Formation Paie

... de paie Être en capacité de réaliser un bulletin de paie et de procéder aux déclarations sociales tout en respectant la législation en vigueur Appréhender...

... de paie Être en capacité de réaliser un bulletin de paie et de procéder aux déclarations sociales tout en respectant la législation en vigueur Appréhender...

...Acteur économique, il participe au développement local à la demande des partenaires ( branches professionnelles, entreprises, collectivités territoriales….)...

...Établir des bulletins de paie conformes, de l’arrivée du collaborateur jusqu'à son départ de l'entreprise. Déterminer et vérifier les éléments constitutifs du salaire brut. Calculer et contrôler les cotisations sociales. Structurer ses connaissances relatives à la paie.... Apprenez-en plus à propos de: Cotisations sociales, Sécurité sociale...

... (imputation analytique, budgétaire, financière). Il recueille chaque mois les éléments nécessaires pour le calcul de la paie et s'assure de leur prise en compte pour l'établissement des bulletins de salaire. Il prépare les déclarations sociales courantes. Il prépare les éléments nécessaires à l'établissement... Apprenez-en plus à propos de: Expertise comptable...

... d'impact des absences sur l'acquisition des CP. Congés d'ancienneté, RTT, … Vérifiez le calcul du 10° et du maintien de salaire sur vos bulletins de paie...

... pédagogique : – Formation en alternance (Contrat de professionnalisation) – Formation continue avec périodes de stage en entreprise Moyens pédagogiques : Documents pédagogiques, études de cas, travaux pratiques, logiciels de comptabilité et de paie Durée : 700 heures en centre 140 heures en entreprises Soit...

...Établir des bulletins de paie conformes, de l’arrivée du collaborateur jusqu'à son départ de l'entreprise. Calculer et contrôler les cotisations sociales. Maîtriser les différents cas de suspension ou de rupture du contrat de travail et traiter leurs incidences en paie. Remplir efficacement la DSN... Apprenez-en plus à propos de: Cotisations sociales...

...Durée : 2 jour(s) Objectif du stage : Maîtriser les connaissances nécessaires à la préparation et à l’établissement de la paie Public : Assistants et collaborateurs de direction ayant en charge la gestion de la paie Pré-requis souhaité : Posséder des connaissances au niveau de la préparation...

...Objectif détaillé Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise à l'interne et vis à vis de l'externe. Assurer une veille technique sur les évolutions réglementaires et jurisprudentielles Procéder à la gestion de la paie et des différentes déclarations sociales....

... : Comptabilité et Paie Volume horaire : 450 heures Liste des principaux enseignements • Comptabilité approfondie, Comptabilité de la paie • Audit et révision... Apprenez-en plus à propos de: Métiers du son...

...En tant que responsable ou technicien paie, vous devez maîtriser les enjeux fiscaux et sociaux de vos paies, pour éditer des bulletins de paie conformes, mais également sécuriser vos déclarations auprès de l'administration fiscale. L'actualité sociale tend par ailleurs à renforcer ces liens entre...

...sur la participation des praticiens à la définition du projet et/ou aux enseignements (MEDEF Auvergne, Ordre des Experts comptables, URSSAF Puy-de-Dôme...

...Acteur économique, il participe au développement local à la demande des partenaires ( branches professionnelles, entreprises, collectivités territoriales….)...

...Les objectifs de la formation Maîtriser les activités comptables courantes. Préparer efficacement les éléments de la paie. Participer aux opérations de clôture. Respecter les obligations déclaratives fiscales....

...Cadre général du bulletin de paie Détermination des cotisations sociales Constitution du salaire brut Gérer les incidents de paie Les éléments impactant le net... Apprenez-en plus à propos de: Cotisations sociales...

...Le gestionnaire de paie assure le suivi des informations sociales, la veille technique sur les évolutions réglementaires et la jurisprudence. Il collecte les variables, produit et vérifie les payes, télédéclare les bordereaux de cotisations sociales, assure la tenue du dossier du salarié, répond... Apprenez-en plus à propos de: Ressources humaines, Gestion du personnel, Expérience professionnelle...

...Acteur économique, il participe au développement local à la demande des partenaires ( branches professionnelles, entreprises, collectivités territoriales….)...

...La Licence Professionnelle Gestion des Ressources Humaines et Paye forme des techniciens supérieurs ou cadres intermédiaires disposant d'une double... Apprenez-en plus à propos de: Gestion des ressources humaines, Expertise comptable, Ressources humaines...

... votre paie, tout en garantissant un transfert aisé et rapide, si nécessaire, de la connaissance de paie. Par ailleurs, au-delà de la sécurisation immédiate de paie, cette formalisation est une étape obligatoire pour une mise à niveau de la paie.... Apprenez-en plus à propos de: Office 2007...