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Formation Paie à Strasbourg
- Formation
- Strasbourg
- 2 Jours
... la paie de leurs employés...
- Licence pro
- Strasbourg
...qui deviendront dans ce domaine, des interlocuteurs privilégiés en entreprise ou en cabinet comptable. Savoir-faire et compétences Disposer de bonnes connaissances... Apprenez-en plus à propos de: Management des organisations, Gestion des ressources humaines, Métiers du son...
- Master
- Strasbourg
- Dates au choix
...la performance des salariés. Toutes les entreprises ont une activité liée aux ressources humaines, quels que soient leurs statuts, taille et secteur d'activité... Apprenez-en plus à propos de: Dialogue social, Manager du développement des ressources humaines, Développement des ressources humaines...
- Formation
- Strasbourgetdans 11 autres établissements
- Aix En Provence, Lyon, Saint Herblain, Saint Gregoire, Toulouse, Bordeaux, Sophia-Antipolis, Lille, Monteton, Greoux Les Bains, Paris La Défense ...
- Septembre
- 3 Jours
...et des repos compensateurs. L'allocation de formation hors temps de travail. » Comptabiliser les absences Distinguer les différentes règles régissant les droits à congés payés... Apprenez-en plus à propos de: Cotisations sociales...
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Pigier est une école devenue grande , tres présente dans l'encadrement de ses élèves , elle possède un bon réseau avec les entreprises de la région et la grande majorité de leurs jeunes trouvent un emploi rapidement après. ..pas négligeable!
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- Titre professionnel
- Strasbourgetdans 4 autres établissements
- Nimes, Paris, Lyon, Nantes
- Octobre
...L’attaché(e) de direction est indispensable dans une entreprise. C’est un métier qui requiert des compétences dans différents domaines: management... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Assistante direction, Assistant RH...
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- Titre professionnel
- Strasbourg
- Septembre
- 2 Ans
...juridique de l’entreprise Initiation aux ressources humaines Stratégie de communication Budget prévisionnel Droit de la responsabilité Conduite de réunion... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Sociologie du travail, Budget prévisionnel...
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Je suis actuellement étudiante chez Pigier... Je suis très satisfaite de la formation GRH, autant des cours que des professeurs. Les conseillers en formation sont à notre écoute (il est même possible de les joindre sur leurs portables en dehors des heures de bureau). Plusieurs de mes amis ont réussi à trouver leur entreprise grâce à eux. Je vous recommande cette école !
Les professeurs sont des professionnels, les cours sont intéressants et pertinents.
Les conseillers en formations sont à notre écoute et proposent réellement nos candidatures à leurs entreprises partenaires. J'en suis satisfaite !
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J'ai étudié les ressources humaines grâce au centre de formation Pigier. C'est une très bonne école. Il est possible de faire un master après, donc je recommande.
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- Titre professionnel
- Strasbourgetdans 17 autres établissements
- Troyes, Saint Isidore, Nimes, Rouen, Saint Quentin En Yvelines, Tours, Grenoble, Dammarie Les Lys, Metz, Paris, Lyon ...
- Octobre
..., prise de parole. Vous apprendrez à gérer les paies, le recrutement, les formations. L’anglais est de mise et une préparation au TOEIC vous sera proposée. Un contrat de professionnalisation ou des périodes de stages vous sont facilités, ce qui permet une entrée progressive dans le monde du travail... Apprenez-en plus à propos de: Outils bureautique, Relations internes, Responsable des ressources humaines...
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Je suis actuellement étudiante chez Pigier... Je suis très satisfaite de la formation GRH, autant des cours que des professeurs. Les conseillers en formation sont à notre écoute (il est même possible de les joindre sur leurs portables en dehors des heures de bureau). Plusieurs de mes amis ont réussi à trouver leur entreprise grâce à eux. Je vous recommande cette école !
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- Titre professionnel
- Strasbourg
- 1 An
...l'activité du bloc 1 L'étude de cas permet d'exploiter la capacité du candidat à analyser des situations et à résoudre des problématiques... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation du personnel, Audit de rémunération, Ressources humaines...
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