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Licence de rh alternance
- Bachelor
- Lognes
- 3 Ans
...Le cursus du Bachelor Spécialisé en alternance Management des Ressources Humaines se décline en trois ans au cours duquel les étudiants acquièrent des notions de management d’entreprise. Les deux premières années du Bachelor Spécialisé en alternance RH sont proposées soit en alternance soit... Apprenez-en plus à propos de: Rémunération variable, Ressources humaines...
- Bachelor
- Marne La Vallée
- 3 Ans
...Le cursus du Bachelor Spécialisé en alternance Management des Ressources Humaines se décline en trois ans au cours duquel les étudiants acquièrent des notions de management d’entreprise. Les deux premières années du Bachelor Spécialisé en alternance RH sont proposées soit en alternance soit... Apprenez-en plus à propos de: Administration du personnel, Communication d’entreprise, Contrats commerciaux...
- Licence pro
- Beauvais
- Dates au choix
...Débouchés : La licence professionnelle a vocation à l'insertion professionnelle rapide, et la formation en alternance conforte cette finalité. Disposant de compétences opérationnelles et transversales, les diplômés peuvent occuper des emplois diversifiés. Soit centrés sur l'une ou l'autre... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de département, Gestion des ressources humaines, Administration du personnel...
- Licence pro
- Metz
- 1 An
...Diplôme Européen d'Etudes Supérieures Assistant(e) de Gestion Ressources Humaines - DEESARH Niveau : Bac+3 La gestion des ressources humaines...
- Licence pro
- Evry Cedex
- Dates au choix
...Cette licence professionnelle forme des cadres dans les différents domaines d’activité de la Gestion des Ressources Humaines. Elle prépare aux métiers RH et s’adresse aux personnes titulaires d’un diplôme de niveau III (bac+2) ou bénéficiant d’une procédure de Validation des Acquis Professionnels... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Organisation du travail, Ressources humaines...
- Diplôme universitaire
- Nice
- 2 Ans
...Le programme se décompose en : 450h de formation théorique (gestion de personnel et des ressources humaines, principes de management, droit social...
- DEES
- Strasbourg
- Dates au choix
... dans le cadre international, Le management interculturel et les ressources humaines, Langue vivante (anglais ou allemand) Domaine professionnel : Administration... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation du personnel, Gestion de la paie, Communication interne...
- DEES
- Paris
- 2 Ans
...Objectifs: A l'issue de ces 2 années, vous aurez atteint le plus haut niveau d'études en RH en obtenant un titre reconnu par l'Etat au niveau I (Bac + 5. Destinataires: Accessible après une Licence Pro RH ou un DEESARH...
- Licence pro
- Strasbourg
... parcours professionnel - en alternance : sous contrat de professionnalisation Sélection sur dossier de candidature à transmettre par email ou par courrier... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines...
- Licence pro
- Avignon
- 1 An
... Formateurs d'adultes est un diplôme d'Etat accessible à un double public: à des étudiants titulaires: -d'un BTS, DUT ou DEUST à vocation professionnelle et de préférence obtenu par la voie de formations en alternances. -d'un DEUG obtenu dans une discipline présente dans les actions de formation d'adultes...
- Licence pro
- Rambouillet
- 12 Mois
... du personnel. Appréhender la mission sous un angle stratégique. Evoluer à l'issue de la formation en autonomie sur la fonction RH et ainsi contribuer à l'implantation et. au développement de la fonction dans les PME/PMI. Destinataires: Etre âgé de moins de 26 ans dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Pas...
- BTS
- Rennes
- 2 Ans
... déléguées Gestion administrative des ressources humaines Gestion des ressources matérielles Organisation d’événements Prise en main de dossiers spécialisés...
- Licence pro
- Valence
- 1 An
... à la décision Compétences internes Gestion des ressources humaines, management des compétences et des équipes Droit social et droit du travail Analyse...
- Licence pro
- Saint-raphaël
- 1 An
...Formation initiale à temps plein 430 heures de formation théorique 120 heures de projet tuteuré 13 semaines de stage minimum Formation par alternance...
- Licence pro
- Nancy
- 1 An
... que : la gestion administrative du personnel; la gestion des compétences professionnelles; l'élaboration et la mise à jour de documents relatifs à l'activité de gestion des RH;...
- Licence
- Nancy
- 12 Mois
...Objectifs: la gestion des compétences professionnelles. l'élaboration et la mise à jour de documents relatifs à l'activité de gestion des RH. la prise en compte des impacts liés aux évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles dans l'entrepris. la gestion administrative du personnel...
- Licence pro
- Metz Cedex 1
... s'effectue exclusivement en alternance et comporte deux groupes en parallèle : - Un groupe « apprentis », géré en partenariat avec le CFA Astier, qui...
- DEES
- Paris
- 1 An
...Fonction Ressources Humaines : Objet et enjeux Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences Droit et Législation du travail Politique et Gestion...
- DEES
- Strasbourg
- Dates au choix
..., Le management interculturel et les ressources humaines, Langue vivante (anglais ou allemand) Domaine professionnel : Le marketing opérationnel, le marketing... Apprenez-en plus à propos de: Marketing B to B, Marketing des services, Ressources humaines...
- Licence
- Marne La Vallée
- 1 An
...) : Comptabilité pour manager, Analyse financière, Mathématiques prévisionnelles... Management des ressources humaines (45 h de cours) Management juridique...