Cours travail social personnel

... la fonction d'Assistant-e en gestion du personnel dans les plus grandes entreprises afin de décharger les responsables hiérarchiques... Apprenez-en plus à propos de: Gestion du personnel, Assistant de formation...

...Objectifs: Permettre aux collaborateurs et collaboratrices dans la Fonction Personnel d'acquérir ou d'approfondir les connaissances indispensables à l'exercice de leur fonction. Leur faire acquérir les compétences nécessaires à la mise en oeuvre d'applications....

... aux compétences de haut niveau scientifique pour réaliser des études et programmes de recherche en milieux de travail (designs quantitatifs et qualitatifs, traitements complexes de données, diffusion de la recherche). Il peut constituer la première étape vers un parcours doctoral.... Apprenez-en plus à propos de: Psychologie du travail...

...Objectifs: Comprendre et reconnaitre les conséquences du phénomène de violence au travail sur l'individu et le collectif. Développer ses capacités à assurer un travail d'écoute et de soutien à l'attention de personnels en état de stress consécutif à une situation d'agression au travail...

... de "flexi-sécurité" dans les relations individuelles et collectives de travail. Également les récentes lois Travail, "Macron" et "Rebsamen" qui ont apporté des changements dans de nombreux domaines : travail de nuit et du dimanche, épargne salariale, procédure prud‘homale, élections professionnelles... Apprenez-en plus à propos de: Droit de la sécurité sociale, Sécurité sociale, Contrat de Travail...

...Objectifs: Permettre à toute personne souhaitant avoir une vue générale de la Fonction Personnel, de remettre ses connaissances à niveau. Initier les débutants dans la fonction....

...Elaboration du bilan social : Ø Respecter les obligations légales (seuil d’effectif, information CE, diffusion) Ø Etablir le calendrier...

...)s du travail. Médecins du travail. Membres du CHSCT, DP. Et toute personne mobilisée sur la thématique...

...Définition et régime juridique de la notion de vie privée Les outils de contrôle des salariés par l’employeur : synthèse d'actualité La vie privée au cours de la relation de travail : obligations des parties Rupture du contrat de travail et vie privée Les outils et les acteurs garantissant... Apprenez-en plus à propos de: Contrat de Travail, Analyse de résultats...

...Objectifs: Permettre aux membres du C.E nouvellement élus de bien connaître le rôle et la mission du C.E dans une entreprise. D'intégrer les règles fondamentales du droit du travail et positionner les droits et obligations respectives de l'employeur, des salariés et des représentants du personnel....

...Savoir mettre en place les institutions représentatives du personnel (I.R.P), comprendre leurs compétences respectives Comprendre les fonctions et missions des représentants du personnel Connaître les droits et les obligations de chacun Cette formation allie apports théoriques et pratiques. Cette...

..., les analyser et pouvoir. agir. Elaborer des plans d'actions pour permettre la mise en. œuvre de la politique préventive de gestion des postes. aménagés'. Contribuer à dégager des solutions dans les domaines de. l'aménagement du poste de travail, du changement de. service, du reclassement professionnel...

..., stagiaires, expatriés…) ainsi que la prise en compte de la dernière actualité du droit du travail : incidences des lois Macron et Rebsamen, jurisprudences récentes… En participant à cette formation de 8 jours (3 jours + 3 jours + 2 jours) constituée de 3 stages 'best-sellers' (1 000 sessions... Apprenez-en plus à propos de: Cotisations sociales...

...Objectifs: Permettre aux membres du C.E nouvellement élus de bien connaître le rôle et la mission du C.E dans une entreprise. D'intégrer les règles fondamentales du droit du travail et positionner les droits et obligations respectives de l'employeur, des salariés et des représentants du personnel...

..., d’où la mise en place d’une formation prévention des risques psycho-sociaux pour les aider à comprendre et agir face à ces situations. Pour en savoir plus sur les modalités d'organisation (sessions,contacts...), cliquez sur l'icône de votre choix : Dates Tarifs inter intra Fiche synthétique... Apprenez-en plus à propos de: Prévention de risques...

... au fonctionnement du corps humain - Détecter les risques d’atteinte à la santé et les mettre en relation avec les déterminants de son activité - Proposer des améliorations de sa situation de travail à partir des déterminants identifiés, en terme de gestuelles, amélioration de l’organisation individuelle... Apprenez-en plus à propos de: Techniques du son, Prévention de risques, Analyse de résultats...

...Identifier le rôle et connaître les règles de fonctionnement de chaque Institution Représentative du Personnel (IRP). Sécuriser la préparation des différents documents obligatoires et nécessaires à la tenue des Instances Représentatives du Personnel. Connaître la réglementation et maîtriser...

... assumer la fonction d'Assistant-e en gestion du personnel dans les plus grandes entreprises afin de décharger les responsables hiérarchiques... Apprenez-en plus à propos de: Assistant de formation, Gestion du personnel...

...Durée : 1 jour(s) Objectif du stage : Connaître les modalités de constitution et de fonctionnement, les rôles et attributions des Instances Représentatives du Personnel Public : Responsables et membres des services Ressources Humaines...

...Destinataires: Technicien paie, Responsable paie. Gestionnaire Ressources Humaines. Gestionnaire Administration du personnel...