Master 1 Gestion d'Entreprise

...International (30 ects) o UE1 - Langues (4 ects) + Anglais (2 ects) + LV2 - 1er semestre (1 au choix - 2 ects) Allemand (2 ects) Espagnol...

...des connaissances et des pratiques professionnelles dans quatre champs disciplinaires: Le management général (stratégie, changement, technologie...

...TRONC COMMMUN AUX TROIS SPECIALITES (CCA, MRH, Veille, Stratégie) UE 1 : Stratégie et structure d'entreprise UE 2 : Finance Internationale UE...

...responsables de fonction (qualité, accréditation et certification) pour le secteur de la santé et pour les établissements médicalisés pour personnes âgées...

...cadres, dirigeants d'entreprise) dans les grandes fonctions de management (Audit/Contrôle, Gestion des Ressources Humaines, Marketing) dans tout type d'organisations...

...des effets et conséquences sur la vie de l'entreprise. ADMINISTRATION DU PERSONNEL Savoir concevoir, améliorer, mettre en oeuvre et piloter le processus...

...soit rapidement opérationnel en entreprise et qu'il intègre efficacement le monde du travail (stage, participation de professionnels à l'enseignement...

...Analyse des opérations de l'entreprise et organisation du système d'information comptable, Processus d'élaboration des comptes annuels, Interprétation des états financiers...

...d'intervention professionnelle sur le marché du travail et des Ressources Humaines. Sensibiliser les étudiants à des problématiques centrées sur les dynamiques...

...Grandes politiques publiques UE 2 obligatoire : (45 heures - 7 crédits européens) - Droit communautaire institutionnel UE 3 obligatoire...

...d'un parcours spécifique et d'une mission de stage d'une durée de 3 mois. L'aménagement de la formation en parcours de spécialisation doit permettre aux...

...d'un service, d'une équipe et de gérer les moyens humains, matériels et financiers. Destinataires: Bac +3 issus de filières scientifiques (mathématiques...

...de ses prises de décision, notamment celles du pilotage et du contrôle des processus de production de la chaîne logistique ou des systèmes de services... Apprenez-en plus à propos de: Bases de données, Ressources humaines...

...Un diplôme correspondant aux besoins des étudiants comme des entreprises en formation de haut niveau au management des ressources humaines. Une ouverture... Apprenez-en plus à propos de: Management du personnel, Responsable de département, Management des ressources humaines...

...à niveau appelée Master 1. Celui-ci comprend un programme de six mois de cours intensifs dans les domaines clés du management (comptabilité...

...une dominante Gestion pendant leurs années de licence. Cette formation au niveau du M1 est ainsi plus particulièrement conçue pour des étudiants provenant des filières scientifiques...

...de nouveaux horizons de réussite dans le monde global du XXI siècle en anticipant les enjeux clés de la mondialisation, notamment par rapport aux marchés...

...constituent le socle de la première année du master gestion des ressources humaines, qui ouvre sur deux spécialisations et un parcours recherche... Apprenez-en plus à propos de: Psychosociologie du travail, Environnement économique, Dynamique de groupe...

...complémentaires des sciences de gestion, économiques et juridiques, afin de permettre aux étudiants de poursuivre leurs cursus dans les spécialités professionnelles...

...jeux d’entreprise, et travaux en groupe. La dimension Savoir-être est également présente comme : savoir prendre des initiatives; être capable de travailler...