facteurs de stress au travail...

...et nécessite un véritable professionnalisme, nous proposons aux débutants comme aux initiés d’approfondir leurs connaissances et de maîtriser les principaux outils de management...

...cadre de référence de ses collaborateurs. Les méthodes d'identification des talents individuels pour construire une équipe performante. Les clés pour générer...