Utiliser l'Analyse Transactionnelle pour mieux communiquer

CSP
5.0
4 avis
  • Ecoute interactivité avec le formateur. Dynamisme du groupe et du formateur. La passion du formateur a été transmise au groupe. L' Analyse transactionnelle m'a permis d'analyser ma personnalité et ma manière de communiquer, cours à renouveler.
    |
  • l'outil AT (analyse transactionnelle) est simple de compréhension et dans son utilisation. L'animatrice nous a fait partager sa passion pour son travail. Bravo !
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  • "Contenu conforme à mes attentes (très bonne prise en compte des attentes de chaque participant). Formation qui suit un fil conducteur très clair et des illustrations souvent personnalisées, des sujets connexes imprévus mais pertinents. Grande clairvoyance de la part de la formatrice qui a su cerner la ""personnalité"" de chaque participant. Fréquentes vérifications que le déroulement de la formation convient aux participants. "
    |

Formation

À Paris

1 890 € TTC

Appeler le centre

Avez-vous besoin d'un coach de formation?

Il vous aidera à comparer différents cours et à trouver la solution la plus abordable.

Description

  • Typologie

    Formation

  • Lieu

    Paris

  • Durée

    3 Jours

La formation Analyse Transactionnelle permet à toute personne qui souhaite acquérir des outils pour comprendre et optimiser sa manière d'échanger de développer de nouveaux modes de communication pour établir des relations constructives au quotidien. En 3 jours vous apprendrez à mettre en oeuvre de nouvelles options de communication.

Les sites et dates disponibles

Lieu

Date de début

Paris ((75) Paris)
Voir plan
66 Rue la Fayette, 75009

Date de début

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À propos de cette formation

Mieux se connaître et savoir s’engager.Redécouvrir les ressorts de la relation interpersonnelle.Mettre en œuvre de nouvelles options de communication.Aborder de façon constructive et responsable toute situation relationnelle.

Toute personne qui souhaite acquérir des outils pour comprendre et optimiser sa manière d’échanger.

Aucun prérequis n'est nécessaire pour participer à cette formation.

LES + DE LA FORMATIONTrois tests permettant d'identifier des points de vigilance.De nombreux entraînements aux nouvelles façons de communiquer.Accès illimité en ligne à des vidéos et e-learning post-formation.

Questions / Réponses

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Les Avis

5.0
excellent
  • Ecoute interactivité avec le formateur. Dynamisme du groupe et du formateur. La passion du formateur a été transmise au groupe. L' Analyse transactionnelle m'a permis d'analyser ma personnalité et ma manière de communiquer, cours à renouveler.
    |
  • l'outil AT (analyse transactionnelle) est simple de compréhension et dans son utilisation. L'animatrice nous a fait partager sa passion pour son travail. Bravo !
    |
  • "Contenu conforme à mes attentes (très bonne prise en compte des attentes de chaque participant). Formation qui suit un fil conducteur très clair et des illustrations souvent personnalisées, des sujets connexes imprévus mais pertinents. Grande clairvoyance de la part de la formatrice qui a su cerner la ""personnalité"" de chaque participant. Fréquentes vérifications que le déroulement de la formation convient aux participants. "
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100%
4.9
excellent

Évaluation de la formation

Recommandée

Évaluation du Centre

Didier B.

5.0
19/02/2018
Les points forts: Ecoute interactivité avec le formateur. Dynamisme du groupe et du formateur. La passion du formateur a été transmise au groupe. L' Analyse transactionnelle m'a permis d'analyser ma personnalité et ma manière de communiquer, cours à renouveler.
À améliorer: Rien à ajouter
Recommanderiez-vous cette formation?: Oui

Valerie C.

5.0
19/02/2018
Les points forts: l'outil AT (analyse transactionnelle) est simple de compréhension et dans son utilisation. L'animatrice nous a fait partager sa passion pour son travail. Bravo !
À améliorer: Rien à ajouter
Recommanderiez-vous cette formation?: Oui

Valerie L.

5.0
19/02/2018
Les points forts: "Contenu conforme à mes attentes (très bonne prise en compte des attentes de chaque participant). Formation qui suit un fil conducteur très clair et des illustrations souvent personnalisées, des sujets connexes imprévus mais pertinents. Grande clairvoyance de la part de la formatrice qui a su cerner la ""personnalité"" de chaque participant. Fréquentes vérifications que le déroulement de la formation convient aux participants. "
À améliorer: Tout est très bien
Recommanderiez-vous cette formation?: Oui

Avra T.

5.0
19/02/2018
Les points forts: "Clés de décryptage. Mise en perspective des ""états du moi"" et les points positifs de chaque état, leur complémentarité. Les messages contraignants. Connaissance de soi et développement personnel. Points forts : les séances où l'on est filmé et l'analyse par rapport à l'éclairage AT (analyse transactionnelle) ou PCM (process communication management) des séquences."
À améliorer: Tout est très bien
Recommanderiez-vous cette formation?: Oui
*Tous les avis recueillis par Emagister & iAgora ont été vérifiés

Les exploits du centre

2018

Toutes les formations sont actualisées

L'évaluation moyenne est supérieure à 3,7

Plus de 50 opinions au cours des 12 derniers mois

Ce centre est avec Emagister depuis 15 ans.

Les matières

  • Analyse transactionnelle
  • SA
  • Analyse de résultats

Le programme

1 - Quelles sont les composantes de ma personnalité selon le cadre de référence de l'Analyse Transactionnelle ?

Utiliser ses composantes, stimuler celles délaissées.

Développer sa cohérence.

Accueillir de nouvelles options.

Autodiagnostic : test de l'égogramme.

Exercices : la note de service, reconnaître les " états du moi " qui s'expriment sur de courtes séquences vidéo.

2 - Comment trouver les clés pour mieux communiquer avec mes interlocuteurs ?

Identifier les « transactions » dans les échanges interpersonnels.

Connaître notre tendance et « position » vis-à-vis des autres.

Savoir établir des relations constructives, « gagnant-gagnant ».

Jeu de rôle filmé : je change " d'état du moi " sur commande, débriefing en groupe.

3 - Comment développer ma flexibilité et mon efficacité comportementale ?

Identifier ses messages internes contraignants.

Se donner les moyens d'une meilleure gestion de soi.

Sortir ou éviter d’entrer dans des interactions néfastes ou « jeux psychologiques ».

Mieux gérer les situations de conflit.

Entraînement sur des situations tendues proposées par les participants : comment le dire autrement ?

4 - Comment contribuer à une bonne qualité de vie et performance au travail ?

Donner et recevoir des signes de reconnaissance.

Être son propre acteur de changement, s’engager sur un contrat personnel.

Atelier individuel : mon contrat avec moi-même.

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1 890 € TTC