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Formation Continue de Droit Rhône
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La pédagogie active vous permettra de bien appréhender les notions théoriques. Vous serez autonome dans la réalisation de diagnostics de performance énergétique complets.
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- Formation
- Lyonetdans 3 autres établissements
- Thionville, Aix En Provence, Nantes
- Niveau avancé
- Dates au choix
..., chauffage, refroidissement, déshumidification, etc. les dispositions de sécurité et de santé applicables aux lieux de travail liées au sujet de la performance... Apprenez-en plus à propos de: Diminution de la consommation énergétique, Connaissance des normes thermiques, Analyse des résultats énergétiques...
..., chauffage, refroidissement, déshumidification, etc. les dispositions de sécurité et de santé applicables aux lieux de travail liées au sujet de la performance... Apprenez-en plus à propos de: Diminution de la consommation énergétique, Connaissance des normes thermiques, Analyse des résultats énergétiques...
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La pédagogie active vous permettra de bien appréhender les notions théoriques. Vous serez autonome dans la réalisation de diagnostics de performance énergétique complets.
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- Formation
- Lyon
- 15 Jours
...Identifier les sources du droit, * Repérer la hiérarchie des textes et ses conséquences Savoir rédiger un contrat de travail. * Appréhender... Apprenez-en plus à propos de: Législation du travail...
- Formation
- Lyon
- 2 Jours
...Le cadre juridique spécifique au travail temporaire Les contrats: mission et mise à disposition Les cas de recours Souplesse et délai de carence...
- Formation
- Lyonetdans un autre établissement.
- Marseille
- 2 Jours
...Objectifs: Connaître les règles gouvernant la relation du travail. Savoir organiser le personnel. Disposer d'un aperçu de l'actualité jurisprudentielle. Destinataires: Collaborateurs des directions juridiques, Directions des relations sociales, responsables des rémunérations, Assistantes...
- Formation
- Villeurbanne
- Niveau intermédiaire
- Dates au choix
...Réglementations spécifiques et organisation administrative Droit du travail Fiscalité, Comptabilité, Gestion financière, Analyse Financière Droit... Apprenez-en plus à propos de: Droit du travail, Création d'entreprise, Reprise d'une école de conduite...
- CQP
- Lyon
- Dates au choix
...1 – Droit et gestion Droit (contrat, institutions…) Processus management des ressources humaines Conduite et gestion de projets 2 – Hygiène, sécurité... Apprenez-en plus à propos de: Santé au travail, Hygiène industrielle, Management de l'environnement...
- Master
- Venissieux
- 12 Mois
...Objectifs: Il s'agit d'acquérir les compétences suivantes: Analyser les contextes dans lesquels sont menées les actions de solidarité internationales... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Responsable de département, Plan de formation...
- Formation
- Lyonetdans un autre établissement.
- Grenoble
- 3 Jours
...Objectifs: Comprendre et reconnaitre les conséquences du phénomène de violence au travail sur l'individu et le collectif. Développer ses capacités à assurer un travail d'écoute et de soutien à l'attention de personnels en état de stress consécutif à une situation d'agression au travail...
- Formation
- Villeurbanneetdans un autre établissement.
- Verneuil En Halatte
- 3 Jours
... et transposition en droit national, les différents modes de protection gaz et poussières : o, p, d, e, n, c, b, k, fr..., spécificité de machines tournantes...
- Formation
- Lyonetdans 2 autres établissements
- Fort-De-France, Paris
- Niveau avancé
- 12 Jours
... et l’impartialité en médiation • Conditions préalables à la conduite d’une médiation : • Un cadre, ses repères et définitions • L’autorité et l’autorisation : travail... Apprenez-en plus à propos de: Qualité relationnelle, Ressources humaines...
- DEES
- Lyon
- 2 Semestres
... est indispensable et toutes les entreprises, quels que soient leurs statuts et secteur d’activité, ont une activité liée aux ressources humaines. La gestion des ressources humaines recouvre de nombreux domaines, notamment la formation, la paie, les relations internes et sociales. Pour travailler dans ces services... Apprenez-en plus à propos de: Ouverture d'esprit...
- Formation
- Lyon
- 3 Jours
... a minima : respect du droit du travail, • Comment recruter de manière éthique ? Une rémunération éthique : • Une juste rémunération , • La transparence...
- Formation
- Lyon
- 1 Jour
...Objectifs: Connaître les différents contrats de travail. Savoir choisir le contrat le mieux adapté. Connaître les r?gles juridiques qui entourent les contrats de travail. Destinataires: Tout collaborateur amené à embaucher...
- Formation
- Lyonetdans un autre établissement.
- Marseille
- 3 Jours
...Objectifs: Présentation du droit du travail et de la législation en vigueur. Maitriser le contrat de travail. Maitriser les conditions de travail. Maitriser la protection sociale. Mettre en œuvre des cas pratiques basés sur des cas concrets. Destinataires: Toute personne souhaitant maitriser...
- Formation
- Villeurbanne
... (écriture de scripts) sont également abordés. Destinataires: Ce stage constitue également un tronc. commun technique de départ pour les informaticiens ayant à travailler sur un. système Unix ou Linux qu'elle qu'en soit la version. Complété par le stage «Linux: administration système» il permettra notamment...
- CQP
- Lyon
- Dates au choix
... et services sur l’ensemble des process et structures de l’entreprise industrielle. Il conçoit et met en oeuvre des méthodes et outils pour le maintien et l’évolution de la qualité ainsi que coordonner les équipes et conduire des groupes de travail.... Apprenez-en plus à propos de: Technicien qualité, Normes ISO, Audit interne...
- Formation
- Lyon Cedex 08
- 1 Jour
...I. Les principales étapes menant à une inaptitude - Suite à une maladie ou à une maladie longue durée - Suite à un Accident du Travail...
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Initialement diplômée d’une école d’ingénieurs, j’ai exercé pendant 20 ans à des postes de responsable de développement dans l’industrie automobile. Souhaitant changer d’orientation professionnelle, j’ai choisi de m’orienter vers les ressources humaines dont j’avais apprécié certains aspects dans la gestion de mes équipes techniques. L’offre de lIAE Lyon m’a paru intéressante car elle intégrait des enseignements fondamentaux et professionnels nouveaux pour moi et permettait de s’exprimer au travers de plusieurs missions d’applications. De plus, l’organisation de la formation était tout à fait compatible avec mes disponibilités et l’éloignement de mon domicile. Je n’ai pas regretté mon choix, les enseignements que je recherchais étaient délivrés par des enseignants experts renommés très impliqués. Des professionnels en fonction nous ont apporté témoignages et conseils précieux. La diversité des travaux de groupes a permis la création d’amitiés durables et la constitution d’un réseau social professionnel précieux. J’ai constaté une bonne adéquation de la formation avec les besoins de l’entreprise en termes de dialogue social et développement RH.
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- Master
- Lyon
- 01 sept. 2024
... - 3 ects) Droit du travail et des relations professionnelles (FC) (CM : 45h - 6 ects) Economie du travail et politique de l'emploi (FC) (CM : 24h... Apprenez-en plus à propos de: Communication externe, Droit du travail, Gestion du recrutement...
... - 3 ects) Droit du travail et des relations professionnelles (FC) (CM : 45h - 6 ects) Economie du travail et politique de l'emploi (FC) (CM : 24h... Apprenez-en plus à propos de: Communication externe, Droit du travail, Gestion du recrutement...
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Initialement diplômée d’une école d’ingénieurs, j’ai exercé pendant 20 ans à des postes de responsable de développement dans l’industrie automobile. Souhaitant changer d’orientation professionnelle, j’ai choisi de m’orienter vers les ressources humaines dont j’avais apprécié certains aspects dans la gestion de mes équipes techniques. L’offre de lIAE Lyon m’a paru intéressante car elle intégrait des enseignements fondamentaux et professionnels nouveaux pour moi et permettait de s’exprimer au travers de plusieurs missions d’applications. De plus, l’organisation de la formation était tout à fait compatible avec mes disponibilités et l’éloignement de mon domicile. Je n’ai pas regretté mon choix, les enseignements que je recherchais étaient délivrés par des enseignants experts renommés très impliqués. Des professionnels en fonction nous ont apporté témoignages et conseils précieux. La diversité des travaux de groupes a permis la création d’amitiés durables et la constitution d’un réseau social professionnel précieux. J’ai constaté une bonne adéquation de la formation avec les besoins de l’entreprise en termes de dialogue social et développement RH.
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- Formation
- Lyon
- 1 Jour
... de l’IJ maladie, maternité, paternité, accident de travail - Les points génériques · Les conditions d’ouvertures des droits · La durée d’assurance...
- Formation
- Saint Fons
- 3 Jours
...Objectifs: Connaître le rôle et la mission de l?instance CHSCT. Connaître les différents partenaires en sécurité. Connaître les outils nécessaires à une démarche de prévention. Destinataires: Toute personne, membre de droit ou participant au CHSCT d?une entreprise de moins de 300 salariés...