Licence professionnel gestion ressources humaines

...Ce Bachelor est une formation destinée aux étudiants qui souhaitent travailler dans la gestion des ressources humaines : le recrutement, la gestion des carrières, la formation, l’évaluation des performances, la gestion de la paie, la gestion des conflits, la concertation sociale, la motivation... Apprenez-en plus à propos de: Ressource humaines, Relation travail, Relation sociale...

..., banque et assurance, fonction publique, contrôle de gestion. Possibilités de poursuivre des études supérieures : En DECF, licences professionnelles, LAP à l'IPAG, MSG, MSTCF.... Apprenez-en plus à propos de: Produits financiers, Techniques du son, Techniques de formation...

...Objectifs: Les ressources humaines sont devenues un atout majeur de la pérennité des entreprises, elles occupent une place essentielle dans leur stratégie. Au cœur de ce défi, se trouvent des représentations, des relations interpersonnelles et institutionnelles difficiles à comprendre...

... des Ressources Humaines... Apprenez-en plus à propos de: Assistant RH, Ressources humaines, Administration du personnel...

... Année Spéciale', est ouverte aux étudiants ayant atteint un niveau bac + 2' (avec ou sans diplôme). Elle permet à un étudiant ayant choisi une formation universitaire longue de se réorienter vers une formation technologique courte. 1 an et d'obtenir ainsi rapidement des compétences professionnelles...

...Débouchés : Vous pouvez poursuivre vos études : - En licence professionnelle - En licence d'administration publique - En master de sciences de gestion - En master d'informatique appliqué à la gestion - En master de sciences et techniques comptables et financières.... Vous pouvez entrer dans la vie... Apprenez-en plus à propos de: Psychologie sociale, Gestion des administrations, Analyse de résultats...

...Le bachelor forme des responsables en ressources humaines qui évoluent dans les services spécialisés en entreprise, en cabinet, en collectivités. Ils ont en charge la gestion du personnel et de la paye dans le respect des obligations lé- gales. Ils veillent au climat social et aux conditions... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Stratégie de l'entreprise, Management du personnel...

... liés à la fonction RH. Destinataires: Obligation de valider les UE du L1 et L2 suivantes: projet personnel et professionnel (FPG003), droit du travail: relations individuelles (DRS101). Les personnes ayant acquis 120 crédits dans un domaine hors des domaines de gestion et de sciences économiques...

... « Gestion » généraliste et un parcours « Comptabilité, Contrôle, Audit (CCA) ».... Apprenez-en plus à propos de: Comptabilité de gestion, Simulation de gestion, Contrôle de gestion...

..., et connaît une évolution rapide et permanente nécessitant des compétences particulières qu'il convient de confier à des spécialistes. L'objectif est donc de former de futurs professionnels qui deviendront dans ce domaine, des interlocuteurs privilégiés en entreprise ou en cabinet comptable.... Apprenez-en plus à propos de: Métiers du son, Gestion des ressources humaines, Management des organisations...

...PROGRAMME: Relation commerciale Gestion des ressources humaines Expression, culture et communication Anglais commercial Technologies de l’information... Apprenez-en plus à propos de: Anglais commercial, Gestion des ressources humaines, Gestion financière...

... une deuxième discipline, en plus de la sociologie, parmi les six autres disciplines de la Faculté des Sciences Humaines et Arts : Géographie et Aménagement, Histoire, Histoire de l'Art et Archéologie, Musique, Philosophie, Psychologie. Dès la 2ème année de licence, les étudiants entament une spécialisation... Apprenez-en plus à propos de: Travailleurs sociaux, Professionnels du son, Professeur des écoles...

... techniques (recrutement, licenciement, rémunération, formation, gestion de carrières …). la capacité à mettre en œuvre une stratégie d'entreprise, en utilisant les outils de pilotage du personnel (administration de la paie notamment à l'aide de l'informatique, évaluation et dé. Destinataires: La licence...

... du processus de création de connaissance. Rendre visible la qualité de leurs travaux auprès de professionnels. FINANCE ET RH (GESTION D'ENTREPRISE) Maîtriser...

... du FM Maintenance technique Droit associé au FM UE 3 MANAGEMENT Gestion de projet Négociation commerciale Gestion des ressources humaines Représentation...

...Objectifs: Le diplôme prépare à exercer dans les entreprises, les organisations publiques et privées des. fonctions d'encadrement quel que soit le service d'affectation. Il permet d'accéder à la fonction d'assistant ressources humaines. Destinataires: Salariés, demandeurs d'emploi titulaires du Bac...

... et à l'élaboration d'un plan de reprise Gère des risques : participe à la gestion des risques informatiques, la promotion de la santé et la sécurité au travail, la protection des personnes, des biens et des droits, les risques financiers, et environnementaux Communique : contribue en interne à l'efficacité... Apprenez-en plus à propos de: Gestion de PME, Assistant de gestion, Gestion d'entreprise...

...La licence de psychologie peut constituer une bonne formation de base ouvrant sur des formations professionnelles dans de nombreux domaines. Tous les secteurs employants des cadres spécialisés dans la gestion du service social (travailleurs sociaux, association d'insertion ou d'aide sociale... Apprenez-en plus à propos de: Connaissance des phénomènes psychologiques, Travail social, Théories de la psychologie...