Formation santé, sécurité et conditions de travail des membres du cse

Formation

À Paris

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Description

  • Typologie

    Formation

  • Lieu

    Paris

  • Dates de début

    Dates au choix

Cette formation bénéficie de l’agrément délivré par la DIRECCTE pour la formation des représentants des Comités Sociaux et Économiques (CSE) en matière de Santé, Sécurité et Conditions de travail

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris ((75) Paris)
Voir plan
10 Rue Vercingétorix, 75000

Date de début

Dates au choixInscriptions ouvertes

À propos de cette formation

Être acteur de la démarche globale de promotion de la santé et de la prévention des risques dans l’entreprise.
Appréhender les missions et moyens du CSE en matière de santé, sécurité et conditions de travail.
Développer son aptitude à déceler les situations professionnelles à risque.
Utiliser les méthodes et outils de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail.
Identifier les acteurs et les interactions en matière de santé, sécurité et conditions de travail.

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Le programme

Cette formation bénéficie de l’agrément délivré par la DIRECCTE pour la formation des représentants des Comités Sociaux et Économiques (CSE) en matière de Santé, Sécurité et Conditions de travail

La Santé, la Sécurité et les Conditions de Travail (SSCT) dans l’entreprise
  • Quelles obligations et responsabilités ?
  • Les enjeux économiques, humains et sociaux
    • [Comprendre] Questionnement et débat
Missions et prérogatives du CSE en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail
  • [Comprendre] Réflexion en groupe et partage d'expériences
  • Promotion
  • Prévention du harcèlement et des comportements sexistes
  • Facilitation de l'accès des femmes à tous les emplois
  • Accès et maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap
  • Inspections et enquêtes
  • Quelles sont les consultations obligatoires ?
    • [Expérimenter] Mise en situation
Fonctionnement du CSE, et de la commission SSCT le cas échéant
  • Règlement intérieur
  • L'importance de l'ordre du jour
  • Déroulement des réunions : participants, présidence, représentation, assistance, fréquence
  • Commission SSCT : mise en place, membres, rôle et attributions
  • Le cas spécifique des représentants de proximité
  • Déroulement d’une procédure d’information-consultation : les points de vigilance
    • [Expérimenter] Jeu de rôle
Les différents moyens des élus au service de la SSCT
  • Moyens de fonctionnement
    • moyens matériels et accès à l'information
    • crédit d'heures
    • libre circulation et contacts avec les salariés
  • Moyens d'action
    • droits d'alerte
    • recours aux experts
Prévention des risques
  • Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER)
  • Rapport et programme de prévention des risques professionnels annuels
  • Visites d’inspection : objet, fréquence, méthode
    • [Expérimenter] Simulation
Enquête en matière d’accident du travail ou de maladie professionnelle
  • Objet et déroulement
  • Méthode : l'arbre des causes
  • Plan d'actions correctives et préventives
    • [Expérimenter] Simulation
Focus sur les risques psychosociaux et démarches « QVT »
  • [Comprendre] Réflexion en groupe et partage d'expériences
Quels sont les autres acteurs de la Santé au travail ?
  • Leur rôle, les interactions

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