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Master de gestion etablissements medico sociaux Bouches-du-Rhône
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- (13) Bouches-du-Rhône
- 58 Jours
... - Rôle de l'état, collectivités locales et décentralisation - Financement du secteur social et médico-social - Politiques européennes - Les établissements...
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...Une formation approfondie préparant aux fonctions de gestion d’organisations du secteur sanitaire et social. Avec des enseignements en phase avec les problématiques actuelles de management des établissements hospitaliers, sanitaires et sociaux, ces deux masters permettent d’appréhender efficacement... Apprenez-en plus à propos de: Management des équipes, Relations De Travail Et Organisation, Communication interne et externe...
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- A distance
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...Une formation approfondie préparant aux fonctions de gestion d’organisations du secteur sanitaire et social. Avec des enseignements en phase avec les problématiques actuelles de management des établissements hospitaliers, sociaux et médico-sociaux, ces deux masters permettent d’appréhender... Apprenez-en plus à propos de: Pilotage de la performance, Qualités et risques, Management des projets...
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Programme très enrichissant, cours de bonne qualité et enseignants disponibles et compétents. Tous les réseaux gérontologiques sont étudiés, plus l'éthique, le management, la gestion budgétaire...Connaissances indispensables avant de débuter notre stage (en EHPAD, RPA, EHPA, MARPA, USLD, SSIAD...).
Beaucoup plus interactif entre étudiants et professeurs en e-learning qu'à l'université classique.
Pas d'appréhension à poser toutes les questions.
Implication des étudiants grâce à l'outils mis à disposition (forums...).
Master qui permet d'accéder à un poste de direction où la demande est en forte croissance.
Tous les aspects de la gérontologie sont abordés.
Pour une novice dans le secteur médico-social, j'ai beaucoup appris et avec plaisir.
QCM et exercices d'entrainement très utiles pour se situer au niveau de l'assimilation des connaissances.
Recrutement de divers profils (infirmière cadre, ergothérapeute, médecin, psychologue, pharmacien, master I Santé...) en formation continue ou initiale (tous les âges).
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- En ligne
- 1 An
... et financier d'une entreprise de l'intervention sociale - Mobiliser les réseaux et fonds sociaux européens nécessaires au développement d'actions locales et transnationales Points forts : - Une formation qui répond aux besoins de professionnalisation du secteur social et médicosocial - Un secteur évolutif... Apprenez-en plus à propos de: Principes généraux du droit, Politiques sociales, Gestion des ressources humaines...
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- 1 An
...Objectifs : - Analyser les problèmes sociaux, comprendre et mettre en œuvre des politiques sociales - Maîtriser les outils de gestion et management essentiels au fonctionnement d'une organisation - Former des gestionnaires d'établissements ou de services de santé en direction des personnes âgées... Apprenez-en plus à propos de: Accueil en maison de retraite, Maisons de retraite, Gestion dans le secteur de la santé...
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- 2 Jours
...Objectifs: Objectif pédagogique. Doter les participants de l'ensemble des compétences. nécessaires à l'aménagement des postes de travail et à la. gestion du handicap au travail. Objectifs généraux. Acquérir des méthodes et des outils d'investigation sur le. terrain pour dégager des priorités...
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- Marseille
...Nous consulter pour obtenir les dates des prochaines sessions. Grâce au concours des établissements scolaires qui le composent (plateaux techniques, formateurs spécialisés), le GRETA occupe une position unique dans le paysage de la formation continue et offre la plus large gamme de formations...
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Bonjour.
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- Aix En Provence
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... modules. Ainsi, vous étudierez les différents publics et le contexte socio-démographique dans lequel ils évoluent, les prestations et services et le régime général de la sécurité sociale. Vous verrez également les techniques de l’information et de la communication professionnelle, les relations de travail... Apprenez-en plus à propos de: Prestations et services, Secteur sanitaire et social, Services sociaux...
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... et du. tutorat du point de vue de la transmission du savoir. Repérer, développer des situations favorisant l'apprentissage. Destinataires: Directeurs (trices) d'établissement. Chef de service / unité des établissements et services. médico-sociaux...
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