Cours gestion ressources humaines droit

...Assurer la gestion prévisionnelle des personnels d’un établissement touristique Analyser les besoins en personnel selon les variations d'activité... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département...

...L'assistant de gestion PME-PMI travaille principalement dans les entreprises5 à 50 salariés detous secteurs d'activités. De plus grandes entreprises peuvent rechercher la polyvalence et l'adaptabilité de ce profil. L'évolution de carrière est liée à la croissance l'entreprise, àla compétence... Apprenez-en plus à propos de: Assistant de formation, Assistant de gestion, Assistant de gestion PME PMI...

... dans le domaine de la gestion, accompagné d'un an d'expérience professionnelle dans le domaine... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Systèmes d'information, Commerciale internationale...

... et développement des ressources humaines, organisation et planification des activités, gestion financière et communication globale) incluant 4 sessions... Apprenez-en plus à propos de: Assistant de formation, Gestion de PME...

...Objectifs Permettre, grâce à la maîtrise des connaissances, méthodes et outils fondamentaux de la gestion, l'acquisition de l'autonomie technique dans les fonctions courantes relevant principalement de la comptabilité, de la gestion administrative et de la gestion commerciale.... Apprenez-en plus à propos de: Gestion comptable, Techniques juridiques, Communication écrite...

... dans le domaine de la gestion, accompagné d'un an d'expérience professionnelle dans le domaine... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Commerciale internationale, Mécanismes de l'économie...

... dans le domaine de la gestion, accompagné d'un an d'expérience professionnelle dans le domaine... Apprenez-en plus à propos de: Stratégie marketing, Mécanismes de l'économie, Systèmes d'information...

... les risques dans votre établissement. Vous aborderez les meilleures méthodes, et pourrez mettre en place une stratégie de gestion de risque optimale. La formation vous permettra aussi de suivre l’amélioration de la qualité. Grâce à de nombreux cas pratiques, vous pourrez vous mettre en situation et profiter... Apprenez-en plus à propos de: Risques professionnels, Protection des personnes, Prévention de risques...

... de la rupture; Savoir résoudre des cas complexes de cumul d'indemnités. Destinataires: DRH et responsables RH, Juristes droit social, Responsables syndicaux et Représentants du personnel... Apprenez-en plus à propos de: Sécurité sociale, Droit de l'employé, Ressources humaines...

...Objectifs Permettre, grâce à la maîtrise des connaissances, méthodes et outils fondamentaux de la gestion, l'acquisition de l'autonomie technique dans les fonctions courantes relevant principalement de la comptabilité, de la gestion administrative et de la gestion commerciale.... Apprenez-en plus à propos de: Fondements de la mercatique, Gestion de l'entreprise, Communication écrite...

...Mieux comprendre la gestion des conflits dans une entreprise. Savoir comment les résoudre sans effusion de sang... Apprenez-en plus à propos de: Délégués du personnel, Management des organisations, Ressources humaines...

... tertiaires Analyse des situations de travail Initiation au management et Gestion des Ressources Humaines Droit social : bases du droit du travail : aspects... Apprenez-en plus à propos de: Professionnels du son, Communication professionnelle, Montage juridique...

...Le rôle du/de la responsable de gestion administrative est de gérer et de coordonner l’ensemble des activités administratives d’un service ou d’une entreprise ( planification, services généraux, embauches, etc) . C’est un rôle central. En outre, la digitalisation et la numérisation... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Responsable de département, Gestion financière...

...un élément déterminant Exercices : QCM Les obligations de l’employeur lors de la procédure de licenciement De la lettre de convocation à l’entretien L’intervention... Apprenez-en plus à propos de: Difficultés d'entreprise, Gérer les situations difficiles, Droit du travail...

... de formation de l'entreprise Cerner les grandes évolutions de la formation et leurs impacts sur la gestion administrative et financière de la formation • L’obligation légale... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative...

... d’entreprise, membres d’association, toute personne amenée à participer à la gestion du personnel... Apprenez-en plus à propos de: Droit social, Droit du travail, Types de contrat...

...Le cadre juridique du Droit Syndical Mise à jour loi travail et ordonnances Macron Les acteurs syndicaux Organisations professionnelles patronales...

... . La convention collective de la branche d'activité La fonction et personnel et gestion . Techniques de rémunération . La gestion de la paie, les déclarations...

... de fonctionnement du Conseil d'Entreprise (CE) Gestion des instances Statut des salariés protégés Négociation collective dans l'entreprise Enjeux Conclure et assurer... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative...

...Objectifs: Connaître la réglementation applicable, gérer les conflits, anticiper, assister et conseiller. Destinataires: Toute personne devant assumer des tâches en Resssources Humaines...