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Cours de Ressources Humaines En présentiel Besancon
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- Besanconetdans 264 autres établissements
- Juvignac, Montpellier, Rodez, Tarbes, Lille, Villefranche Sur Saone, Orleans, Ajaccio, Cergy, Auch, Castres ...
- Dates au choix
- 2 Jours
...Mettre en place un cadre de référence et un langage communs Acquérir des outils pour manager avec succès une équipe multiculturelle Prendre conscience...
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- Chemaudin
...outil très intéressant et vivant pour gérer différentes problématiques. - Présentation de la législation sur le règlement intérieur : obligations...
- Formation
- Chemaudin
...Objectifs: Renforcer la relation de travail par un contrat de travail le plus individualisé possible. La non obligation d’un CDI avec un contrat de travail...
- Formation
- Chemaudin
...Présentation des différentes représentation du personnel et de leur règles de mise en place. - Exposé des obligations et droits des représentants et des employeurs...
- Formation
- Chemaudin
...Les différentes clauses contractuelles permettent d’individualiser le relation de travail. Mais leur technicité les rend difficiles à mettre en place...
- Formation
- Chemaudin
...plaidoirie et remise de document. - Présentation de deux méthodes d’argumentation des dossiers. - Exercices de rédaction...
- Formation
- Chemaudin
...Objectifs: Faciliter la mise en place de la procédure d'évaluation. Signaler les points sensibles de l'évaluation de façon à outiller l'évaluateur. L’évaluation...
- Formation
- Chemaudin
...(corrigées par la loi) ou à des tensions peu propices à la performance (stratégie managériale à mettre en oeuvre). Il est donc opportun pour les managers de connaître la législation...
- Formation
- Chemaudin
...les recrutements futurs ou démotiver… Pour éviter ces situations, il est nécessaire de mettre en place des procédures , en conformité avec le droit...
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- Montpellier, Strasbourg, Colmar, Bordeaux, Mont De Marsan, Agen, Pau, Bayonne, Montluçon, Caen, Alencon ...
- 2 Jours
...I/ La réglementation A/ la hiérarchie des normes : du supranational avec l'Organisation International du Travail (l'OIT) au contrat de travail individuel...
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- 1 Jour
...recrutement Maitriser les techniques orales d entretien Gérer son stress...
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- 1 Jour
...Objectifs: Comprendre l'intérêt de l'entretien d'évaluation. Préparer et optimiser l'entretien Objectifs Comprendre l intérêt de l entretien d évaluation...
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- 2 Jours
...pour optimiser les décisions de gestion Destinataires Tout public Conditions d'Accès Aucun Programme d'Études 1/ Comprendre les limites des outils de gestion...
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- 1 Jour
...Obligations de l entreprise d accueil : obligations proches de celle d un employeur Les pièges à éviter : l autonomie du sous traitant doit être respectée...
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- 1 Jour
... disciplinaire LE licenciement économique 3) DU RISQUE JURIDIQUE A L OUTIL DE GESTION Une fausse limitation du pouvoir décisionnaire Un indice d objectivité RH...
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- 3 Jours
... psychosociologique du personnel Définir la stratégie sociale Définir la stratégie de communication Quels supports pour les équipes Rh ? Comment évaluer l un coût...
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- 2 Jours
... les symptômes 2°- Identifier les risques en les hiérarchisant connaître les concepts des RPS connaître leurs conséquences humaines et professionnelles 3°- Evaluer...
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- 1 Jour
...de l'emploi (PSE) Contrat de sécurisation professionnelle (CSP) Convention de reclassement personnalisé (CRP) Allocation spécifique de reclassement (ASR)...
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- 1 Jour
...Les cas d intervention du Préfet du Maire et des institutions représentatives du personnel Rémunération double et rémunération négociée Les exceptions...
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- 2 Jours
...à se poser avant d envisager de conclure une transaction...