Gestion de la masse salariale et tableaux de bord sociaux : construire ses modèles sur Excel®
Formation
À Paris
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Diplôme universitaire En ligne1 290 € HT -
Enaco - Ecole Nationale de Commerce
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Formation (75) Paris / En présentiel1 990 € HT -
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Formation A distance1 990 € -
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Bachelor A distance2 800 € -
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Description
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Typologie
Formation
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Lieu
Paris
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Durée
3 Jours
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Dates de début
Décembre
Objectifs Construire sur Excel® des outils de gestion et de pilotage RH simples et fiables Acquérir une gestion très opérationnelle des tableaux de bord RH et de la masse salariale Savoir élaborer des scénarios et en mesurer les impacts financiers et humains
Les sites et dates disponibles
Lieu
Date de début
Date de début
Les Avis
Le programme
1. Contrôler et piloter la masse salariale sur Excel®
- les principes de gestion à intégrer dans la construction du tableau : calcul des masses planchers (A et A+1), effet de niveau, augmentations générales et individuelles, coefficients multiplicateurs, effet moyen des augmentations, taux d’augmentation en niveau, taux de report…
- construire son modèle de gestion sous Excel® : simuler l’impact des hypothèses et des décisions prises, chiffrer les possibilités d’économie, maîtriser les notions d’Excel® nécessaires à la construction du modèle
- représentation du budget prévisionnel par schéma
2. Construire ses tableaux de bord RH sur Excel®
- choix : hiérarchie et utilisation des indicateurs
- les critères de construction d’un "bon" tableau de bord
- élaboration d'un référentiel de tableaux de bord RH : absentéisme et climat social, gestion des effectifs, turnover, recrutement, formation, gestion des rémunérations...
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