Rééquilibrer Objectifs et Moyens (Efficacité et Efficience)

Concepts :

• La tendance à « foncer » droit au but, souvent à n'importe quel prix, sans réfléchir aux moyens les plus appropriés pour y parvenir
• Les conséquences : sur-réaction, réflexe de défense et de fuite suractivé, surinvestissement, et dégradation de l'organisme
• La capacité de dire « stop ! » pour ne pas se perdre dans l'action, prendre le temps de considérer les conditions présentes (extérieures et intérieures), et se donner différentes options
• Le rééquilibrage entre objectif et moyens, c'est à dire considérer l'équilibre général (y compris le sien propre) avant, pendant, et après l'action
• L'optimisation durable de la performance, sans retombées secondaires néfastes
  
  Applications :
  
  
• Identifier les notions d' « objectifs », « performance », « résultat », « efficacité » telles que perçues par les stagiaires (brainstorming, carte mentale)
• Expérimenter la réalisation de tâches simples avec différents degrés de contrainte
• Intégrer un « stop » pour revenir à soi et atteindre son objectif sans déperdition inutile d'énergie et perte de coordination