Cours management d¿equipe

...Cette formation a pour but de vous accompagner lors du management d’une équipe. Ce management de proximité met en avant le leadership du manager via des compétences managériales et relationnelles en situation d’encadrement. Vous y apprendrez ainsi à valoriser l’autonomie de vos collaborateurs... Apprenez-en plus à propos de: Motiver une équipe, Stratégie de l'entreprise, Leadership management...

..., le manager doit, dans le périmètre de ses responsabilités, devenir un véritable « Manager Coach » avec ses équipes au vu des pressions de toutes sortes imposées aux entreprises aujourd’hui.... Apprenez-en plus à propos de: Mises en situation, Maturité de leurs équipes, Fonction du Manager Coach...

...Développer son leadership afin de libérer ses aptitudes de manager pour renforcer la cohésion d'équipe... Apprenez-en plus à propos de: Cohésion d'équipe, Gestion du stress, Favoriser la collaboration...

... niveau est apporté par une équipe d’enseignants-chercheurs qui participent à des programmes de recherche nationaux et internationaux sur les problématiques du management responsable, dans des contextes variés tels que de les firmes multinationales, les ONG, ou les petites entreprises au sein... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Management des organisations...

...Objectif de la formation ­«L’adaptabilité s'acquiert par l'expérience du changement». Les aspects humains d’un changement au sein d'un service ou d'une entreprise sont trop souvent sous-estimés. Ils constituent pourtant une dimension incontournable à la réussite d'un projet. Que vous soyez manager...

... et collective de vos collaborateurs. Comment développer la marge de manoeuvre de vos managers. Destinataires: Managers de proximité et encadrement intermédiaire, agents de maîtrise, gouvernantes d'hôtel, manager et superviseurs de call center souhaitant s'initier et/ou se perfectionner aux techniques...

...Objectif de la formation La délégation est rarement facile pour un manager car elle implique d'avoir une totale confiance en son délégué et de connaitre les compétences de ce délégué. Pourtant, la délégation est primordiale dans une équipe car elle permet de responsabiliser ses collaborateurs... Apprenez-en plus à propos de: Techniques de formation, Techniques du son...

...Développer son potentiel de manager Gagner en confort dans sa mission de manager Assurer sa réussite par des comportements efficaces... Apprenez-en plus à propos de: Développement de l'initiative, Gestion des priorites, Motivation des collaborateurs...

..., économie, gestion, mention Gestion, parcours Gestion des organisations Voir aussi les formations aux métiers de Manager d'équipe Voir aussi les formations en Organisation du travail management...

...Objectifs: Identifier son style de management. Développer sa capacité au management et à la communication. Elaborer un plan d'action et de progrès. Destinataires: Toute personne exerçant des fonctions d'encadrement...

...Introduction à la gestion de projet Définition d’un projet Le management de projet Les problématiques de la gestion de projet Les concepts de base... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de projet, Management de Projet, Contrôleur qualité...

...Dans un contexte de globalisation, l’entreprise est de plus en plus confrontée à l’inter culturalité et la diversification de ses équipes. Le sujet est devenu un enjeu majeur dans l’entreprise et donc pour les DRH qui gèrent le capital humain et qui ont en charge d’instituer un processus entre... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise...

...Dans un environnement turbulent, l’entreprise doit faire de ses collaborateurs des acteurs de sa stratégie. Le manager opérationnel, acteur essentiel du déploiement de la stratégie, doit être à même de comprendre les décisions stratégiques pour mieux mobiliser son équipe et enrichir ses relations... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie de l'entreprise...

... dites « agile » Lean management Création et gestion de projet participative… Clarifier le rôle du chef de projet. Entre souplesse et fermeté, vers...