Formation assistante gestion administrative

...Objectifs: Le technicien supérieur Assistant de gestion de PME. PMI exerce la fonction de collaborateur de dirigeant de petite et moyenne entreprise. Il est chargé d'assurer des fonctions: Administratives (courrier, téléphone, tenue de fichiers, gestion du personnel…). Comptables (travaux...

...Objectifs: L'objectif est d'obtenir un diplôme d'état Bac + 2, tout en acquérant de l'expérience. Vous développerez vos connaissances dans les domaines: Comptable ( Saisie comptable, rapprochement bancaire, …). Administratif (Frappe de courriers, de rapport, tenue du standard, gestion du matériel...

... et de leurs partenariats avec différents acteurs économiques et institutionnels. Gestion des activité administratives Administration du personnel Administration...

... et les différents types de lettres (professionnelles, administratives, circulaires et personnelles) Les circulaires : caractéristiques et structures Les notes...

.... Suivant la taille et l’organisation de l’entreprise, le/la secrétaire comptable peut assurer l’ensemble des activités administratives et comptables en totale autonomie. Il/elle participe à l’élaboration des éléments concernant la communication et l’image de l’entreprise. L’essentiel de l’activité s’exerce... Apprenez-en plus à propos de: Etablir et comptabiliser...

...OBJECTIFS Préparer le titre de "Secrétaire Assistant(e)" Assurer les travaux courants de secrétariat et assister une équipe (CCP1) Réaliser le traitement administratif des différentes fonctions de l'entreprise (CCP2) Maîtriser les outils bureautiques Informer et renseigner les personnels...

...Objectifs Assurer le secrétariat de toutes les fonctions de l'entreprise ainsi que le suivi administratif du personnel. Préparer aux 2 Certificats de Compétences professionnelles du Titre professionnel de Secrétaire Assistant(e)...

...L’assistant(e) de Direction/Manager exerce une fonction support indispensable dans de nombreux secteurs d’activités et entreprises de toute taille. L’activité de l’entreprise, sa taille, le niveau de responsabilité du manager et son approche managériale, l’organisation et la répartition... Apprenez-en plus à propos de: Assistant administratif, Agent administratif, Secrétaire polyvalent...

...Objectifs: Dans les PME. PMI, les fonctions de gestion administrative, commerciale et comptable ne sont pas exercées par différents services spécialisés, mais souvent par un nombre réduit de personnes. C'est dans ce contexte que la formation BTS Assistant de Gestion prend tout son sens...

...Objectifs: Vous deviendrez un(e) collaborateur(trice) d'un Dirigeant de PME/PMI, capable de maîtriser progressivement la totalité des missions confiées, tant dans les domaines commercial, comptable qu'administratif. Destinataires: Vous possédez un esprit de rigueur et d'organisation. Vous êtes...

...Cette formation s'effectue en partenariat avec le Lycée Camille Claudel, avec une accessibilité après le Bac. Dans le cadre du BTS Assistant de Gestion PME/PMI, le Lycée Camille Claudel et l'IFA du Mantois Val de Seine forment en partenariat des collaborateurs administratifs polyvalents...

... à la gestion opérationnelle de l’entreprise dans ses dimensions administrative, comptable, commerciale, humaine,… ; contribuer à l’amélioration de son efficacité...

...Objectifs: Préparer les éléments de paie et effectuer les tableaux de bord de la gestion d'une PME-PMI. Organiser l'administratif, aider dans les tâches d'accueil et de relance clients. Seconder une personne du service commercial ou du service comptabilité et administratif. Destinataires: BAC à BAC...

... du dirigeant de l’entreprise. Venez préparer le BTS Assistant de Gestion axé sur 3 fonctions principales dans l’entreprise : Fonction administrative (courrier...

...Objectifs: L'assistant-e ressources humaines seconde son responsable dans l’administration du personnel et la mise en œuvre de la politique de développement des ressources humaines. Il -elle- assure intégralement la gestion administrative du personnel, participe aux processus de recrutement... Apprenez-en plus à propos de: Gestion administrative, Responsable de département, Plan de formation...

...L'assistant (e) ressources humaines seconde son responsable dans l'administration du personnel et la mise en œuvre de la politique de développement des ressources humaines. Il (elle) assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'embauche, Gestion administrative, Ressources humaines...

...Dans le respect des règles juridiques, l'assistant(e) ressources humaine :  assure intégralement la gestion administrative du personnel. A ce titre, il (elle) assure le suivi des dossiers individuels, établit les déclarations obligatoires, prépare les éléments de paie, traite des données... Apprenez-en plus à propos de: Entretien d'embauche, Gestion du personnel...

... : -Soutien au chef d'entreprise, notamment dans le cadre de la gestion du temps, dans l'organisation et la planification des activités, dans la gestion des ressources humaines matérielles et financières et dans les activités pour la pérennité et le développement de l'entité - support au fonctionnement... Apprenez-en plus à propos de: Assistant de formation, Gestion de PME, Assistant de gestion PME PMI...

... / fournisseurs) Organisation et gestion PME (RH, gestion administrative et financière) Bureautique, gestion informatique Économie droit... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de PME, Assistant de formation, Assistant de gestion PME PMI...