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Titres professionnels de Ressources Humaines Alpes-Maritimes
Il n'existe aucun résultat pour titres professionnels de ressources humaines alpes-maritimes mais nous disposons de ces formations en ressources humaines :
- Formation
- Niceetdans 12 autres établissements
- Nantes, Lyon, Lille, Toulouse, Bordeaux, Rennes, Strasbourg, Montpellier, Brussels, Genève, Luxembourg ...
- Dates au choix
- 5 Jours
... techniques Définir les qualités humaines Elaborer une posture pédagogique Adapter sa communication - Assoir sa crédibilité technique Anticiper les questions...
- Diplôme universitaire
- Nice
- 2 Ans
...Objectifs: L'objectif est de former des assistants du DRH, et conduire à des fonctions d'adjoint au responsable des ressources humaines, gestionnaire de la paie, gestionnaire des effectifs du temps de travail…...
- Formation
- Nice Cedex 01
...Assimiler les concepts fondamentaux de la gestion des ressources humaines Cette formation a pour objectif de comprendre pourquoi et comment...
- Formation
- Saint Laurent Du Var
- 4 Jours
...« les transactions » - Valoriser ses interlocuteurs de façon adaptée : « Strokes » - Développer des relations « gagnant/gagnant » avec les autres...
- Formation
- Nice
- 2 Jours
...Objectifs: savoir se valoriser. Être à l'aise à l'oral. gérer son stress. adapter sa posture et ses gestes. gérer une improvisation Contenu...
- Formation
- Niceetdans 13 autres établissements
- Paris, Lille, Rennes, Strasbourg, Nantes, Lyon, Bordeaux, Toulouse, Montpellier, Tours, Rouen ...
- 2 Jours
...mises en situation, tests d'auto-évaluation...
- Formation
- Valbonne Sophia Antipolis
- 2 Jours
...dont on pourrait avoir besoin, en essayant de trouver une correspondance 1. Vous définissez le besoin - En fonction de votre situation 2. Vous définissez les objectifs...
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Je suis actuellement étudiante chez Pigier... Je suis très satisfaite de la formation GRH, autant des cours que des professeurs. Les conseillers en formation sont à notre écoute (il est même possible de les joindre sur leurs portables en dehors des heures de bureau). Plusieurs de mes amis ont réussi à trouver leur entreprise grâce à eux. Je vous recommande cette école !
Les professeurs sont des professionnels, les cours sont intéressants et pertinents.
Les conseillers en formations sont à notre écoute et proposent réellement nos candidatures à leurs entreprises partenaires. J'en suis satisfaite !
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J'ai étudié les ressources humaines grâce au centre de formation Pigier. C'est une très bonne école. Il est possible de faire un master après, donc je recommande.
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- Titre professionnel
- Saint Isidoreetdans 17 autres établissements
- Troyes, Nimes, Rouen, Saint Quentin En Yvelines, Tours, Grenoble, Dammarie Les Lys, Metz, Paris, Strasbourg, Lyon ...
- Octobre
... de formation, responsable des Ressources Humaines… Les professionnels en RH doivent assurer les fonctions administratives de la gestion des ressources humaines. Durant la formation, vous acquerrez des compétences en administratif du personnel, droit du travail, outils bureautique, gestion des conflits, conduite de réunion... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de formation, Lois sociales, Conduite de réunion...
... de formation, responsable des Ressources Humaines… Les professionnels en RH doivent assurer les fonctions administratives de la gestion des ressources humaines. Durant la formation, vous acquerrez des compétences en administratif du personnel, droit du travail, outils bureautique, gestion des conflits, conduite de réunion... Apprenez-en plus à propos de: Responsable de formation, Lois sociales, Conduite de réunion...
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Je suis actuellement étudiante chez Pigier... Je suis très satisfaite de la formation GRH, autant des cours que des professeurs. Les conseillers en formation sont à notre écoute (il est même possible de les joindre sur leurs portables en dehors des heures de bureau). Plusieurs de mes amis ont réussi à trouver leur entreprise grâce à eux. Je vous recommande cette école !
Les professeurs sont des professionnels, les cours sont intéressants et pertinents.
Les conseillers en formations sont à notre écoute et proposent réellement nos candidatures à leurs entreprises partenaires. J'en suis satisfaite !
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J'ai étudié les ressources humaines grâce au centre de formation Pigier. C'est une très bonne école. Il est possible de faire un master après, donc je recommande.
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Evaluation des cours :Cours très enrichissants, aussi bien en L3 qu'en M1. Les cours sont imposés en L3, ce qui est une bonne idée au final, puisque nous sommes obligés de faire de la finance, du marketing, des RH, de la comptabilité, des statistiques etc... Les cours sont également imposés en M1, même si une option sur les campus français est possible. Les enseignements sont variés: comptabilité, finance, marketing, leadership, géopolitique, gestion du risque et des crises. Certains étudiants ont été déçus du manque de spécialisation en master 1. Au final, je pense que ça permet d'approfondir ses connaissances dans plusieurs domaines et ce n'est pas réellement pénalisant lors de la recherche du stage de césure entre le M1 et le M2. Nous nous spécialisons en master 2 avec un master of science in ... HR, finance etc. / Qualité des intervenants : Les enseignents sont de qualité. Nous avons essentiellement des formateurs extérieurs (des professionnels) en marketing et finance.
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Evaluation des cours : Les cours étaient de qualité, tout comme les professeurs. Tous les cours étaient par la suite postés sur une plateforme pour tous les élèves. Qualité des intervenants : Les enseignants sont tous des professionnels, exerçant une autre activité en plus d'enseigner en Ecole de commerce.
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- Formation
- Sophia Antipolisetdans 2 autres établissements
- Lille, Courbevoie
- Dates au choix
- 20 Jours
...La fonction Ressources Humaines, facteur clé de la performance sociale et économique de l’entreprise, nécessite plus que jamais de prendre du recul, se former sur nouvelles pratiques liées au métier et gérer avec professionnalisme le quotidien sur le terrain. Pour ces raisons, SKEMA Business School... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...
...La fonction Ressources Humaines, facteur clé de la performance sociale et économique de l’entreprise, nécessite plus que jamais de prendre du recul, se former sur nouvelles pratiques liées au métier et gérer avec professionnalisme le quotidien sur le terrain. Pour ces raisons, SKEMA Business School... Apprenez-en plus à propos de: Plan de formation...
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Evaluation des cours :Cours très enrichissants, aussi bien en L3 qu'en M1. Les cours sont imposés en L3, ce qui est une bonne idée au final, puisque nous sommes obligés de faire de la finance, du marketing, des RH, de la comptabilité, des statistiques etc... Les cours sont également imposés en M1, même si une option sur les campus français est possible. Les enseignements sont variés: comptabilité, finance, marketing, leadership, géopolitique, gestion du risque et des crises. Certains étudiants ont été déçus du manque de spécialisation en master 1. Au final, je pense que ça permet d'approfondir ses connaissances dans plusieurs domaines et ce n'est pas réellement pénalisant lors de la recherche du stage de césure entre le M1 et le M2. Nous nous spécialisons en master 2 avec un master of science in ... HR, finance etc. / Qualité des intervenants : Les enseignents sont de qualité. Nous avons essentiellement des formateurs extérieurs (des professionnels) en marketing et finance.
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Evaluation des cours : Les cours étaient de qualité, tout comme les professeurs. Tous les cours étaient par la suite postés sur une plateforme pour tous les élèves. Qualité des intervenants : Les enseignants sont tous des professionnels, exerçant une autre activité en plus d'enseigner en Ecole de commerce.
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- Titre professionnel
- Cannesetdans 3 autres établissements
- Toulon, Marseille, La Valette Du Var
- Dates au choix
...Préparation au Titre Professionnel Assistant(e) en Ressources Humaines du Ministère Chargé de l’Emploi Bac +2 niveau III Formation continue de 8 mois (+ période de stage) : financements possibles dans le cadre d’un CIF CDI, CDD, CSP, AIF Pôle Emploi, CPF (ex DIF) ou autofinancements…... Apprenez-en plus à propos de: Environnement de travail, Communication interne, Gestion des relations sociales...
- Formation
- Niceetdans 12 autres établissements
- Nantes, Lyon, Lille, Toulouse, Bordeaux, Rennes, Strasbourg, Montpellier, Brussels, Genève, Luxembourg ...
- Dates au choix
- 2 Jours
...types d’entretiens La préparation matérielle, administrative de l’entretien annuel ainsi que sa planification La maîtrise de l’utilisation de la grille... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de la formation, Plan de formation...
- Formation
- Niceetdans 20 autres établissements
- Bordeaux, Evry, Lille, Lyon, Marne La Vallée, Nantes, Paris, Paris La Défense, Saint Quentin En Yvelines, Saint Germain En Laye, Strasbourg ...
- 2 Jours
..., Ressources Humaines, logistique, etc... * Faire face aux médias (media coaching) * Construire et gérer une équipe internationale * Gérer les conflits * Manager...
- Formation
- Nice Cedex 01
...Objectifs: Pouvoir seconder efficacement et rapidement votre DRH ou votre Dirigeant de PME/PMI dans la. gestion des Ressources Humaines, grâce notamment à: la maîtrise de l'ensemble des outils, des savoir-faire techniques et administratifs de la fonction RH. l'acquisition d'une vision stratégique...
- Formation
- Saint Laurent Du Var
- Niveau initiation
...Objectifs: Se professionnaliser dans toutes les phases du recrutement. Acquérir les techniques de l'entretien de recrutement. Approfondir la connaissance du candidat...
- Formation
- Biot
- Dates au choix
- 3 Jours
...Cette formation de 3 jours a pour objectifs de transmettre une méthodologie dans la conduite d'un entretien de recrutement, de permettre d'analyser... Apprenez-en plus à propos de: Relations humaines...
- Formation
- Valbonne Sophia Antipolis
...phase avec votre désir d'évolution professionnelle. Ces activités incluent le fait de devenir plus expérimenté, d'acquérir les qualifications appropriées...
- Formation
- Valbonneetdans un autre établissement.
- Mellac
- 4 Jours
...*location et prestations incluses. Pendant le séminaire : - Le nombre de participants à chaque séminaire est limité, de 2 à 6 personnes maximum pour un suivi personnalisé...
- DEES
- Nice
- 1 An
... à former de futurs techniciens des ressources humaines. L'assistant en ressources humaines seconde le responsable du personnel ou le dirigeant...
- Formation
- Sophia Antipolisetdans 2 autres établissements
- Lille, Courbevoie
- Dates au choix
- 3 Jours
... stratégie RH : organisation, égalité hommes / femmes, plan séniors, handicapés, mobilité, pénibilité, formation professionnelle, le contrat de génération... Apprenez-en plus à propos de: Évaluation de performances, Évaluation de la formation...
- Formation
- Niceetdans 264 autres établissements
- Juvignac, Montpellier, Rodez, Tarbes, Lille, Villefranche Sur Saone, Orleans, Ajaccio, Cergy, Auch, Castres ...
- Dates au choix
- 1 Jour
...) DU RISQUE JURIDIQUE A L OUTIL DE GESTION Une fausse limitation du pouvoir décisionnaire Un indice d objectivité RH Pédagogie Altermance de contenus théoriques...